LIVE NATION SAS Salaire
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Paris
11 RUE PAUL LELONG, 75002 PARIS 2
SIREN:
513451468
Arts, culture et divertissement

Les salaires sur les positions chez LIVE NATION SAS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

LIVE NATION SAS recrute pour des postes:

directrice artistique

Exigences

  • minimum 2 ans d’expérience
  • faire preuve de créativité, d’originalité et de curiosité
  • au courant des dernières campagnes & tendances graphiques actuelles
  • parfaite maîtrise de sa communication écrite & orale

Responsabilité

  • gestion du brand content de nos réseaux sociaux
  • création d’identités visuelles & de supports visuels sur différents projets
  • prise de brief à la réalisation finale du projet
  • participer à la construction et à la présentation des pitchs
  • participation à la stratégie de moyens digitaux en adéquation avec la stratégie globale
  • assurer une veille sur tous les sujets relatifs au secteur

community manager

La langue

  • anglais

Exigences

  • jeune diplômé.e
  • curiosité et goût pour l'investigation
  • poste ouvert aux profils autodidactes
  • diplomatie et écoute
  • A pourvoir dès que possible
  • capacité rédactionnelle et sens de communication
  • goût du contact
  • capacité d'adaptation et bonne expression orale

Responsabilité

  • faire évoluer le contenu , les objectifs et la plateforme technique
  • animer les différentes communautés des réseaux sociaux de Live Nation, les acteurs clefs , les plateformes de discussion
  • sous l’autorité de la directrice communication, et en contact direct avec les équipes digitales et marketing, vous aurez en charge de développer la notoriété de la marque Live Nation au sein des communautés digitales, de renforcer la cohésion, d’évaluer et suivre les actions de communication et de marketing, ainsi que leurs retombées
  • créer des contenus visuels, des vidéos nécessaire à l’animation de vos réseaux sociaux en lien l’équipe créative
  • mettre en place une stratégie de recrutements d'internautes et plus largement de webmarketing par la recherche d’affiliation, de partenariats, de référencement naturel et payant…
  • assurer la veille digitale et l’e-réputation de Live Nation à l’aide des métamoteurs sociaux, moteurs d’actualités, suivi et recherche de commentaires, moteurs de forums, agrégateurs , moteurs de recherche de personnes
  • suivre la notoriété de la marque sur les différents supports de discussion à l’aide des outils de mesure d'audience ou de statistiques
  • développer la notoriété de la marque, susciter le débat et analyser les retours en utilisant les outils associés

assistant administratif

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • préparation, envoi, suivi et relance des contrats de cession pour les artistes français et internationaux
  • préparation, envoi, suivi et relances des contrats d'artistes internationaux
  • préparation des dossiers et déclarations liées à l'accueil des artistes étrangers

Exigences

  • motivé.e, organisé.e, rigoureux.euse, disponible et réacti.f.ve
  • capacité à travailler en équipe, être polyvalent et autonome
  • expérience de 2 ans minimum dans le milieu de l’industrie musicale
  • formation gestion & administration
  • niveau Licence / Master
  • maîtrise du Pack office

chef

La langue

  • anglais

Exigences

  • excellent sens du relationnel, capacité de communication
  • force de conviction et influence
  • esprit collaboratif, capacité à mobiliser en interne et en externe
  • 2 à 3 ans d’expérience en gestion de projets culturels
  • bonnes connaissances des problématique environnementales, de la législation, etc
  • capacité à travailler dans des organisations matricielles
  • connaissance des outils de reporting environnementaux et sociétaux
  • bonne capacité de veille, afin d'être force de proposition en matière d'innovation

Responsabilité

  • piloter la mise en place du système de management en veillant à répondre aux exigences de la direction et à en assurer le reporting
  • définir les objectifs et les indicateurs de suivi des plans d’actions, ainsi que le contrôle de la progression de l’entreprise
  • assurer le reporting : élaborer, mettre en œuvre et suivre les indicateurs de performance
  • proposer et assurer le suivi des actions correctives et préventives en concertation avec les services concernés
  • préparer et participer aux audits internes et/ou externes
  • finaliser le document de vision interne sur la politique RSE en lien avec la Direction
  • initier la conduite du changement dans nos activités internes et en accélérant la prise en compte de la RSE dans nos pratiques et porter la démarche RSE auprès des collaborateurs
  • gérer les relations avec les parties prenantes en lien avec les différents services et comité RSE

réceptionniste

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • gestion d'un standard à lignes multiples

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Rémunération

  • à partir de 1 144,00€ par mois

Responsabilité

  • accueillir et orienter les intervenants extérieurs
  • filtrer les appels
  • transmettre les communications ou mettre en attente
  • prendre des messages
  • assurer de petits travaux de secrétariat, tels que l'affranchissement du courrier, la réception et la distribution du courrier
  • horaire de 9h à 14h du lundi au vendredi

chef de projets

La langue

  • anglais

gestionnaire paie

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • création, suivi et mise à jour des dossiers salariés
  • préparation ,suivi et coordination des tableaux d’engagements
  • déclaration préalable à l’embauche des salariés auprès de l’URSSAF
  • création, suivi, modification des contrats de travail
  • elaboration de la paie, éditions des bulletins de paie
  • assistance téléphonique auprès des salariés pour diverses raisons
  • relation avec les interlocuteurs internes et externes promoteurs dans le cadre des engagements)
  • formalisation de tableau de suivi reprenant la liste des engagements par évènement

Exigences

  • réactivité, travail en équipe
  • rigueur, organisation
  • polyvalence, Respect de la confidentialité
  • disponible et Dynamique
  • minimum 3 ans d'expérience de gestion de paie des intermittents
  • maîtrise du pack office
  • connaissance de Spaictacle
  • des notions de comptabilité sont un plus

business developer

Type de contrat

  • CDD - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Selon profil

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de leadership

La langue

  • Anglais

booker

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Selon profil

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Argumentation commerciale
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Négocier un contrat
  • Planifier des dates de spectacle et de tournée
  • Techniques commerciales
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

La langue

  • Anglais

assistant de production

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 600.0 Euros à 1801.0 Euros sur 12.0 moisParticipation/actionChèque repas

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Mener des études de faisabilité économique
  • Négocier avec des partenaires et sponsors
  • Promouvoir une proposition, un projet
  • Travailler en groupe, en réseau
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe