Leroy Merlin Salaire
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Isneauville
Leroy Merlin, ZA de la Ronce, 76230 Isneauville, France
Téléphone:
+33 7 55 54 70 13SIREN:
384560942Les salaires sur les positions chez Leroy Merlin
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
responsable logistique
Comparaison des salaires — responsable logistique
Médiane du marché : 3271 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
CRIT 3333 € +1.9%
Akwel 3220 € -1.6%
LES MARMITES VOLANTES 2666 € -18.5%
TRANSCAN E COMMERCE 2500 € -23.6%
Leroy Merlin 2089 € -36.1%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez Leroy Merlin
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
responsable logistique
2089 €
67%
3477 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
1 630 €
/ mois
Cotisations
459 €
/ mois
Brut
2 089 €
/ mois
Net annuel
19 556 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Leroy Merlin recrute pour des postes:
acheteur
Responsabilité
- pour renforcer l'équipe de la PAI, nous recherchons un Acheteur
- analyser le marché fournisseurs et identifier le panel pour répondre au besoin
- etablir une stratégie d'achat
- élaborer et piloter des appels d'offres
- gestion des Achats de classe C, négociations de catalogues, etc.)
- analyser les dossiers de réponse et les offres des fournisseurs
- d'être un excellent communiquant, à l'oral comme à l'écrit
- tu pilotes la performance des fournisseurs associés à ton périmètre d'intervention
Exigences
- capacité d'analyse, d'argumentation et de résistance au stress
- proactivité, curiosité et force de proposition
- aisance relationnelle
- rigueur et méthode
- goût du challenges et du résultat
- titulaire d'un Bac +5 spécialisation Achats, tu justifies d'une solide expérience dans les achats
assistante de gestion
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté - Expérience en RH appréciée
Exigences
- actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- administrer des dossiers individuels de salariés
- concevoir des supports de suivi et de gestion
- législation sociale
- réaliser des déclarations réglementaires
- bienveillant, à l'écoute, optimiste et souriant ! Vous avez à cœur de respecter la confidentialité des données que vous maniez
Rémunération
- mensuel de 1700,00 Euros sur 13 moisPrimesselon exp/qualif
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
devops
Responsabilité
- environnement Cloud
- kubernetes
- aider à la supervision de la production, par la mise en place des bonnes métriques/indicateurs & du bon monitoring
- terraform
- datadog
- aider les équipes à monter en compétences sur le domaine de l'Ops
- github Actions
- la solution Tempo permet de gérer l'ensemble du cycle de vie d'une commande, de la partie achat & vente de la Commande Client que ce soit en ligne ou en magasin
Exigences
- vous avez une expérience en tant que DevOps
- vous souhaitez vous investir dans un environnement full cloud
- les termes load-balancer, CI/CD, monitoring, container vous sont familiers
- vous êtes à l'aise avec les environnements Unix
- vous avez déjà travaillé en contexte agile
- ✨ Comment réussir sur ce poste
- en ayant envie de mettre en œuvre les bonnes pratiques inspirées des démarches DevOps
- en étant curieux et en faisant de la veille technologique
chargé d'études marketing
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- analyser le besoin et le choix de la méthodologie
- gérer la configuration et le paramétrage de l'outil
- ● Issue d'une formation Master
- administrer les enquêtes spécifiques
- ● Animé par la gestion de projet
- analyser les résultats, dans le but de les mettre à disposition des commanditaires avec commentaires
- suivre des connexions et utilisations de l'outil
- ● Autonome, tu t'épanouis en ayant des responsabilités et du challenge
Exigences
- bref, si tu as envie d'apprendre, d'innover et de prendre des initiatives, c'est l'alternance qu'il te faut
directeur de grand magasin
Exigences
- vous avez une expérience probante en management d'équipe, y compris et surtout dans le développement d'une équipe dans le temps
- vous avez un réel leadership, vous inspirez confiance et vous aimez faire confiance à vos collaborateurs en retour
- prendre ses décisions sans s'appuyer sur la data et les indicateurs disponibles
- la réussite à ce poste vous permettra de vous positionner sur d'autres périmètres au sein de nos comités de direction , évoluer vers une mission de Leader magasin, ou rejoindre le siège
- vous savez analyser des situations sur le terrain et utiliser votre bon sens pour prendre des décisions rapides si nécessaire, et les assumer
- en priorisant vos activités et vos enjeux pour traiter les sujets avec rigueur et efficacité
- un poste de commerçant où les chiffres sont importants, mais où les équipes le sont encore plus
Rémunération
- 39.000 € à 45.000 € annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif équivalent à 1 à 3 mois de salaire
Responsabilité
- en accordant au moins 50% de votre temps à l'accompagnement de votre équipe, sur le terrain
- au sein du Comité de Direction du magasin Leroy Merlin de Grand Littoral et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- vous piloterez votre compte d'exploitation et serez garant de la rentabilité de votre secteur à l'aide d'un grand nombre de leviers : animation commerciale, choix de mise en avant des produits, merchandising, gestion des stocks, négociations fournisseurs, budget de personnel, etc…
- en donnant du sens à votre stratégie, à vos actions, et en montrant la direction à vos collaborateurs
steward
Exigences
- doté d'un excellent relationnel, tu es en capacité à développer et entretenir les liens avec les fournisseurs
- rigoureux, tu cherches à améliorer la qualité des données fournisseurs
- tu as une vraie appétence produit/fournisseur
- tu es également force de propositions
Responsabilité
- au sein de la direction de l'offre, ta mission consiste à collecter et garantir la qualité des données des fournisseurs utiles et indispensables pour exprimer notre offre RSE sur nos supports de communication
- collecter et garantir la qualité des data dans le respect des chartes et du cadre de la gouvernance de data
- piloter et animer la relation Fournisseur : délai de transmission, de complétude et qualité des fichiers fournisseurs
