LA VIE

Responsabilités

• assurer le bon accomplissement des activités socio-économiques et administratives nécessaires au fonctionnement de l'Association
• garantir la fiabilité de l'information économique et la sécurité de l'ensemble des activités, des engagements et des flux financiers de l'Association
• déclarations TVA et fiscales
  Voir plus +14
• gestion de la trésorerie en binôme avec la Head of Finance
• responsable économique et administratif, vous assurez la totalité de la gestion administrative, sociale et économique du personnel de l'Association en lien avec les responsables de services
• comptabilisation de subventions et production immobilisée
• vous assurer la totalité de la gestion administrative, sociale et économique du personnel de l'Association en lien avec les responsables de services
• responsable économique et administratif, vous participez sous l'autorité du Directeur d'établissement à la mise en œuvre de la stratégie économique, budgétaire et financière de l'Association
• suivi du budget et des analyses ad hoc
• gestion de l'audit comptable
• A ce titre, vous êtes chargé.e de la conception technique, l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de l'ensemble des activités administratives et des décisions prises dans les domaines administratifs, économiques, financiers et budgétaires de l'Association
• management d'un Comptable Junior
• participer activement par ses apports et ses conseils dans votre domaine de compétence à alimenter l'animation du pilotage pluridisciplinaire des projets d'établissement par la direction ou/les responsables de pôle
• opportunités d'apprendre et se développer : formations, learning lunchs, Q&A mensuel avec les fondateurs, discussions honnêtes sur les objectifs et résultats de l'entreprise, feedbacks et 1o1 mensuel avec les managers
• VOLET : GESTION ADMINISTRATIVE DES RESSOURCES HUMAINES
• VOLET : GESTION BUDGÉTAIRE ET PROCÉDURE CONTRADICTOIRE
• supervision de la comptabilité de la filiale UK , revue des flux de transactions, suivi des interco et de la convention de trésorerie

Exigences

• codifier un titre
• codifier une facture
• effectuer le suivi des commandes, la facturation
  Voir plus +29
• logiciels comptables
• comptabilité analytique
• utiliser les outils bureautiques
• établir un état de rapprochement bancaire
• codifier un mandat
• comptabilité générale
• droit du travail
• réaliser des opérations comptables
• assurer la gestion administrative et financière d'une activité
• gérer la trésorerie, le recouvrement
• superviser les procédures de gestion financière
• élaborer, suivre et piloter un budget
• calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
• concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
• conseiller une organisation, une structure
• gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• législation sociale
• traiter des dossiers de contentieux
• vous avez l esprit d analyse
• nous demandons systématiquement des références d'anciens N+1
• environment International : English speaking avec des nationalités variées dans les équipes
• expérience : > 5 ans
• mission de remplacement initiale de 6 mois
• people-first : une équipe composée de talents disponibles, à l'écoute et solidaires, c'est le début de l'aventure, certaines missions ne sont pas dans cette fiche de poste mais nous avons toujours une idée créative pour trouver des solutions adaptées
• vous êtes titulaire d'un Bac+5 en Comptabilité avec une solide expérience d'au moins 5 ans en cabinet et/ou en entreprise
• vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Connaissance Odoo = Big plus
• vous avez une première expérience de management = Bonus
• vous savez gérer le processus comptabilité de A à Z de manière Autonome
• niveau d'études : Bac +5 / Master

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• suivi et contrôle des modifications et optimisations du processus de fabrication
• planification des essais industriels
• assister l'équipe R&D sur tous les sujets liés à la mise au scale-up et à l'industrialisation
  Voir plus +12
• préparer le mélange d'ingrédients pour les essais
• mise en œuvre de nouveaux produits dans notre usine pilote
• suivi et contrôle des modifications et optimisations du processus
• taux de réponses aux candidatures : 69%
• réaliser des essais exploratoires en laboratoire et en hall technique
• visiter les fabricants de machines
• aider l'équipe à réaliser des essais pour évaluer la faisabilité à échelle industrielle
• planifier les essais et établir des compte rendu détaillés
• mettre en place des essais en accord avec le calendrier de lancement des nouveaux produits
• protéger le savoir-faire et la propriété intellectuelle de 77 FOODS, en respectant une forte confidentialité
• opportunités d'apprendre et se développer : formations, learning lunch, Q&A mensuel avec les fondateurs, discussions honnêtes sur les objectifs et résultats de l'entreprise, feedbacks et 1o1 mensuel avec les managers
• mise à l'échelle à l'échelle industrielle

Exigences

• CAP / BEP
• vous avez un brevet de technicien supérieure
• vous êtes prêt à voyager en France et en Europe
  Voir plus +8
• vous parlez couramment l'anglais et le français
• nous demandons systématiquement des références d'anciens N+1
• environment International : English speaking avec des nationalités variées dans les équipes
• people-first : une équipe composée de talents disponibles, à l'écoute et solidaires, c'est le début de l'aventure, certaines missions ne sont pas dans cette fiche de poste mais nous avons toujours une idée créative pour trouver des solutions adaptées
• tant que technicien dans le secteur agro-alimentaire: 2 ans
• vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que technicien dans l'industrie alimentaire, Plant-based seraient un grand plus
• vous rejoignez l’aventure à un stade qui vous permet d’être au cœur du projet, et de pouvoir évoluer avec la croissance rapide attendue…
• vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique, Start-up

