LA VILLA PRESENTINE Salaire
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Les salaires sur les positions chez LA VILLA PRESENTINE
LA VILLA PRESENTINE recrute pour des postes:
cuisinière
Exigences
- formation spécifique
- savoir lire, écrire et compter
- disponible le week-end
- expérience professionnelle dans un emploi similaire
Responsabilité
- réalise en particulier les préparations relevant de sa partie
- elaboration de nouvelles recettes
- met en œuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire
- vérifier les préparations et les plats
- réception, contrôle et stockage des marchandises
- le cuisiner prépare, cuisine des plats, des mets ou des repas, notamment les plats adaptés en fonction des régimes et capacités de la personne âgée
- calcul du prix de revient
- contribue au bien être et au confort et des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation
psychologue
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 28H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
- déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
- actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
- participer à des groupes de travail
- vous pouvez envoyer vos candidatures par mail
- vous aimez le travail en équipe
Rémunération
- grille
Responsabilité
- accompagner le résident, évaluer ses demandes/besoins et la nature du travail à engager
- conduire des entretiens individuels
- passation de différents tests d'évaluation psychogériatrique
- coordonner l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés et leur présentation auprès des différents acteurs
- accompagner les familles et notamment lors de l'entrée en institution
- assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants
- accompagner les équipes dans des situations de crise
agent de service
Type de contrat
- temps plein, Temps partiel, CDD
Responsabilité
- nous recherchons des ASH pour des remplacements de nos ASH : réfection des chambres et des espaces communs, plonge
- mais aussi des ASH supplémentaires qui seront en binômes avec nos aides soignants pour : la distribution des petits déjeuners, des repas, des goûters, la réfection des lits
coordinateur
Rémunération
- A négocier
- 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Type de contrat
- FULL_TIME
- temps plein, CDI
Exigences
- construire le projet de soin de l'établissement et garantir sa mise en oeuvre
- garantir la mise en oeuvre des procédures et des protocoles de soins dans un souci de sécurisation des soins
- garantir la qualité des liens avec les familles et partenaires externes
- gérer la commande et le suivi du matériel de soin
- etc
- bienveillance et leadership
- garantir la qualité de la prise en charge des résidents, conformément aux valeurs et aux projets de vie et de soins de l'établissement
- rigueur et organisation
Responsabilité
- gestion des commandes
- encadrement de l’équipe soignante
- suivi des protocoles
aide soignante
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- repérer les modifications d'état du patient
- distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- autonomie
- rigueur
- sens de la communication
Rémunération
- mensuel de 1700,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1618,16 Euros à 1700 Euros sur 12 mois
infirmière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Jour Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
- bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier Cette formation est indispensable
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- infirmier DE APPEL MEDICAL - 33- BORDEAUXPréparation de la SSPI Accueil, installation et surveillance des patients Réfection des lits Lutte contre le froid, la douleur Vérification du chariot d'urgence Pré désinfection des Dispositifs...Intérim - Temps plein Publié il y a 11 jours IntérimTemps plein
Rémunération
- mensuel de 2500,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisselon convention et ancienneté
auxiliaire de vie
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Exigences
- débutant accepté
- ergonomie
- réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
- réactivité
- sens de l'organisation
- rigueur
Commerce
- social
Rémunération
- mensuel de 1590,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois
médecin
Commerce
- social
Responsabilité
- elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre
- assurer la coordination entre les intervenants libéraux et le personnel en poste
- elaborer la liste de stock de médicaments d'urgence
- elaborer le rapport annuel d'activité médicale
- evaluer et valider le girage et le pathos des résidents
- réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement en cas de situation d'urgence ou de risque vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs
- elaborer la liste des médicaments type avec l'équipe IDE
- elaborer le dossier type de soins
aide médico-psychologique
Commerce
- social
Exigences
- accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- analyser la situation et les besoins de la personne
- analyser le contexte de vie d'une personne
- identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
- présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- diplôme d'état exigé
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Éducation
- CAP, BEP et équivalents
infirmier
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
- capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Éducation
- bac+3, Bac+4 ou équivalents
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).