Salaire LABORATOIRES INNOTHERA

Responsabilités

• superviser les travaux de clôture mensuelle
• etablir les prévisions de situations
• participer au reporting groupe bilantiel
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• etablir et contrôler les déclarations fiscales
• réaliser l’analyse et le reporting des acquisitions des immobilisations
• assurer la comptabilité de nos 5 filiales étrangères et nos 20 bureaux & Fiduciaires à l’international
• être l’interlocuteur principal de nos bureaux et fiduciaires

Exigences

• de formation supérieure en Comptabilité
• vous avez acquis une bonne expérience en comptabilité dans différents services
• vous avez une première réussie dans le management d’équipe
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• maitrise du progiciel SAP
• vous avez une bonne connaissance de BFC
• forte aisance relationnelle, capacité d’intervenir avec des interlocuteurs différents
• vous avez à cœur d’accompagner et faire grandir votre équipe
• vous recherchez une entreprise à taille humaine avec de vrais valeurs, présente dans plus de 100 pays alors n’hésitez plus et rejoignez-nous

Responsabilités

• contrôle de la conformité des factures
• vérification de l’imputation comptable et analytique
• saisie des factures
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• gestion des campagnes de paiements
• analyse et pointage des comptes fournisseurs ainsi que les comptes associés
• gestion des relances, litiges et blocage des factures
• classement et archivage des factures
• déclaration DEB…
• comptabilisation des FNP, CCA et OD de situation

Exigences

• expérience similaire requise de 5 ans minimum
• idéalement vous avez une expérience avec un outil OCR de lecture et pré comptabilisation des factures dans SAP
• idéalement vous avez participé à la migration du ERP SAP
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• vous avez de bonnes connaissances en fiscalité pratique
• rigoureux avec une forte autonomie et le gout des chiffres
• grande aisance relationnelle pour communiquer avec le reste de l’équipe et les prestataires extérieurs
• comptabilité: 5 ans
• capacité d’analyse et de synthèse
• formation Bac+ 2/3 spécialisée en comptabilité

Responsabilités

• suivi des performances et analyse des indicateurs de performances
• collaborer avec les différents département internes : affaires médicales, affaires réglementaires, département juridique, industrie, directions de zone et leurs équipes
• dans le cadre du lancement de la marque dermo-cosmétique à l’international : participer à la mise en œuvre et au suivi d'un plan marketing multi-canal
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• analyser les marchés cibles
• participer à la veille concurrentielle afin de proposer de nouvelles orientations
• elaborer des outils de promotion spécifiques au niveau global
• assister les équipes locales sur l’aspect opérationnel du déploiement de la stratégie globale
• dans le contexte de surcroit d’activité lié à cette transformation, ainsi que dans le cadre du lancement à l’international d’une gamme de soins dermo-cosmétiques , nous recherchons un ou une Chef de Produit International avec une expérience marketing intégrant l’approche « Direct to Consumer » , pour un CDD renouvelable de 6 mois, à compter de septembre/octobre 2019 idéalement
• il/elle sera encadré par un Chef de Gamme
• coordination avec les acteurs locaux : directeurs de pays, ou référents marketing
• etre moteur et force de proposition dans le développement et la mise en œuvre d’une stratégie « Direct to Consumer », via notamment les réseaux sociaux

Exigences

• vous avez acquis un minimum de 3 années d’expérience dans le domaine de la cosmétique dans un contexte international, accompagnée d’une expérience dans le lancement de produits à l’international
• dynamisme, force de proposition, rigueur et orientation solution
• créativité et ouverture d’esprit
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• adaptabilité, humilité et esprit d’équipe
• vous aimez évoluer dans un contexte international, multiculturel et êtes à l’aise dans la communication cross-fonctionnelle
• dans un esprit « start-up » et « test and learn », le ou la CPI évoluera dans un contexte international, au sein d’une équipe marketing globale multiculturelle et multidisciplinaire de 10 personnes
• entreprise Le laboratoire INNOTECH International est un laboratoire pharmaceutique français à taille humaine dont l’activité est fortement tournée vers l’international, via la commercialisation d’un portefeuille de médicaments Rx et OTC dans plus de 100 pays
• le laboratoire a récemment entrepris une transformation digitale et met progressivement en place une offre de services, avec une attention particulière portée à l’expérience client
• profil recherché Vous avez une formation Bac+5 type école de commerce, ou une double formation scientifique-marketing

Responsabilités

• sous la responsabilité de votre Directeur Régional, et à l'issue d'un parcours de formation et d'intégration solide, vous prenez en charge le développement commercial des pharmacies sur votre secteur

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• votre objectif : devenir le/la référent du marché en encourageant une restauration de qualité respectueuse des Hommes, de leur santé et de leur environnement
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• nous proposons un contrat de franchise
• vous prenez en charge le secteur qui vous est confié et assurez vos actions commerciales en itinérance - Vous réalisez des actions de prospections- Force de proposition, vous conseillez vos clients sur différents produits de service
• les produits commercialisés visent les particuliers et les entreprises
• vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe et votre hiérarchie
• le réseau apporte une assistance permanente en cours d'exploitation des agences
• en véritable conseiller/conseillère, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance
• nous souhaitons transmettre nos compétences pour qu'ensemble, nous soyons au service de nos clients
• vous analysez leurs besoins, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés : vous êtes leur conseiller/conseillère permanent et apportez connaissance et expertise produits
• notre enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients

Exigences

• définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
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• définir les modalités d'une vente avec un client
• techniques de vente
• conseiller une clientèle ou un public
• élaborer des propositions commerciales
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• établir un devis
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• enregistrer les données d'une commande
• conseiller un client

Avantages

• carte carburant
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• voiture de fonction
• ordinateur portable
• tickets restaurants
• plan epargne
• plan d'epargne
• remboursement transport
• salle de sport
• mutuelle
• voiture de service