
JAVOY PLANTES PEPINIERES Salaire
Les salaires sur les positions chez JAVOY PLANTES PEPINIERES
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
JAVOY PLANTES PEPINIERES recrute pour des postes:
ouvrier agricole
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 75%
mécanicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- 5 ans
Exigences
- mécanique
- procédures de maintenance de matériel
- conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
- atteler un équipement
- sécuriser un équipement
- identifier le type d'intervention
- préparer le matériel, les matériaux et les outillages
- maintenance du site
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisMutuelle
Responsabilité
- vous aurez en charge au quotidien d'assurer en autonomie l'entretien et la maintenance de 1er niveau du matériel, du site et des installations de production
chargé de développement
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- à partir de 1 500,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- l’animation et le suivi des ventes au quotidien de notre site www.javoy-plantes.com
- rattaché à la responsable commerciale, vous aurez en charge le développement des activités e-commerce de l’entreprise
- l’identification de leviers d’acquisition rentables
- le développement du portefeuille client web et la stratégie d’acquisition
- idéalement fin 2020, afin d’assurer votre formation avant le début de la saison de vente
- la transformation de notre site pour en faire un site de référence en termes d’expérience utilisateur et de parcours / taux de conversion
Exigences
- vous êtes issu.e d’une formation horticole et avez une réelle appétence pour les plantes que vous savez conseiller
- vous êtes particulièrement polyvalent, organisé.e, autonome et force de proposition
- des responsabilités : Être force de proposition, être autonome et avoir envie d’apprendre
chef d'équipe
Exigences
- un chef d’équipe Pépiniériste
- sous la responsabilité du chef de culture, vous serez chargé de conduire votre équipe pour mener à bien une grande diversité de chantiers de culture des plantes grimpantes
pépiniériste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santé
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Expérience
- 48 Mois
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Appliquer des traitements phytosanitaires adaptés selon la réglementation
- Bac pro conduite de productions horticoles (arbres, arbustes, fruits, fleurs, légumes)
- BPA option travaux des productions horticoles spécialité arboriculture fruitière
- BPA option travaux des productions horticoles spécialité horticulture ornementale et légumière
- BTSA métiers du végétal : alimentation, ornement et environnement
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
Autorisation
- B - Véhicule léger
agent d'entretien
Avantages
- voiture de fonction
- voiture de service
- carte carburant
- plan d'epargne
- tickets restaurants
- salle de sport
- mutuelle
- titres restaurants
Exigences
- entretenir des locaux
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- baliser les zones glissantes
- renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
- préparer le matériel adapté
- entretenir un espace extérieur
- caractéristiques des produits d'entretien
Responsabilité
- le suivi administratif des entrées/sorties
- nettoyer les sanitaires
- veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
- réaliser une désinfection par pulvérisation ou nébulisation
- entretenir et ranger le matériel utilisé
- vider les poubelles
- entretien des locaux
- faire respecter le règlement intérieur du site
La langue
- portugais
- arabe
- espagnol
- anglais
- russe
- italien
- allemand
- néerlandais