OSAKA SUSHI ET NAPOLI PIZZA Salaire
Les salaires sur les positions chez OSAKA SUSHI ET NAPOLI PIZZA
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
OSAKA SUSHI ET NAPOLI PIZZA recrute pour des postes:
plongeuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Autre en coupure
Expérience
- 6 mois - sur un poste similaire
Exigences
- réaliser la plonge
- essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
- entretenir un poste de travail
- entretenir un outil ou matériel
Rémunération
- horaire de 10,25 Euros
serveuse de restaurant
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisRestauration
- Salaire brut : Horaire de 11.72 EurosRestauration
- Salaire brut : Horaire de 11,65 Euros à 11,65 EurosRestauration
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 1 An(s)
- 1 An(s) - exigée
- Débutant accepté - Ou profil expérimenté
Éducation
- CAP, BEP et équivalents hôtellerie restauration
Exigences
- Accueillir le client et l'installer
- Effectuer le service des plats à table
- Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Nettoyer une salle de réception
Autorisation
- A1 - Motocyclette <= 125 cm3
- B - Véhicule léger
Horaires de travail
- 38H en coupure
- 39H Autre en coupure
serveuse
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 38H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2068.00 Euros à 2200.00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Accueillir le client et l'installer
- Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
- Effectuer le service des plats à table
- Maintenir une communication claire et professionnelle
- Participer à la gestion des stocks de nourriture et de boissons
- Prendre une commande client
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Autorisation
- B - Véhicule léger
directeur de restaurant
Avantages
- interessement
- tickets restaurants
- remboursement transport
- plan d'epargne
- plan epargne
- mutuelle
- ordinateur portable
- titres restaurants
Exigences
- passionné par la restauration, avec une expérience confirmée de responsable / d'adjoint, dans ce secteur d'activité
- définir la politique commerciale de l'entreprise
- directeur de restaurant ou similaire: 1 an
- contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
- excellent commerçant et manager
- vous êtes reconnu pour vos qualités de manager
- superviser le recrutement du personnel
- vous possédez une expérience dans la gestion d'un restaurant en réseau
Responsabilité
- en restaurateur passionné, participer quotidiennement au service dans le respect des règles de l'Enseigne
- piloter la gestion financière et administrative de votre restaurant
- créer de la performance économique et commerciale
- contribuer et assurer une expérience unique à vos clients
- animateur d'une équipe de 10 à 25 personnes
- établir les plannings et gérer la masse salariale
- développer les talents de votre équipe dans une démarche de progrès permanents visant l'excellence du service à table
- contribuer par une gestion efficace aux résultats économiques du restaurant et analyser avec le Directeur du restaurant les différents indicateurs
La langue
- anglais
- allemand
- néerlandais
- espagnol
- japonaise
- italien
- arabe
- russe
assistant manager
Avantages
- salle de sport
- voiture de service
- mutuelle
- titres restaurants
- ordinateur portable
- tickets restaurants
- remboursement transport
Exigences
- superviser l'activité d'un service
- rigoureux
- qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
- bonne présentation
- suivre l'activité d'un établissement touristique
- assistant manager ou similaire: 1 an
- dynamique
- organiser un planning du personnel
Responsabilité
- vous veillez à satisfaire nos clients que ce soit sur place, à emporter ou en livraison dans les délais impartis
- création et mise à jour de documents
- vous veillez au bon déroulement des livraisons
- gestion : Vous participez à la validation et au contrôle de la réception des marchandises, de la gestion des stocks et des inventaires
- gestion des commandes et des fournitures
- vous êtes responsable de la vérification et du suivi des caisses et supervisez le suivi administratif
- gestion des appels
- vous supervisez l'accueil, la prise des commandes, le service et l'encaissement de la clientèle sur place et par téléphone
La langue
- italien
- allemand
- russe
- anglais
- polonais
- portugais
- néerlandais
- espagnol
chef
Avantages
- mutuelle
- remboursement transport
- tickets restaurants
- ordinateur portable
- plan d'epargne
- salle de sport
- plan epargne
- carte carburant
Exigences
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
- conditions et Avantages
- dresser des plats pour le service
Responsabilité
- chef de service
- vos missions
- profil recherché
- votre mission
- mission principale
- activités et tâches spécifiques
- quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
- reporting
La langue
- anglais
- allemand
- arabe
- portugais
- tchèque
- russe
- italien
- néerlandais