LES CHERUBINS Salaire
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Strasbourg
20 RUE DE WISSEMBOURG, 67000 STRASBOURG
SIREN:
428822266
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez LES CHERUBINS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

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référent
educateur

Comparaison des salaires — référent

Médiane du marché : 2860 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Seroni Talents 2666 € -6.8%
LES CHERUBINS 2148 € -24.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LES CHERUBINS recrute pour des postes:

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI, Temps plein
  • temps plein ou temps / CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • débutant accepté
  • 1 an
  • 2 ans

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • dynamisme
  • conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels de la petite enfance sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
  • titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou une équivalence

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2084,00 Euros à 2084,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2021,00 Euros à 2021,22 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1200,00 Euros à 1400,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 24000,00 Euros à 25300,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2020,00 Euros à 2021,00 Euros sur 12 mois
  • 2021,22? / 1600? net
  • 2 021,22? par mois

Responsabilité

  • vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins
  • vous animez les réunions avec les parents
  • vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents
  • vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant
  • vous êtes accompagné dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche
  • vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • proposer des activités d'éveil adaptées et variées
  • participer à l'accompagnement des enfants et de sa famille

auxiliaire de puericulture

Type de contrat

  • CDD temps plein

Rémunération

  • SMIC horaire

Responsabilité

  • recherche 2 assistant s accueil petite enfance pour remplacement de 2 congés maternité
  • organiser et mettre en place des activités ludiques
  • accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène
  • participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
  • assurer l’entretien et la maintenance de l’équipement
  • premier contrat : du 22/08/22 au 16/10/22
  • deuxième contrat : du 22/08/22 au 31/12/22

Exigences

  • 2 ans
  • CAP Petite Enfance
  • diplôme exigé : CAP Petite Enfance / BEP ASSP / DE AP
  • expérience souhaitée : 2 ans

educatrice

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • capacité de décision
  • 3 ans
  • diplôme d’éducatrice jeunes enfants ou infirmière Puéricultrice
  • travail en équipe
  • bac+3 ou équivalent Petite enfance

Type de contrat

  • CDI à temps plein

Responsabilité

  • garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille
  • garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les soins et la surveillance médicale
  • garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche
  • garantir la mise en place du projet pédagogique de votre crèche
  • organiser et mettre en place des activités ludiques
  • recruter les équipes en collaboration avec le pôle RH et manager les équipes au quotidien
  • recruter les équipes en collaboration avec la gestionnaire et manager les équipes au quotidien
  • nous recherchons un Référent Technique / EJE pour l'ouverture de notre micro-crèche "Les Chérubins de la Verrière" qui se situe à la Verrière dans le 78 pouvant intervenir sur toutes les phases de vie d'une Micro-crèche accueillant 11 enfants de 2 mois à 3 ans

Rémunération

  • 2164.33€ BRUT + Prime

puéricultrice

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • capacité de décision
  • 5 Ans Cette expérience est indispensable
  • 5 ans
  • auxiliaire de Puériculture
  • poste en CDI à temps plein

Rémunération

  • 1967.91€ brut

Responsabilité

  • garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille
  • garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les soins et la surveillance médicale
  • garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche
  • garantir la mise en place du projet pédagogique de votre crèche
  • organiser et mettre en place des activités ludiques
  • recruter les équipes en collaboration avec le pôle RH et manager les équipes au quotidien
  • nous recherchons un Auxiliaire de Puéricultrice / EJE pour notre crèche " Les Chérubins de Saulxures" pouvant intervenir sur toutes les phases de vie d'une Micro-crèche accueillant 11 enfants de 2 mois à 3 ans
  • garantir la bonne gestion administrative et financière de la structure en partenariat avec les équipes siège

infirmière

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein
  • CDD à temps plein

Rémunération

  • 10,25€ par heure
  • 1 554,58€ par mois

Responsabilité

  • nous vous proposons un contrat en CDD à temps plein à partir du 01/03/2021 pour deux mois
  • vous avez le CAP Petite Enfance, 2 ans d'expériences auprès des enfants
  • organiser et mettre en place des activités ludiques
  • accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène
  • participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
  • assurer l’entretien et la maintenance de l’équipement
  • nous recherchons pour notre micro crèche, un Auxiliaire Petite Enfance. Au sein de notre structure accueillant jusqu’à 11 enfants de 2 mois à 3 ans

Exigences

  • 2 ans
  • CAP Petite Enfance

educateur

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI temps plein
  • temps plein, CDI

Exigences

  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • sens de l'organisation
  • animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • 2 ans
  • CAP Petite Enfance

Rémunération

  • 1709,28 € brut
  • 1 709,28€ par mois

Responsabilité

  • nous recherchons pour notre groupe de micro crèche Les Chérubins, un Auxiliaire Petite Enfance volante
  • nous vous proposons un contrat en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
  • organiser et mettre en place des activités ludiques
  • organiser et mettre en place des activités ludiques et éducatives
  • coordonner l'activité d'une équipe de 3 personnes
  • vous avez le CAP Petite Enfance ou le diplôme d'auxiliaire de puériculture, 2 ans d'expériences auprès des enfants
  • vous participerez à l'ouverture d'une micro crèche à Durrenbach et y occuperez le poste de Référent Technique. Au sein de cette structure accueillant 11 enfants de 2 mois à 3 ans
  • accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

référent

Commerce

  • enseignement et formation
  • Enseignement et formation

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • capacité de décision
  • 1 an
  • 2 ans
  • infirmière puéricultrice
  • infirmière Puéricultrice

Type de contrat

  • contrat tout public
  • durée hebdomadaire de travail

Responsabilité

  • garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille
  • garantir la sécurité, l'hygiène et organiser les soins et la surveillance médicale
  • accueil des enfants et accompagnement dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • organisation et mise en place des activités ludiques, gestion des projets
  • garantir le respect de la réglementation de la petite enfance au sein de la crèche
  • coordination de l'activité et des plannings d'une équipe de 3 professionnelles
  • garantir la mise en place du projet pédagogique de votre crèche
  • organiser et mettre en place des activités ludiques

auxiliaire petite enfance

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - AEPE Aauxiliaire de puériculture....

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités