LYDIA Salaire

3.8/5
3.8/5
basé sur 14205 évaluations externes
6 avis au total
  Aubervilliers
107 AVENUE VICTOR HUGO, 93300 AUBERVILLIERS
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Les salaires sur les positions chez LYDIA

LYDIA recrute pour des postes:

développeur fullstack

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • notre application est écrite en PHP
  • nous utilisons plusieurs outils pour nos tests unitaires et notre intégration continue
  • quant à notre code, il ne part pas en production sans avoir été préalablement revu
  • chez nous, les ingénieurs qui développent un projet en ont la responsabilité
  • la prise de décisions se veut à la fois simple et efficace, sans collage de post-it à outrance
  • L’équipe technique de Lydia est composée de développeurs qui travaillent ensemble pour améliorer et imaginer les produits que plusieurs millions de personnes utilisent au quotidien
  • imaginer et développer de nouvelles fonctionnalités tout en gardant un œil sur celles qui tournent déjà
  • écrire et déployer du code conforme à nos exigences en tenant compte de nos processus de développement

Exigences

  • vos qualités nous aideront à maintenir nos applications en forme et nos utilisateurs heureux
  • vous avez au moins 2 ans d’expérience dans le développement, idéalement en start-up ou dans une petite structure
  • le candidat idéal pour ce poste devrait être autonome et suffisamment rigoureux pour aimer la gymnastique intellectuelle nécessaire à la mise en place de nouvelles fonctionnalités dans du code déjà en place
  • vous aimez développer des applications web et vous avez envie d’en apprendre davantage en construisant un service de qualité
  • vous devez savoir jongler avec des technologies qui ont fait leurs preuves pour trouver des solutions élégantes à de nouveaux problèmes — le monde du paiement en est plein
  • vous avez cassé quelques environnements de production dans votre jeunesse, vous avez appris des choses en les réparant, et c’est ce qui nous intéresse
  • vous êtes à l’aise avec l’utilisation de Git dans des environnements d’intégration continue
  • langages : PHP, MySQL, HTML, CSS, JavaScript

business developer

Responsabilité

  • si cela vous plaît, si vous aimez beaucoup travailler pour des choses qui en valent la peine, rejoignez-nous
  • chez Lydia, nous avons une mission, un objectif, une obsession : rendre le paiement aussi simple que possible
  • conquérir les campus
  • identifier au sein de l’environnement étudiant des pistes de développement
  • conduire l’intégralité du cycle de vente
  • gérer une équipe d’Ambassadeurs Campus
  • et pour cela, nous avons besoin des meilleurs talents
  • faire en sorte que tous les étudiants utilisent Lydia et qu’ils puissent payer partout avec

Exigences

  • vous aimez vous dépasser
  • vous êtes autonome, débrouillard et force de proposition
  • vous êtes attiré par l’environnement startup & étudiant
  • vous avez un sens du relationnel hors pair
  • vous vous épanouissez sur le terrain, au contact de vos clients
  • vous êtes jeune diplômé dans le domaine du commerce

designer produit

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • concevoir les produits coeur de Lydia, principalement mobile mais aussi web et desktop
  • penser l’UX, matérialiser les parcours utilisateur complets, concevoir l’UI finale et enfin suivre attentivement ses KPI
  • collaborer de façon très étroite avec l’équipe mobile et leur partager des spécifactions design précises
  • prototyper rapidement des solutions et hypothèses afin de mener des tests utilisateurs
  • etre force de proposition et créatif, poser des nouvelles idées sur la table au quotidien
  • certaine autonomie dans les projets et améliorations à mener
  • aller sur le terrain, rencontrer nos utilisateurs pour apprendre d’eux et restituer les apprentissages au reste de l’équipe
  • entretien physique et présentation approfondie d’un projet réalisé au choix

