LABEL ENVIRONNEMENT Salaire
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Le Mans
67 BOULEVARD WINSTON CHURCHILL, 72100 LE MANS
Téléphone:
+33 2 43 86 98 25

Les salaires sur les positions chez LABEL ENVIRONNEMENT

LABEL ENVIRONNEMENT recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • lettrage
  • rapprochement
  • vous êtes dynamique, proactif et savez être force de propositions dans vos prises d'initiatives

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 24000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparation des déclarations fiscales
  • préparation les éléments comptables des clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles
  • soutien à l’élaboration du reporting financier mensuel
  • gérer les réclamations
  • participer aux clôtures mensuelles ou trimestrielles
  • saisir, contrôler et régler les factures
  • o   Participer aux clôtures mensuelles ou trimestrielles
  • o   Saisir, contrôler et régler les factures

commercial

Avantages

  • voiture de fonction

Type de contrat

  • temps plein, Freelance / Indépendant, CDI
  • CDI

Rémunération

  • 55 k < x < 100 k
  • 55 000,00€ à 100 000,00€ /an

Exigences

  • permis B
  • permis B obligatoire
  • vous présentez une excellente capacité d’adaptation en fonction des diverses profils de clients rencontrés
  • vous faites preuve de motivation et avez confiance en vous
  • commercial : 1 an

Responsabilité

  • notre Bureau d’étude de conseil en économies d’énergies a pour objectif d’accompagner les particuliers désireux de diminuer voir supprimer leurs factures énergétiques

chef

Avantages

  • plan epargne
  • mutuelle
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • salle de sport
  • voiture de service
  • plan d'epargne
  • tickets restaurants

Exigences

  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • dresser des plats pour le service
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser

Responsabilité

  • chef de service
  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
  • votre mission
  • mission principale
  • quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
  • reporting
  • profil recherché
  • vos missions

La langue

  • japonaise
  • anglais
  • espagnol
  • allemand
  • italien
  • portugais
  • néerlandais
  • russe

technicienne

Avantages

  • ordinateur portable
  • voiture de service
  • plan epargne
  • plan d'epargne
  • carte carburant
  • mutuelle
  • titres restaurants
  • remboursement transport

Exigences

  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • véhicule léger Exigé
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • être le garant de la qualité et la sécurité des prestations
  • du suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies
  • assurer le respect des délais dans le traitement du matériel qui vous sera confié
  • assurer le remplacement de compteurs chez les particuliers et professionnels
  • représenter l'image de marque de notre donneur d'ordre et du groupe OK Service
  • vos missions
  • de la formation des patients et de leur entourage à l'utilisation du matériel médical
  • de la livraison, du suivi et de la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients

La langue

  • espagnol
  • anglais
  • italien
  • portugais
  • russe
  • japonaise
  • néerlandais
  • allemand

Salaire moyen national

2587 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).