une première expérience réussi de minimum 5 ans sur un poste similaire
connaître et faire appliquer les règles Société
connaître l'organisation et le fonctionnement de l'entreprise
bonne notions du droit du travail
vos qualités pour ce poste ?
maitrise des outils bureautiques et logiciel spécifique
être à l'écoute
Responsabilité
réceptionner les appels téléphoniques, en assurer le filtrage et la transmission
réaliser et suivre les demandes de personnel
suivre le budget "Frais de personnel"
rédiger les contrats de travail et avenants non cadres
etablir les déclarations annuelles
gérer des actions régulières ou ponctuelles liées à des projets spécifiques de la direction concernée et piloter un dossier spécifique
gérer les notes de frais
constituer et mettre à jour les dossiers des salariés
gestionnaire paie
Rémunération
A négocier
selon profil- Heures supplémentaires payées majorées- Possibilité de bénéficier de titres restaurant + chèques cadeau- Prime bilan
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
◼ Prépare les courriers, mail, fax pour validation auprès de son responsable pour toutes demandes exceptionnelles ou qui dépassent ses compétences
production sociale
◼ Prend contact avec les clients pour avoir des compléments d’informations ou des pièces manquantes
◼ Etablit les déclarations sociales en cours et en fin d’année
◼ Assure la bonne tenue administrative des dossiers
sous la responsabilité du responsable du pôle social
◼ Informe son responsable de toutes questions posées par un client et lui propose une réponse
◼ Exploite les informations transmises par les clients et prend les mesures nécessaires pour en assurer le traitement dans les délais impartis
Exigences
pour ce poste, nous recherchons une personne provenant d'une formation type Bac +2/3 dans le domaine de la comptabilité et d'une première expérience professionnelle réussie en cabinet
sens du contact
rigoureux
assistant comptable
Rémunération
1800€ net par mois avec possibilité de primes
Exigences
irec Emploi
agent de maintenance
Rémunération
selon le profil
Responsabilité
contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels, aux différents stades d'intervention, à l'aide d'appareils de mesure
effectuer les réglages, mises au point et procéder aux essais et aux tests de fonctionnement en se référant aux documentations et schémas pour remettre les installations en service
assurer l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance
réaliser des opérations de maintenance préventive/corrective et en suivre la réalisation
renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
respecter les normes et spécifications Contrat : Intérim Horaires
Exigences
pour ce poste, nous recherchons un profil électromécanicien avec une expérience dans un domaine similaire de 2/3 ans. ✨VOS COMPETENCES✨
irec Emploi
laveur de vitres
Rémunération
selon expériences
Exigences
minutieux
précision
sérieux
rigueur
les avantages ?
Responsabilité
appliquer le produit nettoyant sur les carreaux à l'aide d'une éponge ou d'une raclette
enlever les tâches les plus résistantes avec un grattoir
rinçage des vitres avec une autre raclette
utilisation de plusieurs types d'éponges et de tissus afin de réaliser la finition du nettoyage
2 euros par intervention pour l?entretien des accessoires
conducteur de taxi
Exigences
adopter une bonne conduite ; Maîtriser les règles de transport sanitaire ; Maîtriser les gestes de manutention ; Connaissance en mécanique
pour ce poste, vous n'avez pas de formation spécifique à avoir mais seulement 3 ans de permis B minimum
une expérience dans le transport de minimum 1 an est appréciée
votre formation PSC1 doit obligatoirement être à jour et le bulletin n°2 de votre casier judiciaire doit être impérativement vierge
avoir un bon sens relationnel ; avoir de l'empathie ; être disponible et réactif ; avoir une bonne résistance physique et nerveuse
Responsabilité
veiller à la sécurité des patients
vérifier l'état du véhicule sanitaire et de ses équipements
effectuer diverses tâches administratives
transporter d'un point A à un point B des patients
nettoyer et désinfecter le véhicule chaque jour
Rémunération
12€ brut de l'heure + Panier repas : 8.37€/ jour et 13.55€/ jour lors des déplacement extérieurs
12 euros brut de l'heure + Panier repas : 8.37 euros/ jour et 13.55 euros/ jour lors des déplacement extérieurs
chargé d'affaires
Avantages
mutuelle
Rémunération
A négocier
fixe entre 40 000€ et 45 000€ + primes de fin d'année et primes sur avancement des dossiers
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
irec Emploi
médecin généraliste
Responsabilité
✅ 1 école maternelle, 1 école primaire, 1 collège
Exigences
irec Emploi
carreleur
Avantages
voiture de service
Rémunération
entre 11.50 et 12.50 euros brut de l'heure
Responsabilité
< Préparer les surfaces à couvrir en retirant éventuellement les carreaux déjà présents
vous serez également amener à remplir des missions commerciales et de conseil auprès du client
< Définir un plan de pose en liaison avec d'autres interlocuteurs
Exigences
permis B obligatoire
les compétences demandées : Connaissance des matériaux de revêtement et des techniques de pose de carreaux ; savoir lire des plans ; maîtriser les techniques de traçage
vos qualités requises : Autonomie ; sens de l'esthétisme ; minutie ; bon relationnel ; bonne condition physique
informaticien
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Avantages
mutuelle
Responsabilité
support et assistance aux utilisateurs et fonctions transversales
gérer la capacité de l’infrastructure des réseaux informatiques, garantir leur fonctionnement et leur sécurité
définir avec la direction la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique
mettre en place des projets d’évolution en fonction des besoins des utilisateurs et les administrer
assurer le reporting informatique auprès de la direction
planifier et suivre les plans de maintenance du parc micro
gérer l’achat des équipements informatiques et des logiciels, téléphones
gérer le parc de téléphonie mobile et de téléphonie fixe avec IPBX
Exigences
pour ce poste nous recherchons une personne provenant d'une formation de niveau Bac +2/3 en informatique et d'une expérience de minimum 3 ans en PME