Les salaires sur les positions chez MISSION LOCALE DU PAYS DE VANNES
MISSION LOCALE DU PAYS DE VANNES recrute pour des postes:
criminologue
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
14H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
accompagner des demandeurs d'emploi
accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
addictologie
analyser la situation et les besoins de la personne
caractéristiques socio-culturelles des publics
cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
criminologie
Rémunération
mensuel de 1153,00 Euros à 1198,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
D'autre part, le ou la psychologue interviendra pour évaluer le vécu sur le dispositif en apportant un soutien psychologique tout au long du parcours
pour cela, l'intervention du psychologue avec une compétence en criminologie est un élément essentiel de la validation des entrées sur le dispositif
L'objectif général de l'action est de lutter contre la récidive en favorisant l'insertion durable et la sécurisation des phases de transition des jeunes détenus vers la sortie
L'intérêt du dispositif LIBR'EMPLOI est de développer les aménagements de peine en proposant d'accompagner le processus de sortie de la délinquance par une pédagogie adaptée aux besoins et réalités des jeunes, en s'appuyant sur l'ensemble des acteurs concernés par la réinsertion
infirmière
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
7H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
détecter des situations à risques et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux
intervenir en cellule de crise/écoute
mettre en oeuvre un programme de prévention
mettre en place un Projet d'Accueil Individualisé
proposer un accompagnement à la personne
réaliser les soins infirmiers ou organiser la prise en charge extérieure de la personne
Rémunération
mensuel de 451,15 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Responsabilité
rendez-vous individuel et accompagnement physique
les troubles du sommeil : Atelier de sensibilisation et d'expression sur les difficultés rencontrées en lien avec leurs rythmes de vie et la qualité de leur sommeil
mise en œuvre de consultations jeunes consommateurs
information et conseil sur la santé : Accompagner l'accès aux droits santé, mettre en relation vers le centre d'examen pour un bilan de santé, orienter vers un partenaire santé et constituer des dossiers de demandes d'aides financières
renforcer les liens partenariaux avec les centres de santé du territoire
la santé sexuelle : Atelier Prévention sexuelle
les conduites à risques : Permanence hebdomadaire de l'infirmier-ière formé-e à la prévention et aux traitements des addictions
Zone de voyage
déplacements : Jamais
directeur
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
de formation supérieure BAC+4/+5, vous avez acquis une expérience de direction de plusieurs années sur des missions similaires
vous aimez vous engager et travailler en équipe et avez le sens de l’anticipation et de l’organisation
poste à pourvoir dans les meilleurs délais
doté.e de qualités rédactionnelles et relationnelles, vous avez également une bonne maitrise des outils informatiques
vous savez faire preuve de pédagogie auprès de votre équipe et savez fédérer autour de projets vos interlocuteurs internes et partenaires externes
Responsabilité
placé.e sous l’autorité du Président, vous assurez la direction de la Mission Locale dans sa globalité
en lien étroit avec les financeurs et les élus, vous représentez la structure par délégation du Président, afin de développer les projets et actions portés par l'association
vous construisez et développez une politique de communication pour promouvoir la structure, ainsi qu’un réseau de partenaires dans les domaines de l’insertion économique et du social
psychologue
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail
Horaires de travail
32H Horaires normaux
21H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
2 ans
Exigences
accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
participer à des groupes de travail
accompagner des demandeurs d'emploi
analyser la situation et les besoins de la personne
caractéristiques socio-culturelles des publics
Rémunération
mensuel de 2255,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
mensuel de 1522,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
apporter un soutien psychologique au public accompagné dans le cadre d'aménagement de peine sous la forme d'entretiens individuels dans les locaux de la Mission Locale de Lorient
L'action LIBR'EMPLOI répond aux objectifs d'insertion et de prévention de la récidive en rendant compatible l'exécution d'une peine avec la mise en place d'une dynamique d'insertion positive
le professionnel aura pour missions : d'évaluer la capacité du jeune à s'engager sur un aménagement de peine par une évaluation approfondie sous la forme d'entretiens individuels entre le jeune et la psychologue ; d'apporter un soutien psychologique dans le suivi des parcours individuels et ce tout au long de l'aménagement de peine ; de participer aux différentes instances pour contribuer au travail pluridisciplinaire par des apports cliniques ; d'animer des groupes de parole pédagogiques pour donner à ces jeunes un espace d'expression sur le réapprentissage des normes et les pratiques liées aux infractions ; de rédiger des synthèses individuelles qui seront transmises à la coordinatrice du dispositif pour le passage en débat contradictoire avec des préconisations comme un élément supplémentaire d'aide à la prise de décision par le juge d'application des peines et pour sécuriser les parcours d'aménagement de peine en donnant des préconisations pour réajuster les modalités d'accompagnement
