LAVOIE Salaire
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3 avis au total
Strasbourg
9 RUE DE LA MUSAU, 67100 STRASBOURG
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Les salaires sur les positions chez LAVOIE
LAVOIE recrute pour des postes:
chauffeur
Exigences
- FIMO
- FCO
- vous êtes expérimenté , sérieux et assidu
- vous connaissez la région
- conduite De Super Poids Lourds: 1 an
- date limite de candidature : 08/06/2021
- date de début prévue : 07/06/2021
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois
Responsabilité
- récupérez vos documents de livraison et d'enlèvements et procédez au bon chargement de votre véhicule
- assurez des livraisons
- renseignez toutes les informations relatives aux livraisons et enlèvements sur la lettre de voiture
- signalez toute anomalie relative à la livraison/enlèvement à votre superviseur au fur et à mesure de la journée
- informez votre superviseur du déroulement de votre journée au moment du retour de tournée
ingénieur
Rémunération
- A partir de 33 k€ brut annuel
- 36 - 60 k€ brut annuel
- annuel de 33000,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
- annuel de 42000,00 Euros sur 12 moisPrimesPc portable
Type de contrat
- FULL_TIME
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 1 an
- 2 ans
Exigences
- concevoir et gérer un projet
- contrôler la qualité et la conformité des process
- définir la stratégie financière d'une structure
- déterminer des axes d'évolution technologiques
- identifier les contraintes d'un projet
- organiser et planifier une activité
- élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- élaborer des propositions techniques
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone nationale
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- gérer la mise à jour des feuilles de calcul selon les normes
- rédiger de notes de calculs en accord à la commande signée par le client
- gérer la coordination avec le pôle dessin
- o Etude hydraulique
- o Aide chiffrage
- la Voie RH, recherche pour son client, bureau d'études spécialisé dans le calcul de dimensionnement de structures dans le domaine de la charpente métallique, la chaudronnerie ou encore la mécanique, son/sa futur Ingénieur Calcul de Structures
- optimiser les outils de calcul existants
- appliquer la politique Santé Sécurité Environnement
conducteur de travaux
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 mois
Exigences
- animer, coordonner une équipe
- anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
- calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
- contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation
- identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- planifier des opérations de chantier
- suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Rémunération
- A partir de 45 k€ brut annuel
- 34 - 42 k€ brut annuel
- annuel de 34000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 moisVéhiculePc portable
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale
Responsabilité
- de manière très opérationnelle, vous assurez la prise en main des chantiers après la signature du contrat commercial avec le client
- A ce titre
- analyse des dossiers Étude et Marché
- réalisation des factures sur la base des attachements fournis
- réalisation des Dossiers d Ouvrages Exécutés
- contrôle des factures fournisseurs et sous-traitants
- organisation des recollements
- constats d huissier
commercial
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Travail le samedi
Expérience
- débutant accepté
- 1 an
Exigences
- mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- négocier des conditions commerciales
- proposer des solutions techniques à un client
- présenter et valoriser un produit ou un service
- vendre ou louer des produits ou des services
- conseiller, accompagner une personne
- développer et fidéliser la relation client
- méthodes de plan de prospection
Rémunération
- mensuel de 2300,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
- mensuel de 3000,00 Euros à 5000,00 Euros sur 12 moisPrimes
- mensuel de 735 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1900,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 moisPrimes
- fixe + variable soit au total entre 3000 et 5000 € mensuels
- fixe + variable soit au total entre 3000 et 5000 € mensuels
Responsabilité
- relance et prospection téléphonique
- réalisation de petits devis
- prospection terrain
- aide au commercial en place dans la gestion du secteur
- prise de rendez-vous
- rémunération selon les conditions relatives aux apprentis
- prise en charge des frais de scolarité
- nous sommes ouverts aux différents rythmes d'alternance proposés
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone départementale
- déplacements : Jamais
technicien de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
- 1 an
Exigences
- automatisme
- dossiers de maintenance
- dossiers techniques
- mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
- contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
- détecter l'origine d'une panne
- détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
Rémunération
- mensuel de 1900,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
- annuel de 30000,00 Euros à 34000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
Responsabilité
- intervenir sur devis pour remise en état des équipements en respectant le cahier des charges vendu
- mettre en route des équipements ou portes posées par nos soins
- respecter le tri de déchets et rendre un chantier propre
- étiqueter des potentiels retours chantiers à remettre au responsable du stock
- entretenir votre matériel
- en binôme avec un Technicien de Maintenance confirmé, vous l'assistez dans le dépannage, la maintenance curative et préventive des fermetures industrielles et équipements de quais chez nos clients dans le respect des consignes de sécurité et des procédures imposées par l'entreprise
- sous la responsabilité du responsable d'agence, vous aurez pour mission de réaliser auprès de notre clientèle dans le respect des consignes de sécurité et des procédures imposées par l'entreprise
