LBP Financement Salaire

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  Saint-Denis
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Les salaires sur les positions chez LBP Financement

LBP Financement recrute pour des postes:

consultant

Responsabilité

  • construisez, proposez et mettez en œuvre les supports nécessaires à la tenue des instances projet
  • participez à l'animation des différentes instances et rédigez les comptes rendus
  • rattaché hiérarchiquement au Responsable du Pôle Qualité et Amélioration Continue, vous mettez en œuvre la gouvernance entre la Direction de l'Organisation et des Projets et les autres Directions de La Banque Postale Financement dans le cadre des projets de l'entreprise
  • identifiez les problématiques et dysfonctionnements au sein des différents Métiers
  • vous réalisez, à la demande, des études d'amélioration de la performance des processus ou des activités
  • assistez les Directions et les collaborateurs de La Banque Postale Financement dans le cadrage et la mise en œuvre des projets de l'entreprise
  • réalisez les reporting nécessaires à votre hiérarchie
  • partagez, au sein d'instances dédiées ou au cours des activités, la méthodologie et les bonnes pratiques de la gestion de projet de l'entreprise et du groupe

Exigences

  • vous justifiez d'au minimum 4 ans d'expérience sur une fonction similaire dans la gestion de projet
  • vous faites preuve d'un bon relationnel et d'une grande capacité de persuasion
  • vous êtes rigoureux, diplomate, tenace et appréciez le travail en équipe
  • vous maîtrisez par ailleurs les outils bureautiques et de planification de projet
  • vous êtes doté d'un bon esprit de synthèse, d'un très bon rédactionnel et d'une excellente qualité d'écoute
  • vous avez une bonne connaissance de la démarche qualité.}
  • vous savez organiser et animer des réunions
  • vous avez une excellente connaissance de la conduite de projet et de la conduite du changement

commercial

Exigences

  • leadership et Management
  • sens du service clients
  • sens du résultat
  • vous possédez au minimum un niveau BAC avec une première expérience dans le domaine commercial
  • organisation et rigueur
  • management
  • expérience en centre de relation clients
  • maîtrise de la relation client

Responsabilité

  • cette équipe travaille, tout au long de l'année, sur différentes campagnes thématiques ; ainsi vous recontactez par téléphone les clients de La Banque Postale Financement dans une optique de fidélisation, de détection de besoin ou de prospection
  • vous participez à la réalisation des objectifs collectifs et individuels
  • vous contactez les clients en fonction des campagnes thématiques définies par la Direction Marketing & Commerciale
  • vous renseignez le client sur l'avancement de son dossier ou redirigez le client vers le bon pôle
  • et si votre avenir était ici ? Description du poste : Rattaché au Responsable du Pôle Développement Multi-canal au sein de la Direction des Opérations, il/elle assure en direct le management des conseillers qui lui sont rattachés et le fonctionnement opérationnel de son équipe selon les priorités et les normes définies
  • vous approfondissez le projet potentiel et la situation de votre client pour lui proposer le produits adéquat au regard de ses besoins et de sa capacité financière
  • vous relancez votre portefeuille jusqu'à la bonne réception des offres de crédit retournées signées
  • animer l'activité et développer la cohésion d'équipe ; Accompagner la montée en compétences des collaborateurs ; Proposer des actions de formation ou d'accompagnement nécessaires au développement des compétences de l'ensemble des collaborateurs ; Réaliser le suivi régulier des collaborateurs sur le poste de travail ; Piloter l'atteinte des objectifs de l'équipe dans le respect des normes établies ; Veillez à la prévention du surendettement ; Veiller à l'application des normes et procédures

Commerce

  • finance
  • temps partiel

chef de produit

Commerce

  • distribution et grande distribution

Exigences

  • expertise technique de marketing et communication
  • connaissance des produits de l'entreprise
  • connaissance de la distribution bancaire
  • maîtrise de l'approche client
  • aptitudes et Qualités Requises
  • conduite de projet
  • méthode rigueur et organisation
  • esprit d'initiative et force de proposition

Responsabilité

  • analyser le marché, les attentes et les comportements clients
  • référent de toutes les facettes de son/ses produits
  • intégrer les évolutions réglementaires
  • participer, en concertation avec le marketing opérationnel et le pôle développement commercial, à la définition du plan d'actions commerciales
  • réaliser les reportings nécessaires à sa hiérarchie
  • participer, en concertation avec la distribution multi canal à l'optimisation de la promotion des processus de distribution
  • participer à des projets
  • proposer et mettre en application la politique tarifaire des produits et services

juriste

Exigences

  • une bonne maitrise des outils bureautiques
  • le sens de la rigueur
  • de bonnes capacités rédactionnelles
  • dans l'idéal vous êtes diplômé en droit social et avez une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire
  • idéalement complété d'une autre formation
  • pour mener à bien votre mission vous devrez avoir pour vous une aisance relationnelle, une bonne capacité d'analyse et d'interprétation, de bonnes capacités rédactionnelles, la rigueur, l'organisation
  • vous préparez un Master II en droit bancaire et financier ou en droit des affaires, CRFPA , IEJ, ou étudiant en droit

Responsabilité

  • participer à la veille juridique et réglementaire liée aux activités de la société
  • participer à la rédaction des contrats avec nos partenaires
  • mener une étude préliminaire de cas et de documentation commerciale
  • assurer un rôle de conseil et d'appui juridique auprès des opérationnels et des services de la DRH
  • participer à l'instruction des réclamations « sensibles », des précontentieux et contentieux en défense
  • gérer et suivre les dossiers disciplinaires
  • participer à l'ouverture et aux traitement des dossiers de réclamation
  • participer à la mise en œuvre et à l'actualisation de l'ensemble des process et procédures liés à son activité

contrôleur de gestion

Responsabilité

  • vous participez à l'audit et à la revue des opérations de clôtures
  • vous élaborez et suivez le processus budgétaire et le plan stratégique
  • vous assurez la fiabilité de la production des informations budgétaires et financières de l'entreprise
  • rattaché hiérarchiquement au Responsable du pôle Contrôle de gestion, vous conduisez l'ensemble des études visant à mesurer et accroître la performance économique et financière de la société
  • vous mesurez et accroissez la performance financière de la société
  • vous maintenez et assurez la cohérence de la comptabilité analytique
  • vous garantissez une analyse pertinente des informations financières et émettez des préconisations et des plans d'actions correctrices adaptés
  • vous analysez et justifiez les écarts en collaboration avec les Départements gestionnaire

Exigences

  • de nature rigoureuse, vous avec un excellent sens de l'organisation et de la méthode
  • vous faites preuve de grandes qualités d'analyse, d'interprétation et de synthèse
  • au niveau informatique, vous êtes à l'aise avec les outils SAS , vous maitrisez VBA
  • vous faites preuve d'un certain leadership et vous valorisez le travail en équipe
  • vous détenez une expérience confirmée du contrôle de gestion
  • vous maîtrisez la règlementation comptable et avez de bonnes notions de la réglementation bancaire Bâle II et III
  • idéalement, vous avez des notions de maitrise d'ouvrage
  • bon communicant vous êtes reconnu pour votre relationnel ; vous avez une attitude positive face aux changements et savez vous adapter avec flexibilité à ceux-ci

comptable

Commerce

  • comptabilité et audit

Exigences

  • rigueur
  • réactivité et Organisation
  • esprit d'équipe
  • capacité de reporting
  • connaissance des produits, serait un plus
  • maîtrise de la comptabilité auxiliaire
  • maîtrise des chaînes informatiques et des transactions liées à l'activité

Responsabilité

  • services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000 collaborateurs imaginent ensemble les services de demain

chargé de communication

Exigences

  • vous avez des connaissances techniques en communication interne et une bonne connaissance de la chaîne graphique
  • vous avez une bonne maîtrise des logiciels PAO et web
  • vous êtes reconnu pour votre créativité et votre excellent relationnel
  • vous êtes organisé , rigoureux , réactif et disposez de bonnes qualités rédactionnelles
  • vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans la communication et d'une expérience dans l'évènementiel

Responsabilité

  • participer à la réalisation de supports de l'entreprise : écrans, articles, supports vidéos
  • la Banque Postale Financement, filiale de La Banque Postale spécialisée dans le crédit à la consommation, recherche un chargé de communication interne pour un CDD de 6 mois
  • rattaché hiérarchiquement au Responsable du pôle communication, vous participez aux actions de communication de l'entreprise notamment à travers l'organisation de l'événement interne annuel, la réalisation de vidéos ou d'autres supports
  • maintenir l'ensemble des supports et informations diffusées à jour : écrans, intranet, présentation filiale…
  • veiller à l'animation quotidienne et à l'actualisation des contenus du portail intranet
  • faire évoluer le portail intranet avec de nouvelles fonctionnalités en vue d'augmenter son audience et son attractivité
  • participer à la réalisation de la newsletter interne en lien avec la chef de projet communication
  • participer à l'organisation opérationnelle de la réunion plénière et de la soirée annuelle de LBPF : recherche et suivi des prestataires, négociation des tarifs, gestion des participants, participation à la création des supports de l'événement