Exigences

  • expérience en mobile (iOS et Android
  • au minimum 1 app lancée sur les stores
  • de part la petite taille de l’équipe Produit aujourd’hui, ce recrutement constitue là une belle opportunité pour monter en compétence sur divers sujets et évoluer rapidement au sein de l’entreprise Lydia
  • nous recherchons un designer passionné par le produit et toujours prêt à remettre en question son travail, même quand les chiffres sont bons
  • sous la responsabilité directe de Félix Responsable Design Produit, vous rejoindrez une équipe Produit talentueuse composée d’un Designer Brand, d’un Product Owner et de plusieurs développeurs mobile et Front-end qui travaillent dur dans le but d’offrir un produit innovant, compétitif et toujours doté d’une expérience utilisateur irréprochable

chef de produit

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • nous avons donc besoin d’une personne nous permettant de sortir nos nouveautés avec plus de sérénité, sans trous ni faille
  • L’équipe Produit de Lydia cherche un nouveau collaborateur afin d’aider à mieux orchestrer les nombreux projets et à assurer l’excellence de l’application Lydia utilisée par plus de 2 millions d’utilisateurs
  • maîtriser la gestion de projet
  • assurer la bonne “internationalisation” de nos fonctionnalités
  • rédiger de la documentation Produit
  • sans devoir organiser ni gérer la vie des autres membres de l’équipe Produit, le Product owner sera chargé de trouver le processus de projet idéal afin d’aider les différentes équipes de production à performer davantage
  • déterminer la roadmap Produit avec le Product Designer et le Top Management
  • aider à la spécification des fonctionnalités pour l’équipe technique

Exigences

  • expérience importante en gestion de projet
  • au moins 2 ans d’expérience en Startup B2C
  • habileté dans la priorisation et la structuration de projets
  • forte sensibilité Data
  • connaissance du langage SQL
  • une application de qualités déjà lancée sur le marché
  • réactif à documenter un maximum de choses
  • vous êtes diplômé d’une École d’Ingénieur

data analyst

Responsabilité

  • créée en 2013, Lydia est rapidement devenue la référence du paiement entre amis
  • la fintech française a acquis une grande notoriété grâce à cette fonctionnalité et compte aujourd'hui plus de 7 millions d'utilisateurs
  • ces dernières années, Lydia a développé d'autres services
  • cagnotte, compte courant, compte commun, épargne, crédit, investissement... pour devenir l'application de paiement quotidienne et complète de millions de Français
  • analyser les performances des outils de lutte contre la fraude et mise à disposition de dashboards de suivi opérationnel
  • analyser et explorer de nouveaux patterns de fraude avec les Fraud Analysts
  • vous rejoignez l'équipe Fraud en tant que stagiaire Data Analyst, votre rôle sera d'assister l'équipe sur ses diverses missions
  • mise en place de contre-mesures

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • stage

Exigences

  • connaissances et compétences

chef

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • descriptif du posteEn tant que Chef de projet CRM junior, vous intégrez l'équipe Product-Marketing de Lydia et plus particulièrement l'équipe CRM composée de 4 personnes
  • au quotidien, vos missions seront les suivantes :Vous êtes en charge de l'exécution du calendrierCRM de Lydiasurles canaux de communication suivants : push notification, email, bannières et pop-updans l'application;Vous gérez de A à Z la création des campagnes et flow CRMautomatiques : proposition de contenus, demande de visuels, planification, ciblage et tests des campagnessur notre outil CRM Braze;Vous échangez au quotidien avec les équipes Produit, Design, Tech, Data et Sales pour l’ensemble des projets;Vous analysez les résultats de voscampagnes pour les partager en interne et vous veillez à améliorer leur impact et performance;Vous aidez les autres membres de l'équipe sur des idées de contenus, relecture des campagnes avant envoiafin d'éviter toute erreur
  • processus de recrutement :Entretien avec un membre de l'équipeTalent Acquisition;Etude de cas;Entretien avec l'équipe CRM dans nos bureaux et avec la Responsable de l’équipe Product-Marketing;Prise de référence

Exigences

  • connaissances et compétences
  • lydia est donc fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances en matière d'emploi