MP ASCENSEURS Salaire
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Paris
1 VILLA SAINTE CROIX, 75017 PARIS 17
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+33 6 31 49 31 58
SIREN:
538495581
Services de construction et de rénovation

Les salaires sur les positions chez MP ASCENSEURS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

MP ASCENSEURS recrute pour des postes:

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - maintenance ascenseurs /ndustrielle
  • débutant accepté

Exigences

  • bonne capacité de communication
  • consigner une installation
  • relation client
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance
  • sécuriser un lieu d'intervention
  • tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques

Rémunération

  • salaire sur 13 mois
  • annuel de 22000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 13 moisVéhiculeMutuelle

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 2 000,00€ par mois
  • 2 000,00€ à 2 800,00€ par mois

Exigences

  • expérimenté vous êtes réactif, organisé, volontaire et autonome, avec un esprit d’équipe
  • vous avez un bon relationnel et savez être à l’écoute de vos clients
  • relation client
  • professionnalisme
  • capacité à résoudre les problèmes
  • de formation électrotechnique , vous avez une expérience d'au minimum 5 ans en modernisation ou montage d’ascenseurs
  • expérimenté vous êtes réactif, organisé, volontaire et autonome, avec un esprit d’équipe. Vous avez un bon relationnel et savez être à l’écoute de vos clients
  • MP Ascenseurs recherche un technicien réparateur ascenseurs avec une formation en électromécanique, électrotechnique ou diplômé d'une formation ascenseurs avec une expérience d'au moins 5 ans dans les opérations de maintenance préventive et corrective d'ascenseurs et/ou d'équipements industriels, pour intégrer notre équipe SAV du secteur sud de l'Ile de France

Responsabilité

  • vous serez éventuellement en charge du suivi des réserves émises avant la réception client ainsi que la validation de leur levée
  • régler les problèmes mécaniques et remplacer le cas échéant les pièces défectueuses, puis remettre en service l'appareil
  • réaliser un diagnostic et remplacer des éléments défectueux mécaniques et électriques
  • taux de réponses aux candidatures : 63%
  • taux de réponses aux candidatures : 56%
  • réaliser les travaux de réparation ou d’amélioration selon le mode opératoire et les méthodes définis préalablement
  • assurer la première mise en service d'ascenseurs neufs, les derniers réglages, les essais et le contrôle final dans le respect de la réglementation du marquage CE des appareils
  • assurer le contrôle des travaux de réparation réalisés

standardiste

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 20 907,00€ à 23 000,00€ par an

Responsabilité

  • accueil physique des visiteurs - clients - fournisseurs
  • répondre aux demandes clients par mail
  • accueil téléphonique : Renseigner les clients, prendre leurs coordonnées ou les transférer au service concerné
  • affecter les interventions aux techniciens via notre ERP
  • réceptionner les bons de livraison et les classer. Eventuellement faire de la relance auprès des fournisseurs
  • réceptionner les résiliations et assurer leur traitement
  • mettre sous pli les factures + les affranchir et les envoyer
  • mettre à jour le listing téléphone dans l’ERP

Exigences

  • au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire
  • maitrise parfaitement les outils bureautique
  • relation client
  • très bon niveau de français écrit et oral
  • professionnalisme
  • capacité à résoudre les problèmes
  • capacité à établir des priorités, à organiser et à planifier
  • bonne capacité de communication

technicien de maintenance

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 2 000,00€ par mois

Exigences

  • vous êtes issu d'une formation technique , éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste
  • au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance préventive et corrective des ascenseurs et/ou des équipements industriels
  • ou au moins 5 ans d’expérience dans l'exécution de réparations, montage ou modernisation d’ascenseurs
  • relation client
  • vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie
  • ou au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance préventive et corrective d’installations ou produits industriels
  • professionnalisme
  • permis de conduire A ou B

Responsabilité

  • garantir la remise en service des machines conformément aux règles de sécurité
  • effectuer les diagnostics, déterminer les actions à mener pour remettre en service les équipements dans les meilleurs délais
  • assurer une assistance technique de qualité
  • assurer une communication fluide entre les clients et l’entreprise, grâce à notre outil CRM
  • sous la responsabilité du Superviseur SAV, nous vous confions un parc d'appareils multimarques pour lequel vous aurez en charge :- La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques,- La maintenance corrective par la résolution des incidents/pannes et le remplacement de petits composants
  • réaliser les opérations de maintenance correctives et préventives et assurer l'entretien courant des équipements Ascenseurs afin de maintenir les installations dans des conditions de fonctionnement optimales
  • mener les actions de remise en état et proposer des améliorations pour diminuer le risque de pannes et/ou réduire les durées d’indisponibilités