MENGUY S Salaire

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St.-Jean
13 RUE JEAN MONNET, 31240 SAINT-JEAN
SIREN:
333821692

Les salaires sur les positions chez MENGUY S

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
analyste

Comparaison des salaires — analyste

Médiane du marché : 3115 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SOFTEAM 8000 € +156.8%
KAPTIV 4583 € +47.1%
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE 3750 € +20.4%
MENGUY S 2916 € -6.4%
STORK 2916 € -6.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MENGUY S recrute pour des postes:

key account manager

Rémunération

  • A partir de 65 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • quentin GUISLAIN
  • gérer et développer un portefeuille de clients régionaux et nationaux en Marque De Distributeur
  • développer les ventes enseignes
  • exploiter des outils et gérer des budgets trade pour optimiser les ventes
  • gérer les plans de comptes afin de les optimiser
  • gérer, définir les objectifs et motiver une partie de la force de ventes
  • assurer la prévision et la budgétisation des ventes pour les différentes catégories de produits
  • assurer une bonne coordination avec les autres services de l'entreprise

Exigences

  • minimum 5 ans
  • métier
  • diplômé d'une école de commerce, d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation commerciale, vous avez une expérience d'au moins 5 dans la vente auprès de grands comptes nationaux et régionaux en agroalimentaire et spécifiquement en MDD
  • statut du poste
  • rigoureux avec une capacité à développer une relation de confiance durable avec les clients et possédant une réelle aisance relationnelle
  • cadre du secteur privé
  • zone de déplacement
  • nationale

directeur

Rémunération

  • A partir de 65 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • espagnol
  • anglais

Responsabilité

  • coordination des acteurs internes & externes de la supply chain
  • négociation, optimisation, et suivi des contrats de services avec les sociétés de transport, les stocks déportés, les palettes
  • référent Logistique pour les équipes internes comme pour les clients
  • mettre en œuvre la politique achat en s'appuyant sur les collaborateurs achat et approvisionnement de l'entreprise
  • déploiement d'une démarche d'amélioration continue liés à la supply chain
  • manager les équipes achat et approvisionnement, en lien étroit avec les équipes industrielles et planification/ordonnancement
  • pilotage de la performance opérationnelle au travers de KPI pertinents et de plans d'amélioration
  • assurer une veille permanente pour saisir les opportunités de marché et sélectionner les bons fournisseurs

Exigences

  • minimum 5 ans
  • diplômé d'une formation supérieure en achats / supply chain, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'industrie agroalimentaire et sur l'approvisionnement de produits agricoles au niveau mondial
  • diplômé d'une formation supérieure en achats / supply chain, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'industrie agroalimentaire et sur l'approvisionnement de produits agricoles au niveau mondial
  • métier
  • directeur des achats
  • statut du poste
  • cadre du secteur privé
  • vous avez à cœur de vous investir sur un poste clé dans une structure à taille humaine, d'être partie prenante de la stratégie d'une structure dynamique, en pleine transformation ? Croquez l'opportunité et prenez contact avec nous

assistant commercial

Responsabilité

  • rattaché à la Direction commerciale
  • mettre à jour les bases de données clients
  • effectuer des analyses de marché, veilles concurrentielles et études de performance des ventes
  • garantir un haut niveau de satisfaction client
  • L’Assistant Commercial a pour mission de soutenir l’activité commerciale de l’entreprise, en particulier l’accompagnement des comptes clés et de la Direction commercial, en assurant la gestion administrative, commerciale et opérationnelle des dossiers clients
  • participer à la gestion des litiges commerciaux
  • contribuer à l’amélioration continue des processus commerciaux
  • coordonner les échanges entre les clients, les équipes commerciales, la production, la logistique et la qualité

Exigences

  • une spécialisation ou expérience dans l’industrie agroalimentaire est un atout
  • solides connaissances en commerce et marketing
  • sens de l’organisation et rigueur
  • maîtrise des outils bureautiques
  • excellent relationnel et sens du service client
  • maîtrise d’un CRM et/ou d’un ERP
  • capacité à travailler en interface avec plusieurs services
  • connaissance des circuits de distribution agroalimentaires appréciée

analyste

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

coordinateur

Rémunération

  • 30 - 40 k€ brut annuel
  • 40 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME