MAIRIE CHATILLON Salaire
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Châtillon-la-Borde
LA BORDE, 77820 CHATILLON LA BORDE
Téléphone:
+33 2 54 71 02 82
SIREN:
430000513
Arts, culture et divertissement

Les salaires sur les positions chez MAIRIE CHATILLON

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MAIRIE CHATILLON recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe

Expérience

  • 1 an - Sur un poste similaire

Exigences

  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • effectuer une assistance technique

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros sur 12 moisA négocier selon profil

secrétaire

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Type de contrat

  • localiser avec Mappy

Exigences

  • 2 ansCette expérience est indispensable
  • bac ou équivalent secrétariat assistanat Cette formation est indispensable

jardinière

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • participer à la plantation des fleurissements saisonniers
  • participer à la gestion des plantes à la serre municipale en fonction des besoins
  • assurer un lien de proximité avec les usagers dans les parcs et jardins de la ville
  • être force de proposition en matière d'amélioration des espaces végétalisés
  • participer aux astreintes , évènements municipaux ,permanences mensuelles
  • entretenir les espaces extérieurs : entretien du végétal
  • entretenir l'ensemble des équipements extérieurs

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents horticultureCette formation est indispensable
  • bac ou équivalent travaux paysagersCette formation est indispensable

technicien

Commerce

  • administratif

chargé de développement

Responsabilité

  • conduire la stratégie de revitalisation du centre-bourg et de développement du territoire
  • promouvoir l'opération de revitalisation et les actions afférentes
  • mettre en œuvre la stratégie de revitalisation et assurer le suivi et le pilotage des actions

Exigences

  • diplôme en Aménagement et Développement du territoire, expérience sur un poste similaire, qualités rédactionnelles et relationnelles, compétences en management et ingénierie de projet, connaissances en finances et droit des collectivités locales

guide touristique

Responsabilité

  • sous l'autorité du directeur, vous animez les visites guidées du Parc Buffon pour des publics variés
  • vous assurez l'accueil du Musée Buffon, la promotion des expositions et des activités du Parc et du Musée
  • vous assurez la sécurité des visiteurs et des œuvres

maître-nageuse sauveteuse

Exigences

  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • gestes d'urgence et de secours
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

référent

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an - sur un poste similaire

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • élaborer, suivre et piloter un budget
  • maitrise des outils bureautiques
  • connaissance des problématiques liées à la famille, de ses acteurs institutionnels et associatifs
  • maitrise des outils bureautiques et qualités rédactionnelles

Rémunération

  • selon les grilles indiciaires de la Fonction publique territoriale en référence au grade des Moniteur-Educateur et Intervenant Familial
  • selon grille de la FPT
  • selon les grilles indiciaires de la Fonction publique territoriale en référence au grade des Agents Sociaux

Responsabilité

  • concevoir, piloter et animer le projet Animation Collective Familles et, Accompagnement scolaire
  • accompagner, soutenir les initiatives des familles , le rôle éducatif des parents
  • recueillir ces demandes individuelles informelles des familles et les traduire en actions collectives tout en les impliquant dans la démarche
  • participer à la mise en oeuvre d'un diagnostic socio-économique du territoire
  • rendre compte régulièrement des actions prévues et menées
  • accueillir et participer activement au maintien d'une veille sociale et d'un diagnostic permanent des besoins
  • tenir compte des orientations suggérées par sa hiérarchie, par les élus de la collectivité
  • tenir compte des orientations suggérées par sa hiérarchie en conformité avec les attentes des élus de la collectivité

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans - sur un poste similaire

Exigences

  • connaissances solides en droit public
  • gestion des conflits
  • maitrise de l'informatique
  • maitrise du logiciel BERGER LEVRAULT
  • classer des documents
  • code des marchés publics
  • logiciels comptables
  • organiser des réunions et des visites de chantier

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • gérer la messagerie électronique et assurer le dispatching des informations reçues
  • gérer l'accueil téléphonique et physique des administrés pour prise de rendez-vous avec les élus
  • recevoir, identifier et orienter les demandes vers les personnes compétentes
  • assurer la gestion et le suivi des actes administratifs pris par le Maire
  • rédiger des courriers en réponse à certaines demandes des administrés et de divers interlocuteurs
  • assurer la gestion du stock et des commandes de fournitures administratives
  • mettre en forme les courriers rédigés par le Maire
  • seconder l'assistante de direction dans la gestion des élections et des procédures attachées, ainsi que des jurés d'assises

agent territorial spécialisé

Type de contrat

  • CDD - 5 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels Travail durant les vacances scolaires
  • temps partiel - 32H15 Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1824.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
  • selon la grille indiciaire du grade

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - CAP Petite Enfance
  • Aucune formation scolaire - BAFA
  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité