KANAI Salaire
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Besançon
6 GRANDE RUE, 25000 BESANCON
Téléphone:
+33 6 12 90 55 71

Les salaires sur les positions chez KANAI

KANAI recrute pour des postes:

réceptionniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps partiel, CDI

Horaires de travail

  • 16H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • modes de paiement
  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • apte à travailler seule
  • excellente présentation

Rémunération

  • 10,00€ à 11,00€ par heure
  • 10,00€ à 11,00€ par heure
  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous assurez l’accueil et la réception pendant la nuit
  • vous veillez à la qualité des prestations offertes aux clients la nuit
  • vous prenez toutes les décisions importantes en cas d’urgence
  • vous mettez en place le petit-déjeuner buffet
  • vous avez la responsabilité de l’établissement après le départ des responsables de jour, afin de garantir le calme, la sécurité des clients et du bâtiment

valet de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler l'état du matériel
  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer la remise en état et le nettoyage quotidien chambres
  • assurer le nettoyage des couloirs et des offices
  • contrôler les fonctionnalités des chambres
  • informer la reception des non-conformités et des détériorations constatées
  • S’assurer de l’approvisionnement optimal des chariots en produits d’accueil
  • répondre aux demandes des hôtes dans le cadre de son travail

technicienne de maintenance

Exigences

  • electricité
  • habilitations électriques de travaux hors tension
  • règles de sécurité
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
  • sécuriser un lieu d'intervention
  • suivre les besoins en équipements, matériels et consommables
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable

Éducation

  • bac ou équivalent

Responsabilité

  • réaliser et mettre en œuvre les procédures de maintenance des équipements et locaux
  • planifier, organiser, et réaliser les interventions techniques quotidiennes
  • élaborer et améliorer le fonctionnement des équipements et/ou la rénovation des locaux
  • dossier SSI , Dossier de sécurité , plan de prévention
  • polyvalence en électricité , plomberie , climatisation
  • vous vous assurez au quotidien du très bon état technique des chambres, des locaux généraux des 2 établissements
  • disponibilité en réactivité à tout moment en cas de problèmes sur les hôtels
  • vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements de sécurité Incendie

technicien de maintenance

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 000,00€ /mois

Exigences

  • disponibilité et efficacité, Dynamisme, Rigueur et méthode
  • autonomie
  • CDI 169 heures mois / 39 heures semaine
  • formation Bac pro / BTS Electrotechnique
  • habilitation électrique souhaitée
  • salaire brut 1800 € / 2000 € selon compétences et expériences
  • 2 années d’expérience dans le domaine ou similaire
  • 4 années d’expérience dans le domaine ou similaire

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • réaliser et mettre en œuvre les procédures de maintenance des équipements et locaux
  • planifier, organiser, et réaliser les interventions techniques quotidiennes
  • être en capacité de réaliser soi-même l’ensemble des petits travaux du quotidien
  • vous vous assurez au quotidien du très bon état technique des chambres, des locaux généraux des 2 établissements
  • piloter les interventions des entreprises prestataires
  • négocier les prix d’achat en collaboration avec la direction des établissements
  • vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements de sécurité Incendie
  • suivre l’avancement et le bon déroulement des travaux et taches journalières

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).