- contribuer à l'enrichissement, à la mise à jour des données et au nettoyage des données
- alimenter le référentiel produit
- suivre les tableaux de bords à ta disposition pour garantir la complétude des données
employé administratif
Exigences
- vous possédez une vraie aisance relationnelle, et vous conjuguez curiosité et agilité dans votre quotidien
- vous savez être force de propositions et avez une appétence forte au digital et à ses outils
- D'un niveau Bac+2, vous recherchez un stage d'une durée de maximum 8 semaines
Responsabilité
- suivre les dossiers artisans
- participer au recrutement d'artisans
- planifier les livraisons clients
- saisir des factures
- organiser et suivre avec rigueur les travaux en cours chez le client
analyste
Responsabilité
- vous participez à l'instance en tant que contributeur finance et stratégie
- exercice annuel de rédaction du plan stratégique à 3 ans : contribuer à la coordination et consolidation
- vous suivez le portefeuille de partenariats stratégiques
- vous êtes rattachés au responsable du pôle M&A et Innovation
- vous participez aux dossiers d'acquisitions, prises de participations ou cessions : analyses stratégiques et financières, modélisation financière, valorisation, étude des synergies, suivi des processus de due-diligence, aide à la coordination du projet
- en lien avec le métier, préparation et animation de l'instance de gouvernance de suivi des dossiers de partenariats
- vous préparez des notes de synthèse et présentations à destination du comité de direction
- préparation de notes de synthèse et présentations à destination du comité de direction
Exigences
- vous faites preuve de curiosité intellectuelle et d'un fort intérêt personnel pour l'écosystème start-up et les innovations
- vous avez de la facilité à entrer en relation, à communiquer à l'oral et savez faire preuve de pédagogie
- vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse
- vous avez une excellente maîtrise du pack Office ou Gsuite
- vous disposez d'un socle de compétences financières solides et d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse
hôtesse d'accueil
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir une clientèle
- assurer un accueil téléphonique
- orienter les personnes selon leur demande
- renseigner un client
- étudier une demande client
- de rigueur et méthode
- vous êtes disponibles une demi-journée par semaine et pendant les vacances scolaires. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un site de travail accueillant du personnel et des clients / fournisseurs
- vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? Alors, n'hésitez plus ! Commencez l'aventure Leroy Merlin en postulant à cette offre
La langue
- anglais
Rémunération
- mensuel de 1679,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- accueillir et orienter des personnes se présentant à la réception du site
- répondre au standard téléphonique
- d'un excellent relationnel et sens du service
- prendre en charge le dispatch du courrier reçu et l'envoi des courriers et lettres recommandées
- assurer la réalisation d'actions administratives simples afin de garantir le bon fonctionnement du service et du site
- coordonner les prestataires et les sous-traitants et contrôler la qualité de leurs prestations
- prendre en charge les demandes de correction et/ou d'amélioration des utilisateurs
- assurer une relation clients internes/externes de qualité
directeur de magasin
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
- 40 - 45 k€ brut annuel
- A partir de 38 k€ brut annuel
- 39.000 à 45.000 annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif
- 40.000 à 50.000 annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif équivalent à minimum 1 mois de salaire
- 38.000 à 48.000 annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif équivalent à minimum 1 mois de salaire
- 38.000 € à 48.000 € annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif équivalent à minimum 1 mois de salaire
- 39.000 € à 45.000 € annuels fixe sur 13 mois, selon profil, à quoi s'ajoute un variable collectif équivalent à 1 à 3 mois de salaire
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous avez une expérience solide en management d'équipe, y compris et surtout dans le développement d'une équipe dans le temps
- vous avez une expérience probante en management d'équipe, y compris et surtout dans le développement d'une équipe dans le temps
- vous avez une expérience en management d'équipe, y compris et surtout dans le développement d'une équipe dans le temps
- la réussite à ce poste vous permettra de vous positionner sur d'autres périmètres au sein de nos comités de direction , évoluer vers une mission de directeur de magasin, ou de rejoindre le siège
- la réussite à ce poste vous permettra de vous positionner sur d'autres périmètres au sein de nos comités de direction , évoluer vers une mission de Leader magasin, ou de rejoindre le siège
- la réussite à ce poste vous permettra de vous positionner sur d'autres périmètres au sein de nos comités de direction , évoluer vers une mission de Leader magasin, ou rejoindre le siège
- vous avez été ou êtes déjà un "patron " de votre business ;)
- conditions du poste
Responsabilité
- en accordant au moins 50% de votre temps à l'accompagnement de votre équipe, sur le terrain
- au sein du Comité de direction du magasin de Colomiers , et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- au sein du Comité de Direction du magasin de Gradignan et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- au sein du Comité de Direction du magasin Leroy Merlin de Cabriès et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- au sein du Comité de Direction du magasin Leroy Merlin de Grand Littoral et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- en tant que Manager Commerce, vous serez membre du Codir et responsable d'un secteur complet du magasin, et serez chargé de l'animer stratégiquement, commercialement et opérationnellement
- au sein du Comité de Direction du magasin de Roques-sur-Garonne et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain
- au sein du Comité de Direction et en accord avec la stratégie nationale, vous participez à l'élaboration de la stratégie du magasin et garantissez sa bonne mise en œuvre sur le terrain