Salaire MUTUELLES DE FRANCE LOIRE

Responsabilités

• soins Accueil et installation du patient
• soins Accueil et installation du patient ; Préparation du matériel nécessaire au soin, Hygiène et Stérilisation, Administration ; Tiers-payant
• préparation du matériel nécessaire au soin, Hygiène et Stérilisation, Administration ; Tiers-payant

Exigences

• accueillir, orienter et renseigner un patient
• assister le praticien dentaire pendant l'intervention
• assurer la gestion administrative d'une activité
  Voir plus +8
• planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
• préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
• relayer de l'information
• renseigner des documents médico-administratifs
• transmettre de l'information
• procédures de stérilisation du matériel
• règles d'hygiène et d'asepsie
• diplôme exigé Assistant-dentaire

Avantages

• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• assure les relations avec le corps médical et participe aux différentes actions d'information et de prévention
• accueille, conseille et oriente le client pour répondre à ses besoins et assure la vente
• gère l'activité du centre optique en développant la clientèle et en la fidélisant dans le respect des valeurs mutualistes, Veille à la bonne gestion managériale et commerciale du magasin Qualités requises : Très bon sens commercial, capacité managériale
  Voir plus +1
• détermine et adapte l'équipement optique conforme à la prescription

Exigences

• réaliser le suivi des règlements clients
• renseigner des documents médico-administratifs
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  Voir plus +8
• prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
• préparer les verres , procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
• capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
• exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles, ... et le conseiller dans son choix
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Commerce

• assurance

Responsabilités

• assurer les adaptations, les ventes des produits et le suivi sur prescription médicale
• conseiller la patientèle dans le choix, l'utilisation et l'entretien de l'appareillage
• assurer la relation avec les prescripteurs
  Voir plus +7
• participer au développement du centre en proposant et en analysant les éléments de gestion, les potentialités, les opportunités
• réaliser des audiométries, prises d'empreintes, réglages d'appareils
• assurer la gestion technique et commerciale du centre d'audioprothèses dont il aura la responsabilité
• recevoir les fournisseurs, passer les commandes
• assurer le service après-vente : nettoyage et entretien des appareils, les réparations
• assurer la facturation et l'encaissement, avec application du tiers payant, le cas échéant, de la part patient, le suivi de la caisse et des litiges avec les patients
• fidéliser la patientèle par un accueil convivial, des services et une disponibilité

Commerce

• assurance

Exigences

• prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
• préparer les verres , procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
• réaliser le suivi des règlements clients
  Voir plus +2
• renseigner des documents médico-administratifs
• renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles, ... et le conseiller dans son choix

Responsabilités

• assurer le suivi et la mise en place de la politique des GIE
• assurer la liaison entre les Centres et la Direction
• coordonner et suivre la mise en place de l’accord national entre l’Assurance Maladie et les Centres de Santé
  Voir plus +12
• assurer le paramétrage et le suivi des procédures informatiques
• préparer, concevoir et suivre les dossiers pour la Direction en relation avec les instances internes et les organismes externes
• assurer le pilotage des projets définis par la Direction avec les équipes et/ou avec les partenaires et les fournisseurs
• mettre en place des actions de prévention
• aider les responsables de centres à la gestion des équipes
• centraliser et participer à l’analyse et à la gestion des données collectées
• la coordination avec ses groupements adhérents pour promouvoir : le droit à la santé, l’accès à des soins de qualité, la prévention, l’amélioration de l’offre de santé par des équipements et des services mutualistes…
• suivre et contrôler les procédures d’organisation et de qualité et apporter les mesures correctives si nécessaire dans un cadre défini
• organiser et animer des réunions
• préparer et suivre les dossiers spécifiques à la demande et sous la responsabilité de la Direction
• gestion et suivi de l'activité - outils statistiques
• coordonner les démarches qualité et à ce titre, participer à la réalisation d’audits internes

Exigences

• vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens de l’écoute, votre dynamisme
• le goût du travail en équipe, votre capacité d’adaptation, votre rigueur , votre disponibilité et votre sens de l’organisation vous permettront de réussir dans votre mission

Avantages

• voiture de fonction