Gains pour le poste technicien

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• afin de développer notre potentiel commercial, tu assisteras les équipes commerciales régionales de nos grossistes
• développement des outils commerciaux
• consolidation de performances de ventes des grossistes
  Voir plus +5
• taux de réponses aux candidatures : 71%
• tu représenteras notre marque La Vie auprès des restaurants indépendants et tu les feras tomber amoureux d'elle
• opportunités d'apprendre et se développer : formations, learning lunch, Q&A mensuel avec les fondateurs, discussions honnêtes sur les objectifs et résultats de l'entreprise, feedbacks et 1o1 mensuel avec les managers
• développement de l'upsell avec des restaurants indépendants
• vrai ambassadeur pour LA VIE™, ton rôle sera de faire découvrir et convaincre les clients que nos lardons végétaux sont les MEILLEURS du monde

Exigences

• permis B
• une première expérience commerciale est indispensable
• bac +3
  Voir plus +9
• tu sais travailler d’une manière autonome, organisé et proactif
• fort intérêt dans le monde de l’agro-alimentaire, le plant based et l’entrepreneuriat
• tu parles couramment l’Anglais
• nous demandons systématiquement des références d'anciens N+1
• environment International : English speaking avec des nationalités variées dans les équipes
• people-first : une équipe composée de talents disponibles, à l'écoute et solidaires, c'est le début de l'aventure, certaines missions ne sont pas dans cette fiche de poste mais nous avons toujours une idée créative pour trouver des solutions adaptées
• BAC +3/4 en formation commerciale
• tu as un goût du terrain et aimes bien un bon challenge
• tu as un vrai TALENT pour enthousiasmer et convaincre ton interlocuteur

Gains pour le poste chef

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• gérer les contrats et les relations avec les sous-locataires sur le site
• gérer les contrats et les relations avec le propriétaire/le bailleur
• gérer et contrôler le budget et les dépenses liés au site
  Voir plus +5
• taux de réponses aux candidatures : 67%
• définir et gérer le contrôle d'accès au bâtiment pour tout le personnel et les locataires
• assurer l'exécution des réparations et de l'entretien nécessaires du bâtiment et de l'infrastructure, conformément au contrat de location
• opportunités d'apprendre et se développer : formations, learning lunch, Q&A mensuel avec les fondateurs, discussions honnêtes sur les objectifs et résultats de l'entreprise, feedbacks et 1o1 mensuel avec les managers
• en tant que notre tout PREMIER Facility Manager à La Vie , vous assurerez une gestion quotidienne efficace de notre immeuble de bureaux et de notre usine pilote à Paris, dans le respect des normes internes et externes

Exigences

• vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le facility management de sites de production industrielle
• vous êtes familier avec des prestataires de services externes et des autorités locales
• vous vous épanouissez dans un environnement startup en plein croissance
  Voir plus +6
• vous avez des compétences exceptionnelles de communication et d'organisation
• vous parlez couramment l'anglais et le français
• nous demandons systématiquement des références d'anciens N+1
• environment International : English speaking avec des nationalités variées dans les équipes
• people-first : une équipe composée de talents disponibles, à l'écoute et solidaires, c'est le début de l'aventure, certaines missions ne sont pas dans cette fiche de poste mais nous avons toujours une idée créative pour trouver des solutions adaptées
• facility Management: 3 ans

Gains pour le poste facility manager

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• apolline Loison
• collaboration avec notre responsable de l'approvisionnement afin d’expédier les produits à nos clients
• traitement des factures et suivi des paiements* Rassembler les informations entre les départements, établir un rétroplanning et s'assurer que les délais sont respectés
  Voir plus +5
• vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble de la chaîne logistique de l'entreprise, de l'approvisionnement et de la logistique.Vous pouvez intervenir dans différents domaines tels que l'approvisionnement, la qualité, le juridique…
• listing complet des entrepôts : remplir les documents : codes produits nus, listes d'ingrédients, analyses microbiologiques, etc
• obtenir un maximum d'informations sur notre performance avec les départements d'achat/approvisionnement des clients et les rediriger vers les départements concernés
• opportunitiés d'apprendre et se développer : formations, learning lunchs, Q&A mensuel avec les fondateurs, discussions hônnetes sur les objectifs et résultats de l'entreprise, feedbacks et 1o1 mensuel avec les managers
• ‍ Votre choix de matériel informatique BackMarket

Exigences

• au moins 1 an d'expérience dans l'administration commerciale, la chaîne d'approvisionnement ou la finance
• télétravail
• assistant Commercial
  Voir plus +16
• minimum 1 an
• ponctuel autorisé
• métier
• excellentes compétences en communication
• gestionnaire ADV
• statut du poste
• cadre du secteur privé
• excellent sens de l'organisation et des priorités
• nous demandons systématiquement des références d'anciens N+1
• vous avez l'esprit d'équipe et vous savez garder votre sang-froid lorsque vous gérez des délais serrés
• environment International : english speaking avec des nationalitiés variées dans les équipes
• zone de déplacement
• people-first : une équipe composée de talents disponibles, à l'écoute et solidaires, c'est le début de l'aventure, certaines missions ne sont pas dans cette fiche de poste mais nous avons toujours une idée créative pour trouver des solutions adaptées
• pas de déplacement
• orientation client : Fiable, Réactif, Rigoureux
• ouvert d'esprit et passionné par la nourriture