
PARFUMS CHRISTIAN DIOR Salaire
Les salaires sur les positions chez PARFUMS CHRISTIAN DIOR
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
PARFUMS CHRISTIAN DIOR recrute pour des postes:
agent de fabrication
Responsabilité
- vous conduirez les équipements cosmétiques manuels et automatisés en garantissant une organisation optimale afin d’assurer le programme de production établi
- vous assurez la qualité de la fabrication en respectant les modes opératoires
- vous réaliserez les autocontrôles en prenant les actions correctrices si nécessaire
- vous serez acteur du processus d’amélioration continue et contribuerez à l'efficience de l’équipement en réalisant les maintenances de premier niveau
- vous veillerez à la bonne utilisation des équipements et à leur propreté ainsi que celle de l’atelier dans le respect des règles BPF et sécurité en vigueur sur le site
Exigences
- vous êtes méthodique et faites preuve de rigueur documentaire ?
- enfin, vous faites preuve d’initiatives et êtes force de propositions ?
- vous êtes animé par l’univers cosmétique de luxe ?
- vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant ?
- vous aimez vous dépasser et avez le goût de la satisfaction client ?
- la conduite de chariots ne vous fait pas peur ?
jardinier
Exigences
- vous êtes étudiant dans le domaine horticole, et passionné par les métiers de la Terre
travel manager
Responsabilité
- the person is responsible for one key account in the European market
- develop the Brand relationship with the retailer securing excellent brand penetration and visibility within a multi-country perimeter
- negotiate excellent brand conditions regarding pricing, merchandising, media, incentives, space allocated, etc
- drive performance and monitor the activity the KPIs through weekly/monthly business reports
- manage budget and P&L ensuring the best possible profitability by optimizing and controlling the expenses
- protect the Brand image and reputation thanks to an adequate business follow up and execution in POS
- manage and motivate a large team consisting of Retail Managers and Training Managers on the field, Beauty Consultants, Sales Support Assistant
- develop a yearly business plan with the retailer to maximize sales, leveraging the brand authority, the product marketing plan, the animations calendar and the brand agenda
Exigences
- experience : 5 years minimum of experience in retail management, KAM and marketing
- good sense of analysis & synthesis
- hardworking & rigorous
- good negotiator
- abilities to coach, motivate and drive performance of a multi-cultura
technicien de laboratoire
La langue
- anglais
Responsabilité
- réaliser des tests screening et BPC sur des panels internes
- prendre en charge la technique des études in vivo
- recruter des panélistes via notre outil interne et rédiger l’annonce
- rédiger le cahier de laboratoire en décrivant l’ensemble de l’étude
- préparer le planning, l’étude, la cabine et vérifier le fonctionnement des appareils
- participer aux visites du laboratoire d’efficacité in vivo pour les différents clients internes et externes
- réaliser des analyses statistiques des données et vérifier leur validité
- saisir les résultats
Exigences
- votre capacité d’organisation et votre flexibilité vous permettent d’être apte à travailler sur différents dossiers en parallèle et dans un environnement évolutif
- poste en CDI à pourvoir à Saint-Jean-de-Braye
- vous êtes issu d'une formation scientifique ou esthétique de type Bac +2 ou Bac +3 avec une grande sensibilité produits. Des connaissances en matières premières ou en formulation sont un plus
dessinateur industriel
Exigences
- maitrise des différents procédés de fabrication
- de formation Bac +2/3, avec une spécialisation dans le domaine des matériaux / du packaging
Responsabilité
- participer au choix des solutions techniques avec les fournisseurs et à l’élaboration du dossier technique
- fournir en cas de nécessité un support technique aux ingénieurs développement packaging lors des préséries ainsi que pour analyser les problèmes techniques en cas de litige qualité
- assurer les phases de mise au point des outillages chez les fournisseurs, en se déplaçant, si nécessaire
- apporter son support technique aux ingénieurs développement packaging en cas de besoin
- A partir des roughs, des maquettes ou des plans de la Création Packaging, proposer et dessiner la conception du pack
- valider les plans avant engagement des outillages
- S’assurer de la conformité des pièces soumises par les fournisseurs par rapport à leur définition avant envoi pour homologation
chargé de communication
La langue
- anglais
Exigences
- vous maîtrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit, une troisième langue serait un plus
- vous avez le sens du service, de l’organisation et de la coordination ainsi qu’une bonne gestion des priorités
- vous êtes réactif , autonome et rigoureux
- vous avez un fort esprit d’équipe, associé à une curiosité naturelle
- vous êtes reconnu pour votre excellente communication et qualités interpersonnelles vous permettant d’interagir avec tous les niveaux de hiérarchies et les différents départements
- de formation supérieure de niveau bac+3 ou plus en Communication/Evénementiel ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste similaire
Responsabilité
- I – Concevoir et mettre en œuvre des événements internes et externes en mode projet
- proposer des concepts créatifs et adaptés à un brief
- etablir le cahier des charges et les KPIs associés
- assurer le suivi et le reporting des actions
- accompagner et encadrer les équipes lors des tournages
- II – Être garant de la bonne organisation et mise en œuvre des tournages de films et des visites
- assurer une veille continue et globale sur les tendances en matière d’évènements et de prestataires en tenant compte de la stratégie LVMH Recherche, de nos valeurs et de notre secteur d’activité