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale
- déplacements : Quotidiens Zone régionale
responsable marketing
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 3 ans
Exigences
- animer, coordonner une équipe
- concevoir une animation événementielle
- contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation
- développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- mettre en oeuvre des actions de communication
- mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
- organisation d'évènements sportifs
- organiser la logistique d'un événement
Rémunération
- 36 - 44 k€ brut annuel
- annuel de 36000,00 Euros à 44000,00 Euros sur 12 moisVéhiculePc portable
- 36K à 44K€ selon expérience + véhicule de service
Responsabilité
- vous aurez à superviser et mener à bien l'aspect Communication, Organisationnel et Marketing de l'ensemble de ces éléments
- votre capacité à innover et à apporter des idées sera un plus
- respect des budgets alloués pour chaque évènement par la direction
- planification et organisation des référentiels nécessaires pour la tenue des évènements
- pilotage de l'ensemble des intervenants nécessaire à la réussite de l'évènement et des objectifs fixés
- pilotage de l’ensemble des intervenants nécessaire à la réussite de l’évènement et des objectifs fixés
- sous la hiérarchie directe du Manager Général et du Comité de Direction, il vous sera confié la gestion intégrale de l'ensemble des évènements organisés par le club
- interlocuteur direct avec la FFBB pour la partie communication de l'équipe professionnelle
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- effectuer le suivi des commandes, la facturation
- logiciels comptables
- comptabilité client
- comptabilité fournisseurs
- contrôler la conformité des données ou des documents
Rémunération
- mensuel de 2400,00 Euros sur 12 moisChèque repas
- mensuel de 1900,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- la codification et la saisie des factures fournisseurs et inter entreprise
- saisie des factures fournisseurs des différentes sociétés du groupe
- la révision des comptes fournisseurs
- saisie des refacturations inter entreprises
- le traitement des litiges
- scan des factures pour dématérialisation
- la révision des comptes clients ainsi que la recherche et la correction d'éventuelles erreurs d'affectation de règlements ou de lettrages
- saisie des règlements clients et fournisseurs et états de rapprochement bancaires
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
directeur
Rémunération
- A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- S assurer de la mise en place des actions promotionnelles préconisées par l enseigne
- mettre en place des actions de développement du CA
- sous la responsabilité directe du franchisé de l enseigne, vous piloterez en totale autonomie l ensemble des activités du magasin avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation des clients
- assurer le recrutement des collaborateurs
- développer les compétences des équipes
- être garant des règles d'hygiène et de sécurité sur le magasin
- être force de proposition sur la mise en place d actions commerciales ambitieuses et différenciatrices
Exigences
- vous avez une formation Bac +2/3 idéalement en commerce avec une expérience d une dizaine d années sur des postes opérationnels en grande distribution
- vous êtes ambitieux, dynamique et vous adorez travailler en équipe
- vous avez à cœur la satisfaction clients et vous êtes un homme ou une femme de terrain
- alors, n attendez plus et postulez
chef de rayon
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- animer, coordonner une équipe
- gestion des rayons
- mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- organiser, aménager un espace de vente
- piloter une activité
- produits de Grande Consommation
- superviser la gestion des stocks
- vous êtes titulaire d'un BTS MCO ou d'un BUT Techniques de Commercialisation
Rémunération
- A partir de 45 000 € brut annuel
- annuel de 45000,00 Euros sur 13 moisPrimesCE
Responsabilité
- assurer un approvisionnement adéquat afin d'offrir un rayon plein et marchand à toute heure
- développer l'offre commerciale dans le respect des accords conclus par l'enseigne
- être force de proposition sur l'animation du rayon pour développer une réelle dynamique commerciale
- gérer en toute autonomie le compte d'exploitation du rayon
- manager et développer les compétences d'une équipe de 30 de collaborateurs
- être le garant du respect de la législation en vigueur notamment en ce qui concerne les règles en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
technicien
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- réaliser un diagnostic technique
- réaliser une opération de maintenance
- réparer un équipement, une machine, une installation
- on dit de vous que vous êtes rigoureux , que vous êtes un as de l'organisation
- vous êtes autonome, réactif et vous savez vous adapter à tout type de situation
- on dit aussi de vous que vous avez d'excellentes qualités relationnelles, que vous vous adaptez à tout type de situation grâce à vos capacités à prioriser et à vos prises d'initiatives
- vous avez 2 ans d'expériences minimum sur un poste similaire ou sur un poste de menuisier poseur ou de serrurier
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
Responsabilité
- intervenir chez les clients pour dépanner, réparer les éléments de menuiserie intérieure et extérieure et changer les pièces défectueuses
- gérer le SAV des éléments installés en cas de besoin
- contrôler le fonctionnement d'un outil ou d'un équipement
- dépanner et installer des serrures et accessoires de fermetures
- procéder aux achats et récupérations de petites marchandises
- l'installation et le réglage des automatismes de fermeture
- l'entretien, la réparation et le remplacement des éléments menuisés posés ainsi que leur système de fermeture
- programmer des télécommandes
Salaire moyen national
2587 €