NG PROMOTION Salaire
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Saint-Maximin
9 RUE LEON BOUFFLET, 60740 SAINT MAXIMIN
Téléphone:
+33 6 19 11 02 05
SIREN:
442886461
Location de terrains et autres biens immobiliers

Les salaires sur les positions chez NG PROMOTION

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

NG PROMOTION recrute pour des postes:

responsable marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • compétences rédactionnelles
  • concevoir la campagne promotionnelle d'un produit
  • concevoir la stratégie marketing de l'entreprise
  • coordonner les opérations marketing d'un site Internet
  • créativité
  • définir une stratégie de développement de la marque employeur
  • définir une stratégie de marketing relationnel
  • maitrise du pack ADOBE

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • 2 ans

Exigences

  • gestion administrative
  • logiciel de gestion clients
  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • renseigner un client
  • réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • réaliser une étude technique et commerciale

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 moisMobileMutuelle
  • mensuel de 2500,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisMobileMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional
  • déplacements : Ponctuels Départemental

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • intervenir dans le domaine de projets immobiliers
  • réaliser une procédure d'acquisition de terrain, de bien immobilier
  • urbanisme
  • gestion administrative
  • planifier des études et interventions techniques avant les travaux
  • prospecter un marché
  • élaborer un budget prévisionnel

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 32000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels National

assistante juridique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • droit notarial
  • rédaction d'actes juridiques
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • traiter des dossiers de contentieux
  • classer des documents et pièces de référence
  • réaliser une gestion administrative
  • maitrise du pack Office
  • collaborateur réactif, impliqué, polyvalent

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché au Directeur juridique, vos fonctions sont évolutives
  • ce poste diversifié vous amène à intervenir pour d'autres services

assistant commercial

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Rémunération

  • 2 000,00€

Responsabilité

  • d'assister le Service Commercial pour le suivi de la relation clients
  • d'établir les comptes rendus de réunions commerciales
  • d'assurer la mission de secrétariat général, suivi du courrier, classement interne etc
  • d'assurer le suivi des documents commerciaux
  • temporairement en raison du COVID-19

Exigences

  • assistant commercial : 5 ans
  • télétravail : Temporairement en raison du COVID-19

comptable

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • suivre les comptes bancaires au quotidien et la situation de trésorerie
  • coordonne et supervise les tâches réalisées par l’équipe comptable
  • de participer au lettrage des comptes
  • superviser et ou réaliser le suivi des règlements
  • notes de frais
  • garantit la fiabilité des informations financières, et notamment la fiabilité des comptes de l’entreprise en conformité avec les législations comptables, fiscales et sociales le cas échéant
  • d'effectuer les règlements des tiers divers / saisie des virements sur les comptes bancaires
  • création de nouveaux dossiers

Exigences

  • comptabilité: 5 ans
  • comptable : 5 ans
  • télétravail : Temporairement en raison du COVID-19

commercial

Responsabilité

  • prospecter les investisseurs immobiliers en approche directe y compris dans le cadre du parrainage
  • accompagner et conseiller vos clients, afin de leur présenter des produits immobiliers les plus en adéquation avec leur projet patrimonial
  • réaliser les reportings d'activité dans les délais demandés
  • assurer la promotion de ces biens
  • gérer des négociations jusqu’à la vente et le financement
  • veiller à la satisfaction de ses clients
  • contribuer au développement du CA

Exigences

  • vous bénéficiez d’une expérience confirmée d'au moins 3 ans dans le domaine de la vente de logement neuf
  • vous êtes persévérant, dynamique et tenace
  • vous avez le goût de l’effort et des challenges
  • vous souhaitez intégrer une agence à taille humaine
  • doté d'une aisance relationnelle, vous avez le sens des affaires et de la négociation
  • commercial ou similaire: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

directrice juridique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • arrêter les termes d'un contrat
  • droit des sociétés
  • droit et réglementation des assurances
  • droit fiscal
  • droit public

Rémunération

  • annuel de 60000,00 Euros à 70000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental