M6 DA Salaire
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Neuilly-sur-Seine
89 AVENUE CHARLES DE GAULLE, 92575 NEUILLY SUR SEINE CEDEX
SIREN:
414857227
Arts, culture et divertissement

Les salaires sur les positions chez M6 DA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

M6 DA recrute pour des postes:

chef de projets

Commerce

  • ressources humaines
  • Ressources humaines

La langue

  • anglais

Exigences

  • passionné par la musique, les médias et intérêt pour l'audiovisuel
  • vous utilisez les réseaux sociaux
  • vous êtes rigoureux, réactif, autonome et avez l'esprit d'équipe
  • vous avez des notions en montage vidéo
  • une première expérience dans l'industrie musicale, audiovisuelle ou publicitaire est recommandée
  • vous êtes en Bac +4/+5 Ecole de Commerce/IEP/Université et vous recherchez un stage de 6 mois
  • créé en 1987 autour de la chaîne M6, le Groupe M6 est un groupe plurimédia puissant qui rassemble chaque mois 52 millions de Français autour de ses programmes fédérateurs et éducatifs

Responsabilité

  • participer au suivi des plans de lancement de tous les projets du label
  • participer au suivi de la programmation des écrans publicitaires sur l'ensemble des chaînes du Groupe
  • echanger avec les agences de création pour la conception d'outils promotionnels et commerciaux
  • elaborer des reporting de ventes
  • aider à la gestion et au suivi administratif des différents projets
  • sourcer des projets et tenir une veille concurrentielle des artistes et des réseaux sociaux
  • parmi les projets actuels : Hoshi, Sensey’, Joseph Kamel, Les Frangines, Yanns, Pierre De Maere, Chimène Badi, etc

assistant de production

Commerce

  • commerce et vente
  • Commerce et vente

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation et des priorités, et votre bon relationnel
  • 3 ans ou plus
  • vous avez une première expérience en tant qu'assistant de production
  • vous êtes débrouillard, pro-actif, force de proposition
  • issu d'une formation technique de type BTS audiovisuel, vous maitrisez le logiciel Avid Mediacomposer et disposez d'une bonne connaissance des workflows de post-production
  • vous avez un goût prononcé pour la télévision et les magazines d'information
  • vous avez un intérêt pour l'audiovisuel
  • le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6

Responsabilité

  • préparation des séances son pour les autopromotions des chaines jeunesses
  • assurer le contrôle du suivi budgétaire
  • participer à la logistique tournage
  • etablir le rapprochement comptable avec les éléments de la comptabilité
  • assurer la coordination
  • contribuer à la gestion des contrats intermittents
  • créer les contrats pour les candidats hors logiciel interne
  • assurer la gestion des devis, établir les bons de commande et effectuer le suivi des factures

responsable paie

Exigences

  • vous êtes rigoureux, dynamique et possédez de bonnes aptitudes à travailler en équipe
  • la connaissance du logiciel PLEIADES NG serait un plus
  • 6 ans ou plus
  • le groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6
  • titulaire d'un BAC + 2 type BTS Compta/Gestion vous justifiez d'une expérience en paie de 5 ans minimum sur un même poste et idéalement vous avez déjà géré la paie d'intermittents du spectacle

Responsabilité

  • le management et du pilotage d'une équipe de 8 gestionnaires paie
  • assurer le contrôle et fiabilisation de la paie dans son ensemble au sein d'un contexte multisociétés
  • la gestion de la paie des animateurs et cadres dirigeants en direct
  • assurer le support quotidien auprès de l'équipe paie notamment grâce à votre expertise métier et technique
  • contrôler les STC pour tout le Groupe dans le respect des conventions collectives et accords en vigueur dans le groupe
  • coordonner et vérifier l'ensemble des déclarations sociales et plus particulièrement les DSN
  • le pointage des comptes avec la DAF
  • assurer le contrôle de la mise en place des évolutions liées à l'actualité ou aux changements en interne

directeur administratif et financier

Exigences

  • vous êtes apprécié pour votre esprit d'équipe, d'initiative et votre autonomie
  • 3 ans ou plus
  • de formation supérieure, vous justifiez d'une expérience similaire en finance au sens large et avez une appétence particulière pour le secteur de l'Entertainment
  • doté d'un excellent relationnel et de fortes valeurs, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse, votre tempérament de business partner et votre vision stratégique

Responsabilité

  • wild Buzz Agency est une agence de communication 360
  • animation du processus budgétaire et des forecasts
  • mise en place de processus de travail en vue de
  • aide à la négociation avec certains fournisseurs/partenaires et sécurisation des éléments contractuels
  • vous êtes l'interlocuteur privilégié du cabinet en charge des éléments variables de paie à communiquer
  • fiabiliser les engagements clients en structurant les CGV et le cadre contractuel
  • suivi de la performance/rentabilité et proposition d'actions correctrices
  • relation avec les établissements financiers, les actionnaires, les organismes publics

assistant rh

Type de contrat

  • stage

Exigences

  • le secteur des médias vous attire et vous souhaitez découvrir le développement RH
  • vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens de l'organisation. Vous maîtrisez les outils bureautiques
  • non renseigné
  • stage à pourvoir ASAP
  • convention de stage obligatoire
  • bac +4 / bac +5 spécialisation Ressources Humaines
  • vous vous reconnaissez dans ce profil, alors adressez-nous votre candidature
  • durée : 6 mois

Responsabilité

  • participez à l'organisation d'événements RH
  • au sein de la Direction du Développement des RH vous intervenez dans la mise en place, le déploiement et le suivi d'actions de développement RH en lien avec les différents acteurs internes et externes
  • participez à l'organisation des actions de gestion des talents, de mentorats et du déploiement de notre politique de diversité
  • participez à la gestion logistique d'actions de formation
  • aidez dans l'organisation des formations M6 Campus

chargé administration

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous avez une appétence pour les programmes de télévision, replay, SVOD
  • la connaissance du logiciel Whats'On serait un plus
  • 1 an ou plus
  • enfin, vous êtes reconnu pour votre rigueur, organisation, réactivité et votre collaboration

Responsabilité

  • rôle
  • saisir des produits, des contrats et avenants
  • au sein du secrétariat général des programmes du Groupe M6, vous rejoignez le service de l'Administration des programmes et son équipe
  • vérifier la conformité des données saisies en fonction des différents documents signés
  • gérer les catalogues de droits d'exploitations et suivi des programmes en cours de négociation et en stock financier
  • aujourd'hui, plus de 100 chaines en Europe et dans le monde sont gérées via Whats'On
  • en collaboration avec la Direction des Acquisitions et la Direction des Productions, vous serez amené à intervenir dans la gestion de l'ensemble des catalogues de produits et de contrat des chaines gratuites et payantes du groupe M6 ainsi que de ses services de Media à la demande via l'outil interne que vous apprendrez à maitriser
  • ce logiciel de gestion est un outil centralisé qui permet notamment de gérer et piloter des catalogues de programmes et de droits d'exploitation mais aussi de gérer la programmation et la diffusion de chaines

editeur

Exigences

  • vous disposez d'une première expérience en édition littéraire ainsi que d'une forte appétence pour le milieu culturel
  • 1 an ou plus
  • issu d'une formation BAC +3 à 5 de type Université ou Ecole de Commerce, vous êtes reconnu pour votre polyvalence, votre sens de l'organisation, votre créativité ainsi que votre bon relationnel

Responsabilité

  • élaborer et suivre les comptes d'exploitation des projets en collaboration avec le service financier de M6 Interactions
  • elaborer des plans de lancement
  • participer à la réflexion sur la diversification de l'activité
  • assurer les relations avec le distributeur
  • assurer une veille du marché
  • rattaché au Directeur des Opérations, vous aurez en charge la mise en œuvre opérationnelle des projets d'édition littéraire au sein de la filiale diversification du Groupe M6
  • proposer des idées de livres issues de « l'écosystème » global M6 : animateurs, projets dérivés d'émissions
  • assurer la conception éditoriale des projets : interface auteur, maquettiste et photographes, fabrication du livre, etc

assistant réalisateur

Type de contrat

  • stage

Exigences

  • vous avez des connaissances suffisantes des moyens techniques d'un tournage
  • vous êtes rigoureux, organisé, avec un bon relationnel et êtes pédagogue
  • non renseigné
  • convention de stage obligatoire
  • le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6
  • bac +3 minimum, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le secteur de l'audiovisuel et/ou de la télévision
  • début: mi-mars 2022
  • durée : 3 à 6 mois

Responsabilité

  • au sein de la production d'une célèbre émission de divertissement, vous assistez nos équipes dans la préparation des tournages au quotidien
  • aide à l'élaboration du plan de tournage
  • aide la coordination avec les techniciens et intervenants
  • script des séquences
  • préparation et mise en place des différents accessoires nécessaires au tournage
  • aide à la préparation du plateau entre deux séquences
  • production

auditeur

La langue

  • anglais

Exigences

  • 1 an ou plus
  • dynamique et rigoureux-se, vous savez prendre du recul
  • votre esprit de synthèse, vos qualités relationnelles et rédactionnelles seront des atouts pour réussir dans cette fonction
  • cette offre vous correspond ?
  • de formation BAC+4/5 en informatique ou en sécurité informatique, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans des missions similaires, acquise en entreprise, en société de service ou en cabinet de Commissariat aux Comptes
  • rejoignez nous
  • curieux , vous détenez un bon background technique que vous développez au quotidien : Technologies réseaux, composants de sécurité, systèmes d'exploitation, Active Directory, Bases de données, langages de développement
  • le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous même, soyez M6

Responsabilité

  • assister les nouveaux projets informatiques du cadrage jusqu'à leur déploiement
  • maintenir à jour le référentiel des systèmes d'information
  • au sein de la Direction de l'Audit Interne et du Contrôle des Risques et rattaché au Responsable de sécurité des Systèmes d'Information, l'Auditeur/ trice interne sécurité informatique réalise des missions de prévention et de contrôle en sécurité informatique auprès de l'ensemble des services techniques du Groupe M6
  • piloter / contrôler le process d'audit IT effectué par les Commissaires aux Comptes
  • mettre en œuvre des politiques de sécurité, analyse d'écarts, évaluation des risques, définition des actions de remédiation et réalisation de suivi dans le cadre de notre PSSI
  • contrôler régulièrement l'activité des systèmes de sécurité afin d'appréhender les comportements atypiques
  • communiquer / apporter des réponses techniques à des sollicitations d'utilisateurs
  • assurer une veille technique concernant les nouvelles vulnérabilités / attaques

consultant

Type de contrat

  • stage

Exigences

  • la maîtrise des outils bureautique est indispensable
  • non renseigné
  • 2 stages à pourvoir pour janvier 2022
  • le Groupe M6 valorise la diversité
  • une créativité en matière de communication média, une rigueur dans le montage, la mise en œuvre et la supervision des opérations, un excellent relationnel et un esprit d'équipe, sont les qualités nécessaires pour une pleine réussite dans les missions confiées
  • qualité du travail en coordination avec l'ensemble des équipes M6 PUB : organisation / rigueur / empathie
  • cela vous ressemble… alors n'hésitez pas à postuler
  • soyez vous-même, soyez M6

Responsabilité

  • rattaché à la Direction Média OPS, vous aurez en charge de soutenir et aider votre responsable de stage
  • etude du brief, brainstorming
  • mise à jour des datas groupe M6
  • assurer la couverture terrain auprès de son portefeuille d'agences média pour couvrir la cellule OPS et développer les BU conseil, ainsi que certains annonceurs de ces agences
  • gestion de projets : Mise en place de l'opération / suivi d'opération / bilan / accompagnement
  • push sur les dossiers génériques : les bonnes targets / force de proposition sur les contenus
  • 2/ Commercialiser l'offre cross média du Groupe M6
  • suivi des offres commerciales cross média