LEAN PHARMA Salaire
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Le Passage
250 rue Hélène Boucher
Téléphone:
+33 4 81 65 53 13

Les salaires sur les positions chez LEAN PHARMA

Salaire estimé

€ 3166

Salaire médian chez LEAN PHARMA

€ 2500 Salaire le plus bas
€ 3033 Le salaire moyen
€ 3333 Salaire le plus élevé

LEAN PHARMA recrute pour des postes:

pharmacien

Rémunération

  • 36 - 46 k€ brut annuel
  • 38 € net mensuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • formation : Pharmacien thésé inscriptible à l ordre ou Bac+5/Ingénieur Qualité
  • connaissance des BPF
  • au moins une expérience réussie sur une fonction similaire
  • minimum 3 ans d’expérience dans l’environnement des dispositifs médicaux
  • formation Pharmacien Industriel, inscrit ou inscriptible à la section B de l’ordre des pharmaciens
  • vous placez l esprit d équipe en première position, vous êtes rigoureux et avez un bon sens de communication
  • vous placez l’esprit d’équipe en première position, vous êtes rigoureux, organisé, et avez un bon sens de la communication

Responsabilité

  • o   Être en charge de l'activité Qualité en respectant les exigences réglementaires, de l’entreprise et du groupe
  • o   Assurer les relations avec I'ANSM, l’HAS et le ministère de la Santé en collaboration avec le Pharmacien Responsable
  • o   Communiquer, faire appliquer et respecter les exigences qualité au sein de l'entreprise
  • o   Assurer la veille normative et réglementaire
  • o   Participer à la rédaction et approuver la documentation
  • o   Participer au traitement et approuver des CAPA , OOS/OOT, non-conformités et change control
  • identifier les risques Qualité du site et s assurer de la mise en place d actions correctives
  • o   Assurer le suivi de la documentation qualité pour l’ensemble du pôle laboratoire et coordonner les mises à jour

ingénieur lean

Rémunération

  • 30 - 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • concevoir un plan d’action visant à l’amélioration des processus de production
  • rattaché.e au responsable pôle Lean, vous accompagnez nos partenaires, dans la réalisation de projets de transformation en lien avec l’amélioration de la performance et la stratégie LeanPharma
  • déployer le plan d’amélioration de la performance
  • suivre les indicateurs clés de performance
  • identifier les gisements de productivité
  • elaborer de nouveaux standards de travail
  • animer des chantiers Kaizen
  • vous avez participé à des chantiers Lean permettant d’augmenter la performance

Exigences

  • vous maitrisez les principaux outils du Lean Management
  • vous êtes passionné.e par le système de pensée Lean et vous l’appliquez au quotidien
  • vous souhaitez partager votre savoir

chargé de recrutement

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous disposez du niveau Licence en Ressources Humaines
  • vous êtes motivé, dynamique et souhaitez partager votre savoir

Responsabilité

  • la constitution des dossiers de recrutement
  • développement de partenariats
  • réalisation des entretiens
  • participation aux réunions de suivi des besoins d’accompagnement et de gestion du vivier
  • création d’un livret d’accueil
  • participation à la rédaction des dossiers de compétences
  • création et publication de fiches de postes
  • participation à la rédaction des plans de formation

chef de projets

Responsabilité

  • charlotte Fraisse
  • réalisation d’études APS/APD & Management des risques
  • management de projets d'investissement de revamping, construction ou extension de bâtiments, depuis la phase de conception jusqu'à la réception des travaux dans des environnements complexes
  • pilotage performant : Humains, Délais, coûts, techniques, qualité
  • gestion utilités : eau, eau glacée, air comprimé, vapeur, HVAC, …
  • coordination de fournisseurs et de sous-traitants : Appels d’offres, brainstormings, challenges, relances, FAT etc…
  • participation à l’élaboration et à la validation des différentes stratégies de déploiement : Qualité, qualification, validation, réglementaire
  • accompagnement technique : Infrastructure, conception & amélioration d’équipements et d’utilités

Exigences

  • vous possédez une bonne maitrise en gestion de projets industriels
  • vous avez une bonne connaissance des procédés des secteurs pharmaceutiques
  • vous souhaitez partager votre savoir

responsable qualité

Rémunération

  • 38 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • management de projets globaux
  • charlotte Fraisse
  • transformation et optimisation de système qualité répondant aux exigences réglementaires
  • au sein d’un projet international challengeant et rattaché.e au responsable pôle Qualité / Process, vous accompagnez nos partenaires, dans l’étude, la conduite et la coordination de projets industriels en tant que responsable Qualité d’un périmètre technique
  • gestion des réclamations clients/fournisseurs
  • animation de brainstorming de résolution de problèmes et réduction du Lead-time
  • réalisation d’audits et de diagnostics ISO 9001 / 13485, BPF, GMP
  • revues de documents de validation

Exigences

  • vous possédez une bonne maitrise des processus qualités et avez au minimum une expérience réussie dans l’industrie de la santé
  • vous avez une bonne connaissance de l’assurance qualité système
  • vous avez une bonne connaissance des normes et des procédés des secteurs pharmaceutiques, des dispositifs médicaux, des biotechnologies
  • vous maitrisez les outils de gestion de projet
  • vous souhaitez partager votre savoir

ingénieur

Rémunération

  • A partir de 39 k€ brut annuel
  • 41 - 48 k€ brut annuel
  • A partir de 34 k€ brut annuel
  • A partir de 38 k€ brut annuel
  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Rémunération

  • A partir de 38 k€ brut annuel
  • A partir de 39 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

planificateur

Rémunération

  • 37 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable développement

Rémunération

  • 38 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

consultant

La langue

  • anglais

Exigences

  • maîtrise des démarches structurées de résolution de problèmes et d'amélioration par la donnée
  • minimum 5 ans d’expérience sur des projets Lean / amélioration continue en environnement industriel
  • expérience dans le pilotage et la facilitation de programmes de transformation industrielle à l'échelle d'un site de production
  • expérience significative en Life Sciences
  • connaissance des outils d'analyse de capacité et de performance des procédés
  • expérience dans la construction de business cases, l'évaluation du ROI et la priorisation de portefeuilles d'amélioration
  • maîtrise des outils de Lean Manufacturing appliqués aux environnements réglementés
  • capacité à accompagner des projets d'investissement industriels et des réorganisations de flux ou d'implantation

Responsabilité

  • concevoir et déployer des chantiers de simplification et d’amélioration continue
  • assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes
  • analyser les pratiques opérationnelles et identifier les axes d’amélioration
  • accompagner les équipes dans l’appropriation des outils Lean et des nouvelles pratiques
  • analyser les données opérationnelles et les indicateurs de performance
  • suivre les indicateurs de performance et mesurer les gains obtenus
  • être force de proposition dans l’identification de nouveaux leviers de performance

Évolution des revenus pour le poste de ingénieur

0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez LEAN PHARMA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef
3208 €
7%
3410 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 503 €
/ mois
Cotisations
705 €
/ mois
Brut
3 208 €
/ mois
Net annuel
30 032 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ingénieur
3059 €
10%
3354 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 386 €
/ mois
Cotisations
673 €
/ mois
Brut
3 059 €
/ mois
Net annuel
28 637 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3033 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).