Les salaires sur les positions chez LA FERME DES COTEAUX
LA FERME DES COTEAUX recrute pour des postes:
infirmier
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
17H30 Horaires normaux
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
débutant accepté
Exigences
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
diplôme d'infirmier d'état exigé
expérience de travail auprès des populations autistes exigée
savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement
Avantages
mutuelle
Rémunération
mensuel de 905,34 Euros à 997,06 Euros sur 12 mois
brut de 1860,6 € +selon profil
Responsabilité
assurer le suivi de l'état de santé des résidents, avec l'appui des outils d'évaluation somatique
réaliser les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et règles d'hygiène et d'asepsie
coordonner les programmes de soins et les relations avec les partenaires extérieurs
mener des actions de prévention et d'éducation à la santé
participer à des actions de formation
sous la responsabilité de la direction du SAMSAH Entre-deux-Mer situé sur la commune de Créon, établissement accueillant des adultes atteints de Troubles du Spectre de l'Autisme , vous contribuez à un projet de soins de qualité des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du service
sous la responsabilité de la direction de l'Unité Résidentielle spécialisée du FAM des coteaux situé sur la commune de Verdelais, établissement accueillant des adultes avec troubles du spectre de l'autisme associé à des comorbidités relevant d'autres troubles du neurodéveloppement, en situation très complexe
réaliser des procédures et protocoles de soins infirmiers, préparer les médicaments et les piluliers
directeur
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Autre
Expérience
1 an
Exigences
code des marchés publics
législation sociale
management
coordonner l'activité d'une équipe
organiser le fonctionnement d'une structure
Rémunération
selon CCN66 Annexe 6 - Cadre 1
Responsabilité
missions : Sous la responsabilité du Président de l'Association et, par délégation, rattaché hiérarchiquement au Directeur général, le directeur facilite l'inclusion sociale des bénéficiaires et coordonne leur accompagnement, gère les aspects administratifs et budgétaires de la structure, et représente l'établissement sur le territoire
il travaille en collaboration avec les services supports de la Direction Générale
monitrice-éducatrice
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
35H Horaires variables
Expérience
débutant accepté
Exigences
communication interne
communication externe
organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
personne curieuse, motivée, ayant envie de se former afin d'intégrer un projet expérimental et novateur en équipe pluriprofessionnelle
expérience de travail auprès des populations autistes souhaitée
être en capacité d'adapter ses pratiques d'accompagnement au public accueilli
Responsabilité
accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne et dans leur développement global
assurer la veille somatique en lien avec les préconisations de l'équipe médicale
participer activement à l'accompagnement des résidents en équipe pluriprofessionnelle, en collaboration avec les partenaires et participer à des actions de formation
participer avec l'équipe pluriprofessionnelle, à l'élaboration du projet individuel de chaque personne accueillie et à son évaluation
définir et adopter une stratégie d'intervention pour la prévention et la gestion des troubles du comportements
utiliser les modes de communication sécurisés afin de favoriser la transmission des informations de jour comme de nuit
assurer la sécurité et la continuité de l'accompagnement de jour en mettant en oeuvre les protocoles établis afin de garantir la cohésion de l'accompagnement
Rémunération
convention 66 + profil
convention collective + primes
auxiliaire de vie sociale
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
règles d'hygiène et de propreté
réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés
personne curieuse, motivée, ayant envie de se former afin d'intégrer un projet expérimental et novateur en équipe pluriprofessionnelle
expérience de travail auprès des populations autistes souhaitée
être en capacité d'adapter ses pratiques d'accompagnement au public accueilli
Responsabilité
accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne et dans leur développement global
assurer la veille somatique en lien avec les préconisations de l'équipe médicale
participer activement à l'accompagnement des résidents en équipe pluriprofessionnelle, en collaboration avec les partenaires et participer à des actions de formation
participer avec l'équipe pluriprofessionnelle, à l'élaboration du projet individuel de chaque personne accueillie et à son évaluation
définir et adopter une stratégie d'intervention pour la prévention et la gestion des troubles du comportements
utiliser les modes de communication sécurisés afin de favoriser la transmission des informations de jour comme de nuit
assurer la sécurité et la continuité de l'accompagnement de jour en mettant en oeuvre les protocoles établis afin de garantir la cohésion de l'accompagnement
Rémunération
CC66 + primes
cuisinière
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an - en restauration collective
Exigences
préparer les viandes et les poissons
cuire des viandes, poissons ou légumes
doser des ingrédients culinaires
mélanger des produits et ingrédients culinaires
éplucher des légumes et des fruits
Rémunération
SELON CONVENTION 66
educateur
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
communication interne
organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
Rémunération
mensuel de 1608,00 Euros à 2540,00 Euros sur 12 moisMutuelle
aide soignant
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
35H Travail de nuit
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
identification des signes et du degré de la douleur
informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
repérer les modifications d'état du patient
réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
réaliser un suivi d'activité
Rémunération
CC 1966 et primes nuit
primesCC66 + primes + p
aide médico-psychologique
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail samedi et dimanche
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
analyser la situation et les besoins de la personne
présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
analyser le contexte de vie d'une personne
expérience de travail auprès des populations autistes souhaitée
être en capacité d'adapter ses pratiques d'accompagnement au public accueilli
capacité d'écoute, de communication, d'adaptation, de médiation, d'observation et de travail en équipe, sens de l'organisation, sens des priorités
Responsabilité
accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne et dans leur développement global
assurer la veille somatique en lien avec les préconisations de l'équipe médicale
participer activement à l'accompagnement des résidents en équipe pluri-professionnelle, en collaboration avec les partenaires et participer à des actions de formation
participer avec l'équipe pluri-professionnelle, à l'élaboration du projet individuel de chaque personne accueillie et à son évaluation
définir et adopter une stratégie d'intervention pour la prévention et la gestion des troubles du comportements
utiliser les modes de communication sécurisés afin de favoriser la transmission des informations de jour comme de nuit
assurer la sécurité et la continuité de l'accompagnement de jour en mettant en oeuvre les protocoles établis afin de garantir la cohésion de l'accompagnement
Rémunération
selon convention collective+profil
chef
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
Exigences
code des marchés publics
législation sociale
techniques de communication
gestion des Ressources Humaines
techniques de prévention et de gestion de conflits
gestion budgétaire
gestion financière
règles de sécurité et d'hygiène des établissements de soins
Rémunération
selon convention collective
infirmière
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers