Mob-Energy Salaire
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Villeurbanne
66 boulevard Niels Bohr 69100 Villeurbanne
Téléphone:
+33 4 37 43 21 11SIREN:
843868555Les salaires sur les positions chez Mob-Energy
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Mob-Energy recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 17H30 Travail en journée
Expérience
- 10 ans - sans diplôme
Exigences
- avoir déjà utilisé un logiciel de comptabilité
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- logiciels comptables
Rémunération
- annuel de 12000,00 Euros sur 12 moisMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
acheteur
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Exigences
- femme ou homme
- une entreprise industrielle qui saura vous donner la place d’apprendre : nos collaborateurs montent réellement et rapidement en compétences tout en ayant un impact tangible sur les projets
- de niveau Bac+5 école d ingénieur ou master technique universitaire complété idéalement d une formation en achats industriels ou bien de niveau Bac+5 en Achat complété d une expérience consolidée en achats industriels de produits électriques, électrotechniques, mécaniques
- plus de 8 ans d expérience en achats industriels petites séries, faibles volumes
- vous êtes calé en droit des contrats
Responsabilité
- son activité est principalement dédiée aux achats industriels mais il lui incombe aussi quelques achats de frais généraux
- vous n êtes pas un cost-killer, vous construisez des partenariats gagnants/gagnants avec vos fournisseurs
- il collabore ainsi quotidiennement avec la Direction R&D, la Direction des Opérations et le département financier
- vous pilotez votre activité de l’identification des besoins jusqu’à l’exécution des contrats en passant par la rédaction des cahiers des charges
- il sélectionne les produits et fournisseurs, négocie les conditions d’achat , s’assure de la mise en place et du respect des contrats
- une vraie équipe, sans artifice, formée de passionnés et d’experts diversifiés, sur laquelle vous pourrez vous appuyer, dans le meilleur comme dans le pire
- il doit garantir la réalisation des achats nécessaires à l’entreprise en alliant performance économique et sécurité juridique
- le candidat devra contribuer à donner à la fonction « achat » sa place dans les processus de développement et d’industrialisation
technicienne de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- automatisme
- caractéristiques des dossiers techniques
- caractéristiques des dossiers de maintenance
- réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
- identifier des modalités d'intervention
- vous êtes rigoureux et méthodique
- compétences et connaissances techniques requises
- vous aimez résoudre des problèmes techniques
Rémunération
- annuel de 25000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- participer au déploiement et aux essais des robots et équipements de Mob-Energy sur le terrain
- assurer l'entretien et organiser la maintenance préventive des équipements
- assurer la réparation en cas de panne et documenter les interventions de maintenance curative
- après intervention, effectuer toutes les vérifications de bon fonctionnement et réaliser les paramétrages si nécessaire
- organiser l'activité de maintenance
- vous serez chargé d'éviter les pannes en assurant un suivi régulier des machines déployées par Mob-Energy chez ses clients
- contribuer à la formation des nouveaux techniciens d'assemblage ou de maintenance
- participation ponctuelle aux travaux de prototypages
technicien de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
- 3 ans
Exigences
- automatisme
- caractéristiques des dossiers de maintenance
- caractéristiques des dossiers techniques
- identifier des modalités d'intervention
- réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
- de formation niveau bac+2/3 en maintenance industrielle ou bien niveau équivalent acquis par l'expérience
- vous êtes rigoureux et méthodique
- compétences et connaissances techniques requises
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Rémunération
- annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois
- annuel de 28000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois
- 28 000,00€ à 36 000,00€ par an
Responsabilité
- participer au déploiement et aux essais des robots et équipements de Mob-Energy sur le terrain
- assurer l'entretien et organiser la maintenance préventive des équipements
- assurer l’entretien et organiser la maintenance préventive des équipements
- assurer la réparation en cas de panne et documenter les interventions de maintenance curative
- après intervention, effectuer toutes les vérifications de bon fonctionnement et réaliser les paramétrages si nécessaire
- organiser l'activité de maintenance
- organiser l’activité de maintenance
- vous serez en collaboration directe avec le Directeur des Opérations et collaborerez avec des ingénieurs méthodes et d’autres techniciens d’assemblage
superviseur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
- règles de sécurité
- réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
- saisir la réinitialisation ou la modification du programme d'automatisation et le transférer vers un automate programmable
- vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
- automatisme
- caractéristiques des dossiers techniques
- caractéristiques des dossiers de maintenance
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Rémunération
- A négocier
- chèque repas
- annuel de 25000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- réaliser les procédures opérationnelles permettant d'assurer le service de recharge
- réaliser les procédures opérationnelles permettant d’assurer le service de recharge
- détecter les dysfonctionnements possibles du service, les analyser et suivre les processus de gestion d'incident
- détecter les dysfonctionnements possibles du service, les analyser et suivre les processus de gestion d’incident
- assurer le support auprès des clients en cas de dysfonctionnement du robot
- effectuer le premier niveau de diagnostic et limiter l'interruption du service en utilisant des modes opératoires dédiés
- effectuer le premier niveau de diagnostic et limiter l’interruption du service en utilisant des modes opératoires dédiés
- contribuer au développement et à l'amélioration des outils de supervision et de prise de commande
assistant commercial
La langue
- anglais
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Type de contrat
- stage
Responsabilité
- en tant qu’ Assistant Commercial au sein de Mob-Energy, vous contribuerez au développement commercial de l’entreprise en assistant notre Responsable Commercial
- assurer la prise de note et la rédaction des comptes rendus durant les rendez-vous commerciaux et les réunions
- dans un contexte de démarrage en force des activités commerciales, notre responsable commercial est à la recherche d’un alternant ou d’un stagiaire capable de l’épauler dans le développement de nouvelles affaires
- rédiger des reportings et des procédures de service sous la supervision du responsable commercial
- participer à l’organisation des salons et appuyer la force de représentation
- vous travaillerez en support du Responsable Commercial pour répondre à la rigueur administrative qui caractérise notre mode de fonctionnement et veiller à la bonne exploitation des données en réalisant des tableaux de bords et des analyses de campagnes commerciales
- L’outil ME Analytics permet de réaliser des études basées sur des données réelles de parkings, afin d’améliorer la performance des solutions de recharge développées en interne et d’accompagner les clients de l’entreprise dans leurs projets d’électrification
- alimenter et mettre à jour le CRM par un suivi rigoureux des dossiers et la collecte des informations clés de chaque prospect
Exigences
- bonne maîtrise des méthodes de reporting et de visualisation de données
- maîtrise d’un CRM professionnel
- toute expérience similaire à ce poste sera largement appréciée
- une startup industrielle qui saura vous donner la place d’apprendre : nos stagiaires et alternants montent réellement et rapidement en compétences tout en ayant un impact tangible sur les projets
- excellente maîtrise orale du français et de l’anglais
- toute autre langue maîtrisée est un plus
- connaissance en gestion qualité de documents
- bac +3
chef
Responsabilité
- suivi client jusqu’à la phase de déploiement sur site puis transmission au pôle supervision
- pour accompagner la croissance de Mob-Energy, nous sommes à la recherche d’un Chef de projet Déploiement
- la structuration de l’activité en mettant en place des process définis en collaboration avec le directeur des opérations
- la construction des modalités de déploiements en prenant en compte les spécificités de chaque client, de chaque site et des évolutions techniques internes: rédaction des documents structurants associés
- l’organisation et réalisation des déploiements: gestion logistique et opérationnel , gestion des plannings des ressources internes et phasage temporel
- l’étude de la faisabilité technique, opérationnelle et réglementaire des futures implantations de robots Mob-Energy lors des visites sur site et échange client, en collaboration avec les responsables de chaque pôle
- gestion du recettage qualité du déploiement et assurance de la satisfaction client
Exigences
- vous avez 3 ans d'expérience minimum en gestion de projets hardware avec une première expérience en déploiement opérationnel
- vous avez des connaissances techniques en mécanique, électronique et électrique
- vous avez un bon esprit d’analyse et vous aimez être sur le terrain
- vous avez des compétences en communication orale et écrite
- vous êtes mobile car vous serez amené à vous déplacer en France
- vous êtes familier avec les normes de sécurité ERP de type PS
- vous êtes diplômé d’école d’ingénieurs ou équivalent, de niveau Bac+5
business developer
Exigences
- vous êtes en recherche d’un nouveau projet professionnel dans lequel vous pourrez apporter toute votre expérience
- vous aimez chasser, convaincre et développer des relations
- vous avez un très bon relationnel et savez travailler en bonne intelligence avec des équipes très variées
- vous avez au moins 10 ans d’expérience en Business Development idéalement dans le milieu de la vente de solutions robotiques, solutions et service de recharge et / ou véhicule électrique
- vous avez envie d’un contexte agile aux circuits de décision courts dans une organisation à taille humaine dans laquelle vous aurez véritablement un apport déterminant
- vous aspirez à rejoindre un projet en début d’aventure avec un très fort potentiel de développement et dans lequel vous pourrez vous projeter à long terme
technicienne
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
Exigences
- femme ou homme
- capacité d’adaptation
- avoir 1 an d'expérience au moins dans le domaine électrique
- dynamique et impliqué
- vous connaissez et êtes à l’aise avec l’environnement mécanique et électrique
- vous avez déjà une ou plusieurs habilitations électriques
- rigueur, méthode et précision
- toute expérience en assemblage TST serait un plus
Responsabilité
- assembler des armoires électriques
- fabriquer des faisceaux
- assembler des packs batteries
- câbler des éléments
- vous serez en collaboration directe avec la Responsable de production et collaborerez avec des ingénieurs méthodes, qualité et d’autres techniciens et techniciennes d’assemblage
electrotechnicien
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle