INFOVISION FRANCE Salaire

Lyon
2 RUE MARIETTON, 69009 LYON 9EME

Les salaires sur les positions chez INFOVISION FRANCE

INFOVISION FRANCE recrute pour des postes:

technicien réseau

Rémunération

  • 2 000,00€ à 2 800,00€ /mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • bonne connaissance des serveurs Windows
  • bonne connaissance du matériel et des systèmes Windows pour PC
  • savoir installer et configurer des logiciels métiers
  • avoir une bonne maîtrise des réseaux, routeurs , VPN
  • avoir une bonne présentation et posséder un bon sens du relationnel
  • des connaissances en VOIP seraient souhaitables
  • technicien réseau informatique ou similaire: 2 ans

Responsabilité

  • dans le cadre de son développement, nous cherchons un technicien / ingénieur réseaux pour intervenir chez nos clients
  • il devra être à l'écoute, analyser et agir dans le cadre de sa mission, installer et configurer de nouveaux matériels ou logiciels, dépanner, former

technicienne

Exigences

  • identifier les caractéristiques du lieu d'un évènement
  • installer du matériel d'éclairage
  • procédures d'entretien de matériel d'éclairage
  • régler les projecteurs fixes ou mobiles en fonction des ambiances définies
  • sélectionner le matériel d'éclairage pour un spectacle
  • vérifier les conditions d'implantation du matériel d'éclairage
  • caces chariot
  • habilitations électriques

Responsabilité

  • réunions, congrès, séminaires
  • défilé, Inaugurations
  • salons, montage de stands

Éducation

  • bac+2 ou équivalents

technicien

Type de contrat

  • temps plein
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 000,00€ à 2 800,00€ /mois

Exigences

  • bonne connaissance des serveurs Windows
  • bonne connaissance du matériel et des systèmes Windows pour PC
  • savoir installer et configurer des logiciels métiers
  • avoir une bonne maîtrise des réseaux, routeurs , VPN
  • avoir une bonne présentation et posséder un bon sens du relationnel
  • des connaissances en VOIP seraient souhaitables
  • bon relationnel
  • ingénieur réseaux ou similaire: 1 an

Responsabilité

  • dans le cadre de son développement, nous cherchons un technicien / ingénieur réseaux pour intervenir chez nos clients
  • il devra être à l'écoute, analyser et agir dans le cadre de sa mission, installer et configurer de nouveaux matériels ou logiciels, dépanner, former

technicienne lumière

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • identifier les caractéristiques du lieu d'un évènement
  • installer du matériel d'éclairage
  • procédures d'entretien de matériel d'éclairage
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • régler les projecteurs fixes ou mobiles en fonction des ambiances définies
  • véhicule léger Souhaité
  • sélectionner le matériel d'éclairage pour un spectacle

Responsabilité

  • réunions, congrès, séminaires
  • défilé, Inaugurations
  • salons, montage de stands

Éducation

  • bac+2 ou équivalents

Salaire moyen national

2587 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).