Salaire LINGUA INSTITUT

Responsabilités

• relancer des prospects et des clients
• nous avons de nombreux clients dans divers secteurs d’activité ce qui nous confère une grande expertise dans de nombreux domaines
• gérer les dossiers commerciaux
  Voir plus +7
• renseigner les clients à propos des prix, organisation, nouveaux produits…
• gestion des demandes de formations
• participation aux opérations de promotion
• S’occuper de la gestion des tests de niveaux des stagiaires et suivi des résultats
• rédiger des correspondances commerciales
• actualiser les tableaux de suivi et les tableaux de bord : statistiques produits, clients, vendeurs, évolution de la formation, tableaux d’assiduité
• S'occuper du suivi commercial

Exigences

• aptitudes professionnelles
• S'adapter aux évolutions et réagir rapidement
• ce poste est ouvert aux débutants
  Voir plus +9
• être autonome, prendre des initiatives et gérer les risques
• faire preuve d'une bonne organisation et de rigueur
• recueil des demandes et besoins de formations
• communiquer avec des interlocuteurs variés, aussi bien de visu qu'au téléphone
• avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• savoir développer un argumentaire
• nous proposons des formations dans plus de 15 langues avec des formateurs de langue maternelle hautement qualifiés et issus pour la plupart de secteurs d’activités spécialisés
• travailler en équipe
• saisir dans l’ERP et éditer les éléments nécessaires à la mise en place de la formation

Gains pour le poste assistant commercial

Responsabilités

• travail sur des projets d’ingénierie pédagogique et intégration de nouvelles technologies dans les cours
• conception de parcours et de programmes pédagogiques
• suivi qualitatif et quantitatif des stagiaires
  Voir plus +6
• suivi pédagogique des stagiaires
• concevoir des fascicules /supports digitaux pour les stagiaires
• accompagner et suivre les formateurs
• participer à des appels d’offres
• réaliser des audits et des analyses des besoins
• assurer des cours en français

Exigences

• français
• expérience dans la formation minimum 3 ans
• excellent pédagogue , animateur
  Voir plus +4
• autonomie, initiative, esprit d’équipe
• excellente communication
• maitrise des outils pack office
• diplôme requis : Master 2 en FLE

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• intégré au sein d'une agence, vous gérez votre portefeuille constitué de clients particuliers et animez la relation commerciale dans sa globalité
  Voir plus +9
• une expérience à vivre au sein d'une équipe professionnelle, cohérente et unie
• vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets
• force de conseil et interlocuteur privilégié de vos clients
• vous développez et fidélisez votre portefeuille de clients
• le réseau d'agences LCL propose aux particuliers et professionnels une gamme de produits et services bancaires complète
• plaçant la satisfaction du client au coeur de leurs préoccupations, les conseillers LCL construisent avec eux une relation de confiance par un conseil adapté et la vente de produits en adéquation avec leurs besoins
• vous assurez la gestion courante des comptes, et le suivi de chaque dossier
• commercial / Relations Clients
• vous proposez les produits et services adaptés à leurs besoins

Exigences

• rigueur
  Voir plus +9
• enregistrer les données d'une commande
• réaliser un suivi d'appel
• aisance relationnelle
• autonomie
• techniques de vente par téléphone
• présenter ou identifier l'objet de l'appel
• experience : Débutant accepté
• conseiller un client
• votre sens de l'écoute, votre goût du challenge et votre adaptabilité contribueront à l'animation et au développement de votre activité, au service de vos clients

Avantages

• plan d'epargne
  Voir plus +9
• remboursement transport
• mutuelle
• plan epargne
• titres restaurants
• salle de sport
• voiture de fonction
• interessement
• ordinateur portable
• tickets restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• assurer une veille pédagogique
  Voir plus +9
• préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation
• vous êtes garant de l'évaluation et du suivi de nos apprenants
• réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
• être garant du respect du règlement intérieur
• vous animez des modules de formations
• vous êtes garant de la bonne transmission des techniques de savoir-faire
• vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise
• évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux
• évaluer les compétences, les acquis professionnels

Exigences

• définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  Voir plus +9
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• actualiser des outils de formation / pédagogiques
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• concevoir des outils de formation / pédagogiques
• encadrer des stagiaires dans leurs missions
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• exemple : travailler efficacement sans responsable

Avantages

• titres restaurants
  Voir plus +9
• ordinateur portable
• mutuelle
• tickets restaurants
• plan epargne
• voiture de fonction
• plan d'epargne
• remboursement transport
• carte carburant
• voiture de service

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• développement du portefeuille clients
  Voir plus +9
• booster les ventes auprès de votre portefeuille
• répondre aux besoins de vos clients
• mise en place et application d'une stratégie de développement commercial
• être responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise
• cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
• être garant de la satisfaction de votre client en l'accompagnant de A à Z dans ses projets
• suivi des leads jusqu'au closing
• découvrir un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat
• conquérir de nouveaux clients

Exigences

• RDV sous 7 jours
  Voir plus +9
• business Development: 1 an
• conditions et Avantages
• A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
• vous avez envie de rejoindre une société en pleine croissance avec des ambitions et les moyens pour les réaliser
• vous êtes ambitieux sur vos fonctions commerciales et souhaitez avoir plus de responsabilités
• +700 postes de commerciaux en quelques clics
• tu as une excellente communication orale et écrite
• business Development: 2 ans
• vous savez gérer de manière autonome tout le cycle de vente

Avantages

• mutuelle
  Voir plus +9
• voiture de service
• ordinateur portable
• salle de sport
• remboursement transport
• carte carburant
• titres restaurants
• tickets restaurants
• plan epargne
• voiture de fonction