L'objectif général de notre action est de lutter contre la récidive en favorisant l'insertion durable et la sécurisation des phases de transition des jeunes détenus vers la sortie
éducatrice spécialisée
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
analyser le contexte de vie d'une personne
caractéristiques socio-culturelles des publics
déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne
identification de signes d'addiction
intervenir auprès de personnes sous mesure judiciaire
mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
mener des enquêtes sociales sur requête judiciaire
recueillir les informations sur la situation d'une personne
Rémunération
mensuel de 2255,76 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
mensuel de 2166,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
animer, en collaboration avec la responsable de secteur, coordinatrice de cette action, les comités de suivi, et diverses réunions et assurer le suivi administratif de l'action
travailler en collaboration étroite avec les différents partenaires Justice
mettre en relation sur le social, l'emploi ou la formation
mettre en œuvre les politiques publiques : programmes d'accompagnement et mesures pour l'emploi
missions : Assurer l'accompagnement renforcé et individualisé vers l'emploi et la formation d'une cohorte de jeunes sous main de JusticeRecevoir les jeunes en entretien individuel et animer des actions collectivesAssurer des accompagnements physiques fréquents auprès de différents partenaires, les administrations et les lieux de vie de ces jeunes
mise en place d'actions collectives, recherche de partenariats et négociation avec des prestataires sur des thématiques diverses : groupe de parole, actions culturelles , actions sportives
accompagner et suivre dans l'emploi ou la formation
chargé de développement
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
apporter un appui à des partenaires institutionnels
définir ou participer à la définition de la stratégie de développement d'un territoire
pack Office
participer à l'élaboration d'un projet de développement local
présenter un projet à des acteurs locaux
élaborer un projet de développement local
analyser les données socio-économiques d'un territoire
animer une réunion
Rémunération
mensuel de 2166,84 Euros sur 12 mois
assistante administrative
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
12 mois
1 an
2 ans
Exigences
accueillir une clientèle
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
planifier des rendez-vous
réaliser la gestion administrative du courrier
saisir des documents numériques
droit du travail
normes rédactionnelles
règles d'affranchissement du courrier
Rémunération
mensuel de 1825,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 1750,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 1754,77 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
la Mission Locale du pays messin recrute deux assistants administratifs Vos missions : - Accueillir des jeunes de 16 à 25 ans ; - Planifier des rendez-vous ; - Réaliser la gestion administrative; - Classer ou numériser des documents; - Rechercher des informations; - Faire des mailings; - Créer des bases de données; - Suivi administratif d'actions inscrites dans divers dispositifs
responsable développement
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
techniques pédagogiques
techniques de communication
économie
économie du développement durable
communication interne
communication externe
management
gestion de projet
Rémunération
mensuel de 2537 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
mensuel de 2509,00 Euros sur 12 moisChèque repas
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
agir pour l'accès à l'emploi et la formation sur le territoire en assurant une mission d'observatoire dans une perspective de développement de nouveaux services et/ ou de nouveaux projets
assurer une mission de veille stratégique afin d'alimenter en éléments factuels le diagnostic territorial et en vue de contribuer aux choix stratégiques
missions de : 1 ° Agir pour l'accès à l'emploi et la formation sur le territoire en assurant une mission d'observatoire dans une perspective de développement de nouveaux services et/ ou de nouveaux projets : Assurer une mission de veille stratégique afin d'alimenter en éléments factuels le diagnostic territorial et en vue de contribuer aux choix stratégiques
la Mission locale Réseaux pour l'Emploi du Pays de Lorient recrute un-e Responsable de secteur en charge du développement territorial, chargée de favoriser l'émergence et le suivi de projets territoriaux, en accord avec les orientations stratégiques de l'association et la politique de développement du territoire
contribuer à la fonction recherche et développement, répondre à des appels à projets et des appels à manifestation d'intérêt, rédiger, mettre en œuvre et manager des projets
médiatrice
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
techniques de communication
règles et consignes de sécurité
techniques de médiation
techniques de prévention et de gestion de conflits
techniques d'écoute et de la relation à la personne
caractéristiques socio-culturelles des publics
gestion de projet
analyser la situation et les besoins de la personne
Rémunération
mensuel de 1923,60 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
LES ACTIVITES DU POSTE reposeront sur le triptyque suivant : Une dimension partenariale
médiateur
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Exigences
débutant accepté
organisation du système sanitaire et social
analyser la situation et les besoins de la personne
organiser les modalités d'intervention de médiation sociale
accueillir les personnes
établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation