LABORATOIRES COLOPLAST Salaire

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Rosny-sous-Bois
6 RUE DE ROME, 93110 ROSNY SOUS BOIS
Téléphone:
+33 800 01 58 68
SIREN:
312328362

Les salaires sur les positions chez LABORATOIRES COLOPLAST

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur des ressources humaines
chef

Comparaison des salaires — directeur des ressources humaines

Médiane du marché : 4583 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LABORATOIRES COLOPLAST 9167 € +100%
GPA 26 6666 € +45.5%
Block'Out 4500 € -1.8%
UNIVERSITE PARIS SORBONNE 2166 € -52.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

9 167 €/mois

Salaire net / mois

~7 221 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

5 833 €/mois

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
directeur des ressources humaines 9 167 € 5 833 € +57,2% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez LABORATOIRES COLOPLAST

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur des ressources humaines
9167 €
-36%
5944 €
Net (78.8%) Cotisations (21.2%)
Net
7 221 €
/ mois
Cotisations
1 946 €
/ mois
Brut
9 167 €
/ mois
Net annuel
86 654 €
Taux de cotisations
21.2%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LABORATOIRES COLOPLAST recrute pour des postes:

chef de produit

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • augmenter la fidélité de nos clients via la mise en place de programmes de fidélité
  • vous cultivez des relations professionnelles de proximité avec les professionnels de santé et animez des actions terrain
  • vous gérez les campagnes de marketing Consumer, notamment lors des lancements de nouveaux produits
  • vous élaborez le plan annuel et assurez le suivi des plannings
  • vous êtes le garant de la création et de la mise à jour de l ensemble des éléments de communication destinés aux utilisateurs
  • vous élaborez le business plan annuel de vos produits/gammes, dans une optique de développement et de gain de parts de marché, incluant les objectifs de ventes, les budgets et les prévisions de ventes
  • faire connaître et de proposer de tester nos produits en développant les demandes d échantillons qui sont ensuite traités par nos conseillers
  • vous participez à la définition des axes stratégiques en collaboration avec l équipe Corporate située au Danemark ainsi qu aux réflexions sur le développement de nouveaux produits

Exigences

  • vous êtes orienté résultats et aimez le travail en équipe
  • vous justifiez d une expérience réussie en marketing B To C d au moins 3 ans
  • votre force de proposition et votre créativité sont vos principaux atouts

community manager

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • rendez-vous sur
  • sous la responsabilité du Responsable Marketing & Communication, vous êtes garant de la réputation de Lilial sur les réseaux sociaux et contribuez au développement de la notoriété de la Marque
  • créez des contenus éditoriaux et des animations avec les communautés
  • programmez les campagnes de sponsoring et campagnes publicitaires
  • appliquer les règles de bonne conduite, respect des données personnelles…
  • elaborez une veille stratégique
  • en collaboration avec le/la responsable marketing, vous élaborez la stratégie de communication sur les réseaux sociaux par rapport aux cibles, objectifs…et mesurer les retours

Exigences

  • vous souhaitez développer votre sensibilité Business, et mettre à profit votre formation dans des fonctions de Marketing
  • vous êtes particulièrement intéressé par l'industrie de la santé
  • organisé et rigoureux , vous faites preuve de curiosité, d'autonomie et de pro activité
  • nous vous proposons une expérience, dans laquelle vous pourrez valoriser vos connaissances et développer une pratique Community Management
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec un Digital Business Developer et un Digital Specialist
  • créatif, fiable, vous êtes avant tout un passionné de web, webmarketing et de média

coordinateur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer activement au déploiement, aux audits et à la mise à jour des procédures dans le cadre la politique Qualité du groupe pour garantir un niveau élevé d’excellence
  • participer activement aux divers projets pilotés par l’équipe notamment pour le projet de changement de l’outil informatique du site

Exigences

  • pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur une formation académique supérieure de type BAC+4/5 Ingénieur ou M2 Logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie  dans la gestion de projets en lien avec la logistique et/ou le Lean et/ou l’ISO

coordinateur logistique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • soutien du Responsable Transport
  • gérer les stocks et suivre les KPI pour anticiper les ruptures
  • etre garant des mises à jour des différentes bases de données produits pour toutes les gammes
  • calculer et mettre à jour mensuellement les prévisions de ventes en coordination avec les Chefs de produits
  • back-up de l’Assistante logistique pour le point back order, le suivi des commandes et la création de documentation
  • coordonner les lancements et arrêts de produits
  • effectuer le suivi des inventaires tournants des produits et échantillons unitaires Coloplast conjointement avec le Responsable de l’entrepôt

infirmier

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • répondre aux sollicitations des professionnels de santé quant à leurs questions en matière de cicatrisation
  • proposer et animer des ateliers et formations sur les aspects cliniques "plaie" pour les externes et la force de vente
  • elaborer des protocoles de soins
  • rendez-vous sur Coloplast.com
  • partager son expertise avec les équipes Marketing et Ventes notamment à l'occasion de l'organisation des EPU médicaux
  • participer à des évènements
  • pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur une formation d’Infirmièr idéalement complétée par un DU en Plaies et cicatrisation
  • vous êtes doté d’une véritable passion pour la transmission de votre savoir

Exigences

  • découvrez notre environnement. Suivez nos actualités sur LinkedIn et sur Facebook

responsable des ventes

Responsabilité

  • atteindre les objectifs de vente du secteur en mettant en place une tactique commerciale locale prenant en compte l’ensemble des clients
  • planifier et s'assurer d'une traçabilité de l'activité commerciale via le CRM, pour garantir une couverture appropriée des comptes clés
  • utiliser l’ensemble des outils disponibles afin d’optimiser les ventes, notamment les opérations marketing et les supports d’éducation
  • décliner les étapes de la vente afin d’engager le client
  • respecter le plan de vente et mettre en œuvre les actions commerciales liées à la segmentation et au ciblage du portefeuille clients

Exigences

  • de formation supérieure, vous avez fait vos preuves dans le domaine de la vente en obtenant des résultats commerciaux significatifs
  • vous possédez un permis de conduire en cours de validité
  • vous avez un schéma vaccinal complet COVID 19
  • curieux, votre investissement personnel et votre capacité de travail vous permettent d’être reconnu comme un interlocuteur clé par les professionnels de santé et d'obtenir des résultats rapides
  • vous êtes aujourd’hui prêt à relever notre challenge avec passion en faisant preuve de respect et de sens des responsabilités. Nous saurons reconnaitre vos résultats et rétribuer votre performance

directrice marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Marketing France, vous êtes responsables de la coordination opérationnelle au sein de l'équipe marketing, contribuez à la mise en œuvre du plan Marketing France et intervenez en support des Chefs de marché de la Business Unit Urologie Interventionnelle

chargé de recrutement

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com

Exigences

  • vous maîtrisez les aspects opérationnels de la fonction et avez une appétence particulière pour la chasse
  • de formation supérieure Bac + 5 type école de commerce ou RH, vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans dans la fonction Recrutement, et connaissez particulièrement les fonctions commerciales Terrain et les métiers de la Relation Clients à distance, ainsi que les environnements multi-sites
  • votre capacité à travailler en équipe sera la clé de votre réussite
  • vous maitrisez les activités d'approche directe, l'utilisation des réseaux sociaux et faites preuve de créativité dans vos approches et dans la rédaction de vos annonces
  • enfin, vous vous reconnaissez dans les valeurs de l'entreprise et vous partagez notre conception du recrutement : Chez Coloplast, nous recrutons pour une carrière, pas pour un poste
  • des déplacements occasionnels sont à prévoir en France et au Danemark

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • travailler la proposition de valeur des services à destination des professionnels de santé
  • définir et implémenter la stratégie de cette offre de services
  • participer à la définition de la stratégie de cette offre de services et en assurer le déploiement, le suivi et l’évolution
  • définir et implémenter une roadmap pour l’ensemble des gammes du Chronic Care
  • S’assurer de la prise en compte des besoins clients dans la mise en œuvre du plan opérationnel multi-canal
  • concevoir les campagnes marketing, programmes environnementaux et les supports de communication
  • en tant que Chef de Projets Marketing, vous travaillez en transverse et en mode projet avec les responsables médico-marketing et l'équipe marketing
  • définir et implémenter une roadmap pour l'ensemble des gammes du Chronic Care

Exigences

  • pour répondre à ce challenge, vous êtes impérativement issu d'une formation minimum BAC5
  • la diversité est valorisée
  • autonome, rigoureux, réactif et force de proposition, vous faîte preuve d'excellentes qualités rédactionnelles, de synthèse et d'écoute
  • autonome, rigoureux, réactif et force de proposition, vous faîte preuve d’excellentes qualités rédactionnelles, de synthèse et d’écoute
  • déplacements ponctuels internationaux à prévoir

technicien

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • guider l'utilisateur pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance
  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur et effectuer les tests de fonctionnement
  • identifier des ressources nécessaires à la résolution d'un dysfonctionnement
  • expérience Minimum 2 ans
  • 1ère expérience réussie dans un poste similaire
  • bonne connaissance de l’environnement Windows

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • réaliser des interventions sur les postes utilisateurs, les imprimantes et tout équipement informatique de l’entreprise
  • aurélie MAISONNEUVE
  • réaliser des interventions sur les postes utilisateurs, les imprimantes et tout équipement informatique de l'entreprise
  • nous recherchons un Technicien Support Informatique pour rejoindre le Service Informatique de la filiale française du Groupe Coloplast
  • gérer les inventaires matériels et software
  • vous participez à l’ensemble des missions de support auprès des utilisateurs répartis sur les différents sites en France
  • rédiger des documentations
  • rendez-vous sur