Les salaires sur les positions chez MINISTERE DE L AGRICULTURE
MINISTERE DE L AGRICULTURE recrute pour des postes:
directeur
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
le BSNA est composé d'une équipe de 10 agents
veiller à la qualité de la relation avec la maîtrise d’œuvre
etre garant de l’exécution budgétaire
assurer des restitutions régulières au chef du bureau
Exigences
S’assurer de la bonne compréhension des besoins des agents
etre garant de le la bonne gouvernance des projets
participer aux instances de pilotage du projet
piloter les dispositifs d’accompagnement et de communication sur les projets ainsi que la mesure de la satisfaction des agents
veiller au bon déroulement des projets et de l’adéquation des solutions retenues avec les besoins exprimés, aux respects des coûts et des délais
chef
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
le BSNA est composé d'une équipe de 10 agents
le BSNA est composé de 10 agents
le service du numérique du Ministère de l'agriculture est composé de la sous-direction de la Stratégie, du Pilotage et des Ressources , et des départements des Applications et Services Numériques , de l’Environnement de Travail Numérique des Agents , des Plateformes, de l’Hébergement et des Infrastructures
veille sur les évolutions technologiques
production de restitutions régulières au chef de pôle
ce bureau assure les missions de maîtrise d’ouvrage pour le périmètre des matériels, logiciels et services numériques mis à la disposition de l’ensemble des agents : recueil des attentes des utilisateurs, formalisation de l’expression des besoins, contribution à la définition des orientations et stratégies, qualification des solutions élaborées, conduite du changement, organisation de l’assistance, enquêtes de satisfaction, assistance de niveau 2
le département ETNA est organisé autour de 3 bureaux chargés respectivement de la maîtrise d’ouvrage, de la maîtrise d’œuvre et de l’assistance : le bureau des services numériques aux agents, le bureau des projets techniques et le bureau de l'assistance et de la relation aux agents
Exigences
elaboration des expressions du besoin et rédaction des cahiers des charges
mise en place des dispositifs d’accompagnement et de mesure de la satisfaction des utilisateurs
exécution budgétaire associée aux projets qui sont conduits
qualité de la relation avec la maîtrise d’œuvre
conduite des projets dans le cadre d’une gouvernance associant l’ensemble des parties prenantes et dans le respect des délais et des coûts
transfert de compétence à l'équipe en charge de l'assistance pour ce qui relève du niveau 1 et assurer la prise en charge du niveau 2
secrétaire
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
4 mois
Exigences
accueillir une clientèle
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
planifier des rendez-vous
réaliser la gestion administrative du courrier
saisir des documents numériques
Rémunération
mensuel de 1646,00 Euros à 1650,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
d'assurer la gestion et le suivi du courrier entrant et sortant du service
d'assurer le standard
de réaliser la revue de presse sur les sujets concernant le service
animatrice
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
35H Autre
Expérience
débutant accepté
Exigences
analyser des dysfonctionnements et des difficultés techniques de connexion au site ou d'utilisation des services par les internautes
techniques d'animation web
contrôler les échanges au sein des communautés d'internautes
appliquer les règles de diffusion de l'information et de la communication
traiter les demandes d'internautes
Rémunération
selon profil
Responsabilité
elle veille à la maintenance du site et aux améliorations des fonctionnalités avec l'appui de la maîtrise d'œuvre située à Toulouse et d'une équipe de développeurs
des fiches de procédures et/ou une formation personnalisée seront fournies pour l'accomplissement de ces opérations avec l'appui de la webmestre et/ou du rédacteur en chef du site Agreste
L'équipe Agreste, au sein de laquelle l'alternant sera intégré.e, valorise les informations produites par le SSP en mettant en ligne des contenus sur le site Agreste, essentiellement publications, tableaux ou cartes, sous la rubrique Chiffres et analyses, ainsi que d'autres données institutionnelles ou d'information statistique
D'autres travaux d'administration du site lui seront confiés dans un second temps