METTLER TOLEDO SAS Salaire
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Viroflay
18 AVENUE DE LA PEPINIERE, 78220 VIROFLAY
Téléphone:
+33 1 30 97 16 55
SIREN:
310370754
Commerce

Les salaires sur les positions chez METTLER TOLEDO SAS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
responsable qualité
chargé de recrutement
technicien de maintenance industrielle
assistant logistique
assistant de gestion

Comparaison des salaires — responsable qualité

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

METTLER TOLEDO SAS 3333 € —
SOCIETE MORLAISIENNE SALAISONS 3333 € —
COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PORTE DE L'ISÈRE 2833 € -15%
EVOLUTIS 2500 € -25%
VAVITAL Nancy 2500 € -25%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

METTLER TOLEDO SAS recrute pour des postes:

technicienne de maintenance industrielle

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • changer une pièce défectueuse
  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • réparer une pièce défectueuse

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 moisVéhiculePc portable

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

Responsabilité

  • rattaché au Responsable technique régional vous aurez pour mission principale de procéder à la vérification périodique du matériel de pesage installé chez des clients et d'en effectuer la réparation de 1er niveau

planificateur

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • qualifier les besoins d’intervention et les moyens
  • qualifier les besoins d'intervention et les moyens
  • relancer ponctuellement les contrats de maintenance dans le cadre du renouvellement annuel
  • le/la planificateur a pour mission principale sur une région déterminée de planifier les missions d'intervention des techniciens dans le cadre des réparations et contrats de service
  • dans ce cadre, il/elle veille à optimiser les tournées des techniciens dont il/elle doit gérer l’activité en respectant nos engagements et en assurant une parfaite communication avec les clients sur sa région prédéfinie
  • dans ce cadre, il/elle veille à optimiser les tournées des techniciens dont il/elle doit gérer l'activité en respectant nos engagements et en assurant une parfaite communication avec les clients sur sa région prédéfinie
  • confirmer les RDV clients
  • veiller au plan de charge d’activité et équilibre dans la région

Exigences

  • une expérience en SAV serait un plus
  • capacité à planifier dans l'urgence
  • formation supérieure en administration et/ou relation clients
  • organisation et rigueur
  • etre force de proposition et prendre des initiatives
  • réactivité et disponibilité
  • maîtrise des outils et process bureautiques
  • bon relationnel : capacité d’accueil, d’écoute du client et réactivité

assistant commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis
  • formation commerciale ou première expérience dans le domaine
  • maîtrise des outils et process bureautiques
  • capacité à traiter l'objection, à négocier et à convaincre

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • réceptionner les demandes entrantes : appels, emails ou site internet
  • réceptionner les appels d'offres publics ou privés, les orienter sur les régions, préparer la réponse et l'envoyer au client ou la déposer sur une plateforme de dématérialisation
  • établir des devis pour des consommables ou des accessoires et les suivre pour certains jusqu'à la commande
  • relancer les devis réalisés par les ingénieurs commerciaux
  • prendre en charge les réclamations commerciales, les enregistrer, les suivre, s'assurer de la satisfaction client
  • L'assistant commercial a pour principale mission d'aider les ingénieurs commerciaux à développer les ventes des produits Mettler Toledo de la division sur les différents secteurs
  • identifier les bons interlocuteurs dans les sociétés en fonction de la demande (suivi de commandes, question technique, demande de passage d'un technicien, etc
  • renseigner la base de données Marketing et transmettre la demande à l'ingénieur commercial concerné en fonction de la région ou du type de produits

magasinier

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • entrer en stock central les marchandises
  • livrer les clients internes
  • participer aux inventaires
  • S’assurer qu’il dispose de suffisamment de consommables pour réaliser les expéditions et informer son responsable pour éviter les ruptures
  • editer les bons d’expédition et contrôler les départs
  • valider les bons de préparation et éditer les listes de colisage et les reliquats
  • rigueur dans le rangement, la tenue et l’organisation du magasin
  • informer les destinataires de l’arrivé de colis nominatifs

assistant comptable

Type de contrat

  • temps plein, Apprentissage

Rémunération

  • 12 000,00€ à 15 000,00€ par an

Responsabilité

  • de l'animation de la boîte mails dédiée aux Notes de Frais des collaborateurs
  • de l'analyse de comptes comptables en vue de leur justification
  • de l'imputation analytique de factures des loueurs automobiles
  • de l'enregistrement de factures dans les comptes comptables
  • de la mise à jour des fichiers d'analyse de paie
  • du contrôle de la paie d'un point de vue analytique
  • et de tout travail apportant de l'aide à l'équipe en place
  • de la gestion et du suivi administratif du parc Télécom en lien avec les prestataires et les collaborateurs tout en optimisant le budget considéré

Exigences

  • maitrise du Pack Office
  • excellent niveau de français requis
  • rigueur, sens de l'organisation et de la gestion des priorités
  • flexible, adaptable, apte à travailler dans un environnement changeant
  • capacités relationnelles développées avec aptitudes au travail en équipe et pleine autonomie
  • formation type Bac+2

key account manager

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • ayant une connaissance des produits et marchés de sa Division
  • rigoureuse, curieuse et autonome
  • résidant en île de France
  • disposant d'un excellent relationnel et ayant une fibre commerciale orientée service client

Responsabilité

  • rattaché au Directeur des Ventes directes de la division Retail, le/la Directeur Grands comptes a pour mission principale de définir la politique commerciale générale applicable aux comptes qui lui sont affectés sur l'ensemble de la France en accord avec le Directeur des ventes
  • diriger les négociations de contrats cadre de produits et de Service avec les « Grands Comptes »
  • déterminer les besoins en formation de l'équipe
  • animer l'activité de l'équipe Grands Comptes
  • apporter son soutien aux commerciaux
  • participer à la fixation des objectifs
  • prendre en charge la relation avec les clients, se tenir informé des affaires en cours sur la France et à l’international
  • définir la politique commerciale générale et superviser les contrats de service en cours

assistant administration des ventes

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • editer les accusés réception de commande et les envoyer aux clients pour les informer du délai de livraison
  • générer les ordres d’achats auprès des PO
  • paramétrer le matériel dans le e-partner
  • charger les factures sur les différents portails selon les clients
  • réceptionner les commandes
  • réaliser la facture d’acompte
  • suivre le portefeuille de commandes en cours
  • ouvrir des fiches réclamation en cas de litiges produit ou administratif

Exigences

  • bon relationnel : capacité d’accueil, d’écoute du client
  • réactivité et disponibilité
  • maîtrise des outils informatiques internes et process bureautiques

assistant administratif

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • suivre les anomalies carburant et péage et les signaler au collaborateur le cas échéant
  • prendre en charge la gestion administrative des procès-verbaux
  • etre un point d'entrée en support aux utilisateurs, répondre aux demandes et aux besoins
  • assurer le suivi des courriers / emails auprès des utilisateurs, des loueurs et assureurs
  • suivre et préparer les renouvellements de contrats
  • L’Assistant administratif Flotte automobile est en charge de la gestion administrative de la flotte automobile
  • analyser les contrats de location, identifier les dérives et adapter les avenants en conséquence
  • contrôler les soldes de fin de contrat de location établis par les loueurs

Exigences

  • réactivité et adaptabilité à ses interlocuteurs, être à l'écoute, sens client
  • rigueur dans l’organisation de son travail
  • aisance à l'écrit et à l'oral, communication avec les collaborateurs et prestataires extérieures
  • permis B en cours de validité
  • organisation, rigueur, autonomie dans ses missions
  • bon relationnel : capacité d’accueil et d’écoute du client
  • gestion des priorités et sens de l'urgence

assistant logistique

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois

Responsabilité

  • négocier & Acheter des produits aux fournisseurs
  • rechercher les informations auprès des fournisseurs pour les produits hors groupe
  • acheter des pièces aux usines Mettler-Toledo
  • si besoin, dresser un comparatif des prix des fournisseurs
  • gérer les périodes de phase-out produits et pièces détachées
  • entrer en stock central les marchandises
  • assurer le suivi des importations en provenance de nos usines ou des fournisseurs tiers
  • coordonner les inventaires et superviser les stocks

Exigences

  • formation en logistique et administration
  • formation administrative/logistique
  • formation achats/logistique/supply chain
  • ponctualité et organisé
  • maîtrise des outils et process bureautiques
  • sens du service clients
  • maîtrise de la gestion informatique des stocks via l’ERP
  • permis Caces obligatoire

planificatrice

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • le/la planificateur a pour mission principale de planifier les vérifications des matériels de pesage chez les clients
  • dans ce cadre, il veille à optimiser les tournées des vérificateurs dont il doit gérer l’activité
  • dans ce cadre, il veille à optimiser les tournées des vérificateurs dont il doit gérer l'activité
  • réceptionner les listes des parcs d’intervention clients des divisions
  • réceptionner les listes des parcs d'intervention clients des divisions
  • respecter les contrats clients
  • assurer la traçabilité de la planification grâce au tableau de bord mis en place à cet effet
  • déclarer les vérifications périodiques auprès de la DIRRECTE

Exigences

  • bon relationnel : capacité d'accueil, d'écoute du client et réactivité
  • niveau Bac avec expérience significative dans la relation clients
  • bon relationnel : capacité d’accueil, d’écoute du client et réactivité
  • réactivité et disponibilité