LA MISERICORDE Salaire

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Gouarec
2 RUE SAINT GILLES, 22570 GOUAREC
SIREN:
437491020

Les salaires sur les positions chez LA MISERICORDE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 585 €/mois

Salaire net / mois

~2 017 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LA MISERICORDE recrute pour des postes:

educatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • concevoir et mettre en place un programme de préparation physique
  • concevoir un projet éducatif
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant

Rémunération

  • salaire suivant la convention

Responsabilité

  • développer ou/et maintenir les capacités des résidents du foyer de vie afin et de favoriser leur épanouissement par des techniques et des animations propre au métier
  • dans le cadre du projet d'établissement et de la démarche qualité, le titulaire a pour mission l'accompagnement des résidents dans les soins et dans les actes de la vie quotidienne afin de contribuer à leur bien être tout en préservant au maximum leur autonomie
  • L'éducateur sportif est hiérarchiquement sous la responsabilité de la directrice, de la cheffe de service du foyer de vie, et par délégation sous la responsabilité de son adjointe

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros

Responsabilité

  • vous aurez pour mission l'accompagnement des résidents du foyer de vie dans les actes de la vie quotidienne afin de contribuer à leur bien être tout en préservant au maximum leur autonomie
  • vous devrez veiller à la santé et à la sécurité des résidents
  • vous participerez à la rédaction et à la mise en place des projets individuels selon la procédure
  • vous participerez à l'amélioration constante de la qualité de l'hébergement des résidents et de la sécurité des résidents et du personnel de l'établissement

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires variables
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • bonnes qualités relationnelles

Rémunération

  • selon convention collective
  • mensuel de 1603,12 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous participez aux commandes de repas
  • vous participerez à l'élaboration et à la réalisation des objectifs contenus dans les projets individuels des résidents
  • vous assurez l'hygiène et l'entretien des locaux privatifs et du mobilier des résidents
  • vous serez responsable du suivi du linge personnel des résidents et des literies
  • sous la responsabilité de la maitresse de maison, vous garantissez la propreté et la bonne tenue des locaux communs du foyer de vie
  • vous respectez et faire respecter les procédures en matière de sécurité, d'hygiène et de ménages des locaux
  • vous êtes référent de quelques résidents du foyer

cuisinière

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • cuire des viandes, poissons ou légumes

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents cuisineCette formation est indispensable
  • débutant accepté
  • définir des besoins en approvisionnement
  • vous aurez en charge les entrées, les desserts et par...Intérim - Temps pleinPublié il y a 11 joursIntérimTemps plein
  • contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire
  • doser des ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires

Type de contrat

  • temps plein, CDI, Contrat pro Salaire : à partir de 1 400,00€ par mois Avantages :- ...CDI - Temps pleinPublié aujourd'huiCDITemps plein

animatrice environnement

Exigences

  • débutant accepté
  • compétences appréciées
  • concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  • concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution
  • techniques d'animation de groupe
  • connaissance du handicap mental et psychique

Responsabilité

  • de Participer à l'élaboration, à la conduite et à l'évaluation du projet des personnes accompagnées
  • de participer à la communication et au développement du partenariat de la structure et du groupement
  • de concevoir et mettre en œuvre les actions d'accompagnement dans le cadre du Pôle Nature adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins de la personne

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • réparer un équipement, une machine, une installation

Rémunération

  • selon convention collective

Responsabilité

  • entretenir les matériels et installations, garantir leur bon fonctionnement et leur disponibilité
  • traiter les réparations en minimisant les perturbations et les coûts
  • vous êtes rattaché.e hiérarchiquement au Directeur de l'établissement
  • effectuer le relevé des compteurs
  • gérer et approvisionner en lien avec la comptable les stocks nécessaires
  • garantir le bon état de marche des véhicules de l'établissement
  • réaliser des travaux de tapisserie, d'installation électrique, d'installation de plomberie et/ou de chauffage et autres chantiers occasionnels
  • procéder aux relevés de compteurs suivre les consommations et détecter les anomalies

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

directeur

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail en astreinte
  • 35H/semaine Travail en astreinte

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2134.0 Euros à 7347.62 Euros sur 12 mois
  • Selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - CAFDES
  • Bac+5 et plus ou équivalents Système management santé sécurité travail - Management stratégique et opération

Exigences

  • Management dans le secteur médico-social
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Faciliter la communication inter-services pour une meilleure coordination
  • Faciliter la communication interne et externe
  • Gérer les relations publiques
  • Piloter une activité
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)

Autorisation

  • B mention 79.06 (= EB)
  • B - Véhicule léger

Agent de restauration collective

Rémunération

  • Horaire de 12.31 Euros à 16.0 Euros - Reprise d'ancienneté possible

assistant de direction

Commerce

  • administration
  • Administration

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • expérience Minimum 5 ans
  • métier Gestionnaire administration des ventes
  • compétences techniques
  • connaissance des normes rédactionnelles
  • BTS : assistant manager, assistant en comptabilité et gestion
  • maîtrise de l organisation d événements
  • connaissances en droit du travail et législation sociale

Responsabilité

  • assiste la directrice dans ses tâches quotidiennes, administratives et d organisation
  • sylvie GASCHARD
  • assure le secrétariat du conseil d administration
  • participe à l organisation de la logistique des recrutements et des formations
  • réalise un suivi administratif du personnel
  • administration des Personnels
  • assiste la directrice dans ses tâches quotidiennes et administratives et d organisation
  • activités annexes

infirmière

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • en fonction de la grille indiciaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 moisSelon ancienneté
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.00 Euros sur 12 moisSelon ancienneté

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 Mois - Champ du handicap

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Soin et accompagnement des personnes âgées
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Autorisation

  • B - Véhicule léger