INNOLIANCE HOLDING Salaire

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  Aurillac
3 RUE DU 11 NOVEMBRE, 15000 AURILLAC
Téléphone:  +33 4 71 64 91 08
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Les salaires sur les positions chez INNOLIANCE HOLDING

INNOLIANCE HOLDING recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • vous serez également appelé à faire preuve de discrétion, au vu des informations parfois vitales que vous allez gérer
  • de formation supérieure en comptabilité, type DCG ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise en cabinet

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • vos compétences vous permettent d'intervenir sur la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales
  • le conseil et la relation clientèle sont également des éléments fondamentaux de votre mission
  • votre mission INNOLIANCE recherche, dans le cadre du renforcement de ses équipes actuelles et du développement de son marché, un collaborateur , placé sous la responsabilité d'un expert-comptable, Vous prenez en charge un portefeuille de clients
  • vous serez le principal interlocuteur de nos clients

auditrice

Responsabilité

  • afin de mener à bien ces missions vous serez amené à vous déplacer ponctuellement à proximité
  • sous la responsabilité d’un chef de mission, vous réaliserez dans le cadre de votre contrat d’alternance l’essentiel des missions de commissariat aux comptes, mission légales et contractuelles, dans différents domaines d’activités

Exigences

  • nous recherchons une personne motivée, dotée d’une première expérience acquise au sein d’un cabinet, sachant travailler en équipe et souhaitant adhérer à notre culture d’entreprise
  • de formation comptable ou audit Bac+3/5, vous êtes rigoureux et appréciez la convivialité et le travail en équipe

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - Poste similaire

Exigences

  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • 3 à 6 ans
  • L’informatique
  • les techniques sociales « paie »

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • etablir les bulletins de salaires et toutes les déclarations sociales y afférentes
  • la remise des documents et informations
  • etablir les DPAE
  • créer les dossiers permanents et annuels sur le programme informatique
  • etablir les DSN mensuelles et évènementielles
  • le recueil d'informations pour les salaires et les événements de la vie du contrat de travail
  • la préparation des courriers et des bordereaux de remise de documents
  • le recueil d’informations pour les salaires et les événements de la vie du contrat de travail

hotesse

Exigences

  • moins de 3 ans
  • goût du contact
  • excellente présentation
  • courtoisie à toute épreuve
  • résistance nerveuse

Responsabilité

  • votre fonction essentielle est la réception et l’information du public
  • orienter les clients dans nos locaux, les diriger vers l’équipe en charge de répondre à ses attentes
  • répondre aux demandes d’information
  • recevoir et répondre aux appels téléphoniques
  • assurer la mise à jour de la base de données nécessaires à une relation client optimale
  • assurer diverses tâches de secrétariat par délégation

juriste

Exigences

  • 3 à 6 ans
  • de formation supérieure en Droit, vous justifiez d’au moins 4 années d’expérience sur ces fonctions
  • vous êtes polyvalent, dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d’engagement au service du client, de rigueur et d’excellentes aptitudes relationnelles
  • si vous ne répondez pas à l’ensemble de ses attentes, n’hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature qui sera étudiée avec attention et en toute confidentialité

Responsabilité

  • le juridique courant
  • et exceptionnel
  • vous contribuez à l'amélioration des processus et assurez la veille juridique en continu
  • par ailleurs, vous épaulez la responsable du pole social sur des problématiques complexes en droit social
  • vous contribuez à l’amélioration des processus et assurez la veille juridique en continu
  • profil recherché
  • de formation supérieure en Droit, vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience sur des fonctions similaires en cabinet d'expertise comptable
  • en relation direct avec les clients, vous assurez le juridique courant et exceptionnel

expert-comptable

Exigences

  • 3 à 6 ans
  • plus de 6 ans
  • candidat investi et motivé ayant déjà une première expérience en cabinet
  • nous analyserons vos compétences, avec le retour d’expérience, que nous aurons eu de votre partage de profil www.assessfirst.com
  • gérer un portefeuille diversifié
  • vous aurez en charge votre portefeuille en autonomie et assurerez également du conseil auprès de vos clients
  • gérer la tenue et la révision comptable de vos clients
  • issu d’une formation minimum DSCG, vous bénéficiez d’une expérience entre 2 et 5 ans en cabinet comptable

Responsabilité

  • gérera le budget et l’organisation de son équipe dans le respect des normes et de la politique du groupe INNOLIANCE
  • assurera le conseil et l’accompagnement des chefs d’entreprise TPE et de PME
  • dans le cadre de notre développement, INNOLIANCE recherche un stagiaire Expert-Comptable pour ses prochains bureaux , dans le cadre d’une activité en Pluridisciplinarité
  • dans le cadre de notre développement sur PARIS, INNOLIANCE recherche un stagiaire Expert-Comptable pour ses prochains bureaux , dans le cadre d’une activité en Pluridisciplinarité

chargé de développement

Responsabilité

  • pour le compte d’un client, nous vous proposons de postuler à un poste de Chargé de projet développement local avec pour mission de construire une offre, de la présenter aux membres de la structure
  • A la fois gestionnaire, conseiller juridique, aménageur et animateur, vous aurez non seulement pour tâche de concevoir ce projet ainsi que de mettre en oeuvre des actions concrètes de développement de celui-ci dans le temps

business developer

Exigences

  • 3 à 6 ans
  • doté d’un profil résolument commercial, vous avez le sens de la négociation
  • bonne présentation et élocution parfaite
  • maîtrise des outils informatiques et bureautiques
  • solides connaissances en gestion et comptabilité
  • capacité à travailler en autonomie, sous les ordres d’un supérieur direct
  • votre polyvalence et votre capacité à gérer les priorités et les imprévus vous permettront de proposer un suivi haut de gamme à l’image du cabinet

Responsabilité

  • contribuer à l’élaboration du Business plan du secteur transition digitale avec l’associé en charge du projet
  • contribuer au développement et au pilotage des actions sur un portefeuille de clients « digitaux »
  • rattaché au pôle Accueil d’INNOLIANCE, vous aurez en charge de contribuer au développement commercial du cabinet, d’accompagner nos clients et nos prospects tout au long de leur projet de d’entreprise et également vers les nouvelles missions de transition digitale
  • participer au plan de communication interne et externe autour de nos offres
  • répondre aux différentes demandes des clients par mail et par téléphone
  • accompagner les équipes dans le cadre du développement des offres transition digitale

conseiller clientèle

Exigences

  • 3 à 6 ans
  • autonomie, capacité de prendre des décisions
  • capacité d’analyse, d’écoute et de synthèse
  • capacité d'analyse, d'écoute et de synthèse
  • organisé et rigoureux
  • adaptabilité et résistance au stress
  • sens du contact
  • sens commercial

Responsabilité

  • proposer de nouveaux produits plus adaptés
  • mettre en avant certaines offres promotionnelles
  • commercialiser les produits et services, après avoir développé un argumentaire pour les vendre
  • mettre en place des actions commerciales
  • suivre les comptes
  • contrôler la solvabilité du client
  • prospecter et contacter la cible définie
  • traiter les contentieux

expert comptable

Exigences

  • 3 à 6 ans
  • vous êtes dynamique, innovant et vos qualités relationnelles sont appréciées
  • gérer un portefeuille diversifié
  • votre force de travail est un atout prépondérant pour ce poste
  • gérer la tenue et la révision comptable de vos clients
  • issu d’une formation minimum DSCG, vous bénéficiez d’une expérience entre 2 et 5 ans en cabinet comptable
  • effectuer l’ensemble des déclarations fiscales
  • prendre en charge l’élaboration des bilans et des liasses fiscales

Type de contrat

  • stage, CDI

Responsabilité

  • rattaché à un manager, vous intervenez sur un portefeuille de clients TPE/PME
  • profil recherché
  • candidat investi et motivé ayant déjà une première expérience en cabinet
  • dans le cadre de notre développement sur PARIS, INNOLIANCE recherche un stagiaire Expert-Comptable pour ses prochains bureaux , dans le cadre d’une activité en Pluridisciplinarité
  • vous aurez en charge votre portefeuille en autonomie et assurerez également du conseil auprès de vos clients
  • issu d'une formation minimum DSCG, vous bénéficiez d'une expérience entre 2 et 5 ans en cabinet comptable
  • dans le cadre de notre développement sur PARIS, INNOLIANCE recherche un stagiaire Expert-Comptable pour ses prochains bureaux , dans le cadre d'une activité en Pluridisciplinarité