JM CONSEILS Salaire

1/5

basée sur 1 évaluations

3 avis au total

100%

L’expérience de l’utilisateur n’est pas vérifiée

Saint-Malo

31 RUE DE L ETANG, 35400 SAINT MALO

http://jmconseils.com

SIREN: 824065437

Finance et assurances

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Les salaires sur les positions chez JM CONSEILS

€ 3750

Salaire médian chez JM CONSEILS

€ 2333 Salaire le plus bas

€ 3974 Le salaire moyen

€ 6250 Salaire le plus élevé

JM CONSEILS recrute pour des postes:

Rémunération

70 - 80 k€ brut annuel

Type de contrat

FULL_TIME

La langue

anglais

Avantages

voiture de fonction

Exigences

anglais courant
minimum 8 ans d'expérience dans l'export dans l'univers agroalimentaire
connaissances des stratégies commerciales, du droit commercial et de la fiscalité internationale
capacité à travailler en transverse, à réaliser du lobbying
maitrise des techniques commerciales et de négociations
personnalité ouverte, adaptable, créative, ayant le sens de l'initiative, l'esprit d'équipe, un excellent relationnel
bac+5 Commerce

Responsabilité

identifier les clients cibles et les contacts/interlocuteurs
accompagner les clients et prospects dans une démarche de proposition de services et de produits différenciants et à valeur ajoutée
mener les phases de négociation commerciale
piloter et déployer les actions commerciales sur les différentes Zones Europe en collaboration avec les chefs de zone
représenter l'entreprise auprès des clients ou lors de grands évènements internationaux
identifier les besoins des clients et prospects, ainsi que leurs contraintes tout en tenant compte des spécifiés culturelles de la zone

Type de contrat

Rémunération

40 000- 45 000 EUR par an
40 000 - 45 000 EUR par an
40 000 - 50 000 EUR par an

Responsabilité

les analyses pour personnaliser le paramétrage de l'outil par rapport aux besoins de l'entreprise
les analyses pour personnaliser le paramétrage de l'outil par rapport aux besoins spécifiques de l'entreprise
le paramétrage et le maquettage des outils
la raison d'être de ce Leader National innovant aux valeurs humaines fortes est de transformer l'industrie agroalimentaire avec le numérique
L'animation des formations auprès des clients pour la maîtrise de l'outil
L'assistance client dans les phases de test avant mise en production et démarrage
le développement de l'entreprise est très dynamique et nécessite le recrutement de
la participation à la définition et le suivi du planning et du budget

Exigences

vous êtes doté d'un bon relationnel, avez le sens du client et aimez travailler en équipe
une connaissance de milieu de l'édition de logiciels ou de la grande distribution est un réel atout pour ce poste
vous possédez idéalement une expérience d'accompagnement des entreprises dans la digitalisation de leur process
vous êtes doté d'un bon relationnel, avez le sens du client et aimez travailler en équipe. Dynamisme, rigueur, capacité d'analyse, esprit de synthèse, audace, engagement et passion feront de vous un consultant évolutif
de formation supérieure Bac +4 à Bac +5 en agroalimentaire, vous justifiez d'une expertise fonctionnelle dans le domaine de la gestion de la production ou de la préparation de commande acquise en milieu industriel agroalimentaire
de formation supérieure Bac +4 à Bac +5, vous justifiez d'une expertise fonctionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine des ventes, achats et approvisionnements, acquise en milieu industriel idéalement agroalimentaire
de formation supérieure Bac+4 à Bac+5, vous justifiez d'une expertise fonctionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine des ventes, achats et approvisionnements, acquise en milieu industriel idéalement agroalimentaire
autonome dans votre organisation, vous aimez travailler en équipe pour mener à bien vos missions. Votre sens du contact client et votre bonne capacité à communiquer sont un réel atout

Rémunération

Responsabilité

dans le respect de la stratégie de l'entreprise , il construit le plan promotionnel annuel organisé par cycles, et travaille en étroite relation avec les équipes marketing " Produit ", le Développement Commercial et l'encadrement Commercial Terrain et Télévente
rattaché au Directeur Marketing, le Responsable Trade Marketing définit la stratégie promotionnelle et met en place le plan promotionnel annuel avec son équipe
il réalise toutes les analyses de vente nécessaires sur la base de données internes , s'appuie en complément sur les études disponibles et ses veilles concurrentielles pour être une vraie force de proposition
il réalise toutes les analyses de vente nécessaires sur la base de données internes , s'appuie en complément sur les études disponibles et ses veilles concurrence pour être une vraie force de proposition
son rôle d'interface l'amène à travailler en étroite relation avec les équipes marketing " Produit ", le Responsable Développement Commercial, l'encadrement Commercial terrain et Télévente, la force de vente , la logistique
il réalise toute la communication clients et consommateurs pour maximiser l'efficacité de ses promotions

Exigences

quel est le profil idéal ?
de formation commerciale supérieure, le titulaire possède une expérience de vente complétée idéalement par une expérience marketing ou une pratique régulière des panels distributeurs
vous maitrisez parfaitement toutes les techniques promotionnelles et avez pratiqué régulièrement des panels distributeurs
S'appuyant sur une bonne légitimité commerciale, une forte technicité et capacité d'analyse, un gout pour le management et la pédagogie, vous faites preuve aussi de grandes qualités de communication, et votre leadership vous permet de conduire avec efficacité vos projets
de formation commerciale supérieure, vous possédez idéalement une expérience mixte commerciale & marketing
doté d'une excellente culture commerciale et promotionnelle, il intègre les enjeux marketing et sait réaliser des chiffrages financiers pour déterminer l'intérêt promotionnel et faire le bilan économique des actions promotionnelles menées (R
on attend de cette personne une forte technicité, de la capacité d'analyse, de la rigueur, de la faculté à développer et à coordonner des projets opérationnels, une excellente capacité de conviction, de la pédagogie, le sens de la communication de la polyvalence au sein d'une entreprise en phase de transformation
il maitrise parfaitement toutes les techniques promotionnelles

Évolution des revenus pour le poste de commercial

0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €

4k €

2024

3.8k €

2025

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Salaire moyen pour ce poste

Salaire moyen pour ce poste dans le pays

acheteur

4305 €

-22%

3367 €

administrateur système

3166 €

3182 €

chargé d'affaires

3333 €

-4%

3233 €

chef

4016 €

-16%

3403 €

commercial

3856 €

-19%

3125 €

directeur

5000 €

-9%

4597 €

responsable développement

5833 €

-35%

3813 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3974 €

JM CONSEILS Salaire

Les salaires sur les positions chez JM CONSEILS

Salaire estimé

JM CONSEILS recrute pour des postes:

key account manager

fromagère

consultant erp

responsable marketing

boucher

chef

responsable qualité

responsable maintenance

technico commercial

acheteur

Évolution des revenus pour le poste de commercial

Évolution des revenus pour le poste de chef

Les salaires sur les positions chez JM CONSEILS

Salaire moyen national

Salaire moyen dans cette entreprise