Salaire M I N A

Responsabilités

• recrutement et management des enseignants APA
• identifier, analyser et prendre en compte les caractéristiques des publics accueillis, leurs besoins et leurs motivations
• réaliser des bilans individuels pour chaque pratiquant
  Voir plus +5
• participer à l’évolution de la méthodologie MINA
• participer et mettre en œuvre des projets dans leurs différentes dimensions
• favoriser le développement de MINA et être force de proposition pour améliorer les services, et optimiser les process
• concevoir, conduire et évaluer des séances d'activité physique pour un large public qui souhaite retrouver ou se maintenir en forme avec un accompagnement sur-mesure et dans un environnement bienveillant
• contribuer au développement de la visibilité et le chiffre d’affaires de MINA au sein de son territoire notamment via des visites auprès des partenaires et prescripteurs

Exigences

• etre responsable, autonome, rigoureux , courtois , vigilant
• vous êtes autonome, vous êtes flexible, vous avez envie de progresser dans votre carrière professionnelle et d’intégrer une petite équipe motivée, rejoignez MINA
• diplôme : Master STAPS APA, titulaire d'une carte professionnelle éducateur sportif
  Voir plus +3
• avoir des qualités commerciales
• expérience : 3 à 5 ans de pratique professionnelle
• avoir une bonne qualité relationnelle

Gains pour le poste coordinateur

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• gestes et postures de manutention
• organiser, aménager un espace de vente
  Voir plus +6
• procédures d'encaissement
• présenter et valoriser un produit ou un service
• réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• techniques de mise en rayon
• techniques de vente
• vous êtes dynamique, motivé et souriant , ce travail est pour vous

Offres actuelles pour le poste:

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