LA CONCIERGERIE SOLIDAIRE Salaire
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Bordeaux
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Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez LA CONCIERGERIE SOLIDAIRE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur
comptable

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Profilo Conseil 6250 € +50%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
LA CONCIERGERIE SOLIDAIRE 3333 € -20%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LA CONCIERGERIE SOLIDAIRE recrute pour des postes:

responsable logistique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - BTP - Poste similaire

Exigences

  • circuits de distribution commerciale
  • concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique
  • suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • superviser l'acheminement de produits
  • synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Rémunération

  • annuel de 22500,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous aurez pour mission d'accompagner l'entreprise dans l'adaptation de son modèle sur cet écosystème en vue de répondre au cahier des charges du lot 00 « Syndic de chantier », former et encadrer les intervenants et poursuivre le travail de prospection pour développer l'activité et en assurer le suivi

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • définir une stratégie commerciale
  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros sur 12 moisMobileMutuelle

Responsabilité

  • gestion de portefeuille « clients »
  • L'objectif est de contribuer au développement d'une structure socialement innovante

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

responsable de magasin

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 4 Mois Insertion par l'activ.éco

Horaires de travail

  • 30H Travail de nuit

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • orienter les personnes selon leur demande
  • renseigner un client
  • permis B

Rémunération

  • horaire de 10,57 Eurosmajoration heures nuit et dimanche

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 3 ans

Exigences

  • définir une stratégie commerciale
  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise
  • tu sais travailler en autonomie et as le sens de l’initiative, de la rigueur et de l'organisation
  • minimum Bac + 3, tu as déjà fait tes preuves sur un poste similaire pendant au moins 3 ans

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisMobileMutuelle
  • 30 000,00€ par an
  • annuel de 30000 Euros à 35000 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • prospection et structuration des offres commerciales
  • rencontrer des clients potentiels
  • gestion de portefeuille « clients »
  • élaborer les offres techniques et financières
  • être en veille permanente sur les projets structurants de la région et le maillage des entreprises
  • suivi des opérations et gestion du portefeuille « clients »
  • collaborer avec le laboratoire d'innovation sociale, sur des projets de conciergerie en lien avec le développement du territoire
  • représenter la Conciergerie Solidaire au sein de réseaux d'acteurs locaux de l'ESS et aussi du développement économique du territoire

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

logisticien

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 8 Mois Insertion par l'activ.éco

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • planifier le traitement des commandes
  • acceuil public
  • bonne logique organisationnelle
  • conciergerie

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

logisticienne

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 4 Mois Insertion par l'activ.éco

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • législation sociale
  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • planifier le traitement des commandes
  • acceuil public
  • bonne logique organisationnelle
  • conciergerie

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

chargé d'affaires

Responsabilité

  • pleinement intégré à l’équipe opérationnelle du 33, vous travaillerez en étroite collaboration avec le labo d’innovation sociale de la Conciergerie Solidaire
  • chargé d’affaires, vous aurez pour mission d’accompagner l’entreprise dans l’adaptation de son modèle sur cet écosystème en vue de répondre au cahier des charges du lot 00 « Syndic de chantier » et de réaliser un travail de prospection dans le but d'obtenir des premiers marchés et en assurer le suivi

acheteur

Rémunération

  • 23 000,00€ /an
  • 23000 € brut par mois

Exigences

  • compétences commerciales en matière d’achat, et particulièrement d’ « achats responsables »
  • relation client
  • organisation d’évènements
  • capacité d’adaptation
  • maîtrise des outils de création graphique PAO
  • sens de l’organisation
  • maîtrise de l’outil de mailing Mailchimp
  • travail en équipe

Responsabilité

  • elle propose à ses utilisateurs abonnés un large panel de services clé en main répondant à tous les besoins du quotidien
  • il contribue à l’atteinte des objectifs d’utilisation des services par la mise en œuvre d’animations et de plans de communication ciblant les abonnés
  • proposition d’offres promotionnelles sur les produits de nos partenaires
  • création d’évènements chez nos clients
  • prospection : identifier les professionnels correspondant aux critères et négocier les nouveaux partenariats
  • affichage
  • elle propose également un large panel de services support à destination des entreprises, leur permettant ainsi de se concentrer sur leur cœur de métier, leur véritable valeur ajoutée
  • le chargé des partenariats et animations contribue à l’atteinte de l’objectif de fidélisation des clients par le maintien ou l’amélioration du taux d’utilisation des services par les abonnés

Type de contrat

  • temps plein, CDI

comptable

Rémunération

  • A partir de 28 k€ brut annuel
  • annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 moisPc portableCE

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Avantages

  • mutuelle

Horaires de travail

  • 35H Possibilité de télétravail

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale
  • gestion comptable

Responsabilité

  • règlement des fournisseurs - Pointage et lettrage des comptes
  • saisie des factures de charges et immobilisations
  • vous travaillerez au sein d’une équipe de 4 personnes, sur la comptabilité́ du groupe LCS qui comprend 7 filiales
  • intégration et comptabilisation des banques Rapprochement bancaire
  • pointage et lettrage des comptes - Mise au paiement des factures par prélèvement Relance client Suivi facturation
  • lettrage et suivi des comptes de tiers
  • création et suivi des fiches client
  • rattaché au pôle DAF, vous assurez la tenue de la comptabilité́, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité́ et la fiabilité́ des comptes pour l’ensemble des structures filiales du réseau de La Conciergerie Solidaire

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

directeur

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • piloter les indicateurs de suivi de performances de l activité
  • élaboration et pilotage des prévisionnels financiers de la structure
  • vous êtes concerné par la question de l indispensable rentabilité de votre centre de profit
  • vous êtes concerné par la question de l’indispensable rentabilité de votre centre de profit
  • piloter et coordonner les indicateurs de suivi de la performance sociale corrélés à la mission d insertion par l activité économique
  • piloter, manager et animer les différents pôles de la structure territoriale
  • identification des opportunités d innovations locales
  • création et dynamisation des partenariats stratégiques locaux

Exigences

  • de formation supérieure en commerce ou en marketing, vous avez une expérience significative de 5 ans minimum dans la vente de services BtoB
  • vous avez une expérience réussie de 8 ans minimum sur un poste équivallent
  • vous êtes reconnu pour votre capacité à développer des relations commerciales de qualité
  • vous êtes organisé , rigoureux et avez une bonne capacité d'adaptation
  • vous êtes négociateur et avez le sens du résultat
  • vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre proactivité et votre capacité à travailler en autonomie
  • votre connaissance du tissu économique territorial, votre expérience managériale reconnue et votre appétence pour le secteur de l insertion fera de vous le candidat idéal pour prendre la direction de cette filiale et favoriser sa réussite
  • véritable manager doté de réelles qualités humaines et capable de fédérer les équipes autour d un projet innovant socialement, vous avez une première expérience réussie de manager de business unit ou d un territoire