LA COMPASSION Salaire
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Montmorency
7 RUELLE DES BLOTS, 95160 MONTMORENCY
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SIREN:
539991158
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Organisations

Les salaires sur les positions chez LA COMPASSION

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial
chargé de recrutement
kinésithérapeute

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2410 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LA COMPASSION 2833 € +17.6%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

12

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LA COMPASSION recrute pour des postes:

secrétaire médicale

Rémunération

  • A partir de 19 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • accueillir physiquement les patients et/ ou résidants
  • assurer l’accueil téléphonique du secrétariat médical
  • gérer et coordonner l’administratif médical
  • gérer et coordonner des programmations liées à la prise en charge médicale
  • traiter les courriers, dossiers et documents de son domaine d’activité
  • rédiger les documents relatifs à son domaine d’activité
  • réaliser toute mission spécifique confiée par son responsable hiérarchique
  • renseigner ou redirige les interlocuteurs

Exigences

  • maitrise les outils informatiques

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • effectuer une assistance technique
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données

Rémunération

  • 2000€

Responsabilité

  • administration des réseaux
  • vous serez rattachés au DSI
  • vous établissez un diagnostic et apportez une solution aux demandes de vos clients internes et/ou externes
  • vous pouvez intervenir sur des domaines techniques ou fonctionnels

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels National

educateur

Rémunération

  • A partir de 19 k€ brut annuel
  • A partir de 20 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • aider les résidants à faire leur toilette, l’habillage, le déshabillage, prendre leur repas, se lever, se coucher
  • réaliser des comptes-rendus en vue de la participation, l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des projets individuels de vie
  • participer à l’élaboration des projets de soins en lien avec le médecin coordonnateur de l’établissement
  • utiliser l’outil informatique pour la traçabilité du dossier résidant et les transmissions
  • participer à l’accueil des résidants et de leur famille
  • faire preuve de vigilance et signaler tout état inhabituel du résidant, tout évènement indésirable
  • participer à la démarche d’amélioration continue de la qualité et veiller au respect des engagements et à l’application du manuel qualité
  • réaliser toute mission spécifique confiée par la direction

Exigences

  • titulaire du DE Educateur Spécialisé
  • votre rôle est de préserver l’autonomie et l’intégration sociale des résidants dans l’unité de vie pour personnes handicapées vieillissantes
  • vous avez un très bon sens du relationnel et êtes capable de proposer
  • vous participez à la coordination des activités avec l’équipe d’aides-soignants et travaillez en collaboration avec l’équipe médicale afin de réaliser un suivi effectif des résidants

assistant administratif

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • gérer le secrétariat
  • assurer l'accueil physique et téléphonique
  • prendre les rendez-vous
  • gérer les plannings et les rendez-vous de l'infirmerie
  • passer les commandes à la pharmacie
  • A l'écoute, vous disposez d’un bon sens relationnel, vous permettant d’accompagner les patients à toutes les étapes de leur prise en charge
  • gérer le stock

Exigences

  • doté d’une expérience similaire, vous maîtrisez les outils informatiques les plus courants
  • vous souhaitez travailler et évoluer auprès d’une association investie, qui organise et gère ses maisons et ses services essentiellement orientés vers le bien-être de la personne ?

assistant de direction

Responsabilité

  • gérer l’agenda, fixer et confirmer les rendez-vous
  • coordonner et faciliter la circulation d’informations entre la Direction et les professionnels de l’établissement
  • participer à l'élaboration des plannings
  • réceptionner, saisir et expédier les courriers
  • préparer les éléments avec les équipes pour la rédaction du rapport d'activité
  • vérifier l’état d’avancement des dossiers et préparer des éléments de réponses
  • préparer les éléments pour la paie
  • assister aux réunions

Exigences

  • autonome et organisé , vous êtes doté d'un bon relationnel et avez un bon sens du service client. De plus, vous maîtrisez les outils de bureautique
  • vous savez prioriser vos activités, faire preuve de réactivité, vous adaptez et maintenir la communication ouverte, sans divulguer ce qui est confidentiel ?

technicien réseau

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • administration des réseaux
  • prendre en compte les exigences des utilisateurs en termes d’exigence de performances du réseau
  • intégrer de nouvelles applications afin d’améliorer les performances des réseaux
  • réaliser les évolutions et les mises à jour
  • diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs
  • support aux utilisateurs et maintenance réseau
  • assurer la maintenance préventive
  • assurer l’interface entre les équipes internes et externes lors de la mise en place de réseaux

Exigences

  • réactif, autonome et à l'écoute, vous souhaitez travailler et évoluer auprès d’une association investie, qui organise et gère ses maisons et ses services essentiellement orientés vers le bien-être de la personne ?

assistant qualité

Responsabilité

  • contribution à l’approche processus, Rédaction et/ou coordination de la rédaction de documents du système
  • participation à l’analyse des risques et à la définition des modalités de gestion de crise
  • planification, coordination et suivi d’audits internes
  • développement de la culture qualité et promotion de la communication qualité
  • rédaction de supports de communication et de sensibilisation du personnel
  • préparation de groupes de travail thématiques, comités de pilotage…
  • mesure et suivi d’indicateurs qualité
  • traitement et suivi des événements indésirables et des réclamations

Exigences

  • vous avez l'esprit d'équipe ? Le sens de la communication ?

ouvrière d'entretien polyvalente

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • préparer un support à enduire
  • contrôler une installation électrique

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1589,47 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • des travaux de peinture, de papier peint
  • de revêtements de sols
  • de la vitrerie et de la serrurerie
  • de la plomberie et de l'électricité
  • de la maçonnerie
  • de la manutention

assistante comptable

Commerce

  • social

Responsabilité

  • horaires 9h/13h - 14h/17h
  • une expérience médico-sociale serait appréciée
  • rapprochement des bons de commandes, bons de livraisons et factures, saisie informatique des factures pour mise en règlement, saisie informatique des opérations bancaires puis rapprochements bancaires, classement des pièces comptables, suivis budgétaires et révision annuelle
  • poste en CDI à temps plein : 35 h hebdomadaires pour 1743.22 € Brut
  • formation : Bac +2 ou équivalent en comptabilité
  • expérience exigée : 2 ans

peintre en bâtiment

Exigences

  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • monter un échafaudage
  • préparer la peinture
  • préparer un support à enduire
  • techniques de peinture
  • experience : Débutant accepté

Responsabilité

  • vous interviendrez sur plusieurs sites en fonction des besoins pour faire des travaux de réfections de chambres