LE POINT Salaire
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SIREN:
310850060Les salaires sur les positions chez LE POINT
LE POINT recrute pour des postes:
chef
Exigences
- français
Type de contrat
- alternance
Rémunération
- 10,57€ à 14,69€ par heure
Responsabilité
- suivre la production des opérations spéciales de la prise de brief jusqu’à leur parution / mise en ligne dans le respect des délais et du cahier des charges établi
- assurer la mise en ligne des opérations dans les temps impartis, veiller au respect des engagements et des indicateurs de performance
- aide à la communication : réalisation de best-cases
- effectuer une veille concurrentielle permanente sur l’ensemble des opérations spéciales du marché, afin d’être créatifs et innovants
vendeuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 15H Horaires normaux
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir une clientèle
- encaisser le montant d'une vente
- proposer un service, produit adapté à la demande client
- réaliser la mise en rayon
- techniques de mise en rayon
- techniques d'inventaire
- gestion des stocks et des approvisionnements
- logiciels de gestion de stocks
La langue
- anglais
Rémunération
- SMIC
- selon convention
vendeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 15H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- techniques de mise en rayon
- encaisser le montant d'une vente
- réaliser la mise en rayon
- accueillir une clientèle
- proposer un service, produit adapté à la demande client
- L'anglais est un plus
- de nature dynamique, à l'aise et souriant
La langue
- anglais
Rémunération
- SMIC horaire
graphiste
Responsabilité
- création des maquettes d’intentions en collaboration avec les commerciaux
- mise en place des dispositifs digitaux éditoriaux multi-device
- création des kit-média, des posts et story pour les réseaux sociaux
- réalisation d’éléments pour la communication de la régie et du service
- veille sur le brand-content et des opérations publicitaires innovantes et créatives
- assister au quotidien l’équipe dans la mise en oeuvre des projets
- vidéo à destination des réseaux sociaux pour Canal+ : https://youtu.be/i-zuKmbg1SE
- la cellule propose aux annonceurs des dispositifs de brand-content et de brand-publishing, print et digitaux, créatifs et impactants sur tout l’écosystème du Point
Type de contrat
- temps plein, Stage
Rémunération
- 3,90€ par heure
Exigences
- vous vous tenez au courant des dernières tendances techniques, graphiques
- vous avez un bon sens du relationnel, un bon esprit d'équipe et de réactivité
- la rigueur, l’organisation, et surtout la créativité sont vos atouts principaux
- avoir des notions sur After Effect serait un plus
assistant de gestion
Responsabilité
- famille de presse : hebdomadaire d’actualités
- parution du numéro 1 : 25 septembre 1972
- nous recherchons pour le service du Contrôle de Gestion de la société SEBDO, un stagiaire en qualité d’Assistant Contrôleur de Gestion, pour une durée de 6 mois
webdesigner
Responsabilité
- création des maquettes d’intentions en collaboration avec les commerciaux
- mise en place des dispositifs digitaux éditoriaux multi-device
- création des kit-média, des posts et story pour les réseaux sociaux
- réalisation d’éléments pour la communication de la régie et du service
- veille sur le brand-content et des opérations publicitaires innovantes et créatives
- assister au quotidien l’équipe dans la mise en oeuvre des projets
- création print : SPQ / DPQ / tiré à part / fausse une
- votre rôle sera d’accompagner l’équipe commerciale dans la construction graphique des propositions commerciales et la réalisation des dispositifs avec l’équipe de production
Rémunération
- 3,90€ par heure
Type de contrat
- temps plein, Stage
Exigences
- avoir une forte sensibilité graphique et être à l’aise avec la mise en page
- être au courant des dernières tendances techniques, graphiques
- être rigoureux , créatif et organisé
- avoir un bon relationnel, un bon esprit d’équipe et de réactivité
- avoir des notions sur After Effect serait un plus
designer
Type de contrat
- temps plein, CDD
Responsabilité
- recherche un UI designer pour compléter son équipe de graphistes/maquettistes
- et intervenir sur tous ses supports en ayant la charge
- de tous les aspects graphiques et design
- sous la responsabilité de la direction artistique, vous travaillerez en étroite relation avec les différents
- services du journal
- en collaboration constante avec le pôle créatif du vous apporterez votre expertise en UI et
- conception graphique : participation à la définition d’un concept, des parcours et de l’univers graphique d’un projet
- participation à la réalisation de supports graphiques pour la communication du journal
Rémunération
- 2 300,00€ à 3 000,00€ /mois
Exigences
- vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel
- mensuels, dont plus de 80% en mobilité
- vous avez une parfaite maîtrise des logiciels de PAO
- une bonne connaissance de la presse en général serait un plus
- ui designer ou similaire: 1 an
modéliste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Mutuelle1700€ en fonction des compétences
Expérience
- 3 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents modélisme habillement
Exigences
- Adapter un patron/gabarit à partir du croquis
- Créer une documentation technique
- Détecter les difficultés de montage, les non-conformités (esthétique, tomber de vêtement, bien-aller) et apporter des solutions techniques
- Fiches techniques des articles (montage, matières, type de piqûre, ...)
- Patron modèle en vue de l'industrialisation de l'article
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
mecanicien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 1 An
- 1 an - poste identique
Exigences
- modalités d'approvisionnement de machines de production
- monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
- positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
- sélectionner les matériaux , coloris et outils appropriés à l'ouvrage
- sélectionner les outils , les monter et les régler
- approvisionner une machine en matière première ou en produit
Rémunération
- primesSMIC
- mensuel de 1800,00 Euros sur 12 moisNEGOCIABLE SELON COMPETENCE
couturière
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 1 an
Exigences
- assembler des matériaux, des produits
- marquer un repère sur un matériau
- caractéristiques des tissus et matières textiles
- couper à dimension une toile ou un tissu
- définir avec le client les caractéristiques de l'article à réaliser selon ses souhaits, ses besoins et l'informer sur les conditions de réalisation
Rémunération
- mensuel de 1747,20 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- production
Salaire moyen national
2587 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).