PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE Salaire
Les salaires sur les positions chez PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
agent de maintenance
Comparaison des salaires — agent de maintenance
Médiane du marché : 1760 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE 2152 € +22.3%
UNICIL 2000 € +13.6%
ARTUS INTERIM Angerville 1920 € +9.1%
SDI VENTILATION 1880 € +6.8%
SODAIC 1766 € +0.3%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
2 168 €/mois
Salaire net / mois
~1 691 €/mois
environ, avant impôt sur le revenu
Médiane du marché
2 080 €/mois
Recrutements / 12 mois
20
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
| Poste | Entreprise | Marché | Écart | Recrutement |