- assurer le pilotage et la mise en œuvre de l’événement en mode projet
auditeur
La langue
- anglais
Responsabilité
- contrôler la correcte mise en œuvre des procédures et règles de gestion définies
- de répondre aux priorités du top management sur des sujets ponctuels et d’actualité
- il sera rattaché au responsable de l’audit interne
- du respect des normes et directives de la Direction générale et du groupe LVMH ainsi que du niveau de contrôle interne raisonnable des opérations
- rédiger les rapports de mission mettant en évidence les faiblesses identifiées et les recommandations à mettre en œuvre, ainsi que d’accompagner le management dans la formalisation des actions de remédiation
- de participer à l’amélioration constante du niveau de contrôle interne sur l’ensemble des processus au HQ et dans nos filiales à l’étranger
- assurer un suivi régulier des audits réalisés, challenger le management sur la mise en place des actions de remédiation, et informer la direction de l’avancement des plans d’action
- rencontrer les jeunes talents d’autres départements et ainsi construire votre réseau au cours d’événements et conférences
Exigences
- vous êtes en dernière année d’une formation de niveau Master d’école de Commerce ou cursus équivalent
- vous avez une excellente maîtrise du Pack Office
- stages non acceptés
- vous êtes organisé , et rigoureux .Vous cherchez une expérience challengeante dans une belle Maison où vous serez amené à avoir des responsabilités et des projets en autonomie
- vous êtes curieux, avez un grand sens de l’exigence et du détail, ainsi que d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse.Enfin, vous êtes autonome et avez une très bonne aisance relationnelle
chargé de recrutement
Responsabilité
- mener les pré-qualifications téléphoniques et conduire les entretiens en étant garant de la qualité de l’expérience candidat
- réaliser le sourcing, utiliser des CVthèques, réseaux professionnels et jobboards en fonction des profils recherchés
- gérer l'intégration de nos talents intérimaires en lien avec les managers
- accompagner les managers jusqu’à leur choix final, le suivi et la validation de la période d’essai
- contribuer au suivi des KPIS de recrutement et assurer le reporting des actions en cours auprès des clients internes
- assurer les relations avec nos partenaires pour définir et mettre en place les actions de recrutement
- assurer la gestion administrative des recrutements
- plus de 600 collaborateurs œuvrent pour la création et le développement de produits de luxe pour le soin, le maquillage et les parfums
Exigences
- vous êtes diplômé d’un bac +4
- curieux et ouvert , vous êtes doté d’un sens du service développé et disposez d'excellentes aptitudes relationnelles qui vous permettent de travailler en équipe et de développer des relations de qualité avec vos interlocuteurs
- vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique à renommée internationale, faisant de l’innovation, de l’excellence, de l’esprit entrepreneurial et de l’agilité son quotidien, adressez-nous votre candidature
- bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez de 2 à 3 ans d’expériences minimum en recrutement ou chasse de tête et vous maitrisez l’utilisation des CVthèques, réseaux professionnels et jobboards
designer ui
La langue
- anglais
Exigences
- vous avez au moins 5 ans d’expérience en tant qu’UI Designer
- vous avez une bonne maîtrise des outils UX/UI : Figma, Sketch, Adobe XD, InVision, Adobe Creative Suite , etc
Responsabilité
- LVMH-PCIS , DSI mutualisée gère à l’international l’ensemble des Systèmes d’Information des Maisons de la Division Beauté du groupe LVMH
- assurer une implémentation optimale avec le développeur visuel
- créer les visuels, bannières, images pour alimenter en contenu les sites internet et intranet
- aider dans la refonte des supports des communications internes
- présenter et défendre vos choix de design
concepteur
La langue
- anglais
Exigences
- vous faites preuves d’initiative, de rigueur, de capacité à travailler en équipe et de qualité relationnelle
- vous êtes à l’aise avec l’utilisation des principaux outils de CAO et informatiques
- une connaissance des technologies associées aux cartons, ondulés, étuis, notices serait un plus
- vous avez le sens du contact avec les interlocuteurs internes et externes
- titulaire d’un Bac + 2/3 type mécanique/génie mécanique ou production/mesures physiques) ou expérience équivalente
Responsabilité
- les process de production et de conditionnement des étuis et ondulés n’auront plus de secret pour vous
- réelle force dans le développement du packaging PCD, vous serez en mesure de proposer plusieurs solutions techniques aux services Ingénierie et Unités de production de manière à sélectionner ensemble la conception idéale pour une bonne industrialisation
- en tant que Concepteur Emballages vous aiderez le Responsable Packaging Usine à assurer le développement et la mécanisation des ACs Secondaires et Tertiaires en carton
- FIABILISER LES CONCEPTIONS – Vous serez en charge de suivre des projets d’amélioration continue pour faciliter la mécanisation ou réduire l’impact environnemental
- vous agirez en tant que concepteur sur les nouveautés mais également en tant que chargé de projet sur les améliorations continue ayant pour but la résolution de non-conformités ou l’amélioration du rendement d’un équipement de conditionnement
- en lien avec les équipes sur ligne et les fournisseurs, vous pourrez étudier toutes les solutions de conception visant à faciliter la mécanisation
- vous serez également force de proposition sur les améliorations techniques des équipements de production qui pourraient favoriser l’évolution des formats de secondaires
- ASSURER LE DEVELOPPEMENT DES PRE-EMBALLAGES – Vous développerez, dans le respect des critères de machinabilités, du cahier des charges CID, et des normes du transport, les pré-emballages des produits Vente et Promotionnel