L'HOTEL & SPA RIBEAUVILLE Salaire

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Sélestat
2 Grand'Rue, 68150 Ribeauvillé
Téléphone:
+33 6 81 73 87 33

Les salaires sur les positions chez L'HOTEL & SPA RIBEAUVILLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

L'HOTEL & SPA RIBEAUVILLE recrute pour des postes:

gouvernante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 5 ans
  • 1 an

Exigences

  • accompagner l'intégration de nouveaux salariés
  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • contrôler l'état du matériel
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • diriger un service
  • entretenir des locaux
  • organiser un planning du personnel

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11,50 Euros à 12,50 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,5 Euros à 12,5 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,57 Euros à 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en tant qu'assistante gouverante ouvrante , vous êtes, en premier lieu, amené à nettoyer les chambres et les parties communes de l'hôtel

valet de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an - dans un établissement similaire

Exigences

  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler l'état du linge propre
  • entretenir des locaux
  • suivre l'état des stocks
  • techniques de dressage de lit
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • contrôler l'état du matériel

Rémunération

  • horaire de 11,09 Euros à 12,50 Euros sur 12 mois
  • horaire de 10,48 Euros à 12,50 Euros sur 12 moisselon compétences

réceptionniste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • PrimesRémunération entre 1750 et 1900 € nette et prime de présence de 100 € brute mensuelle.

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté - si non diplomé hotellerie ou accueil

Exigences

  • Effectuer le suivi des réservations
  • Identifier, traiter une demande client
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service

La langue

  • Allemand
  • Anglais

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail le week-end

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir, orienter et renseigner un client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer le suivi des réservations
  • identifier, traiter une demande client

Rémunération

  • horaire de 11,72 Euros

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

femme de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • expérience requise

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros à 12,00 Euros sur 12 mois

gouvernante d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • 1 an - sur le même type de poste

Exigences

  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • contrôler l'état des stocks
  • organiser le traitement des commandes
  • organiser le travail d'une équipe

Rémunération

  • selon profil
  • horaire de 13,50 Euros à 13,70 Eurosselon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

serveur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • Effectuer le service des plats à table
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

serveuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir le client et l'installer
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

directrice d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

La langue

  • allemand
  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 3000,00 Euros à 3400,00 Euros sur 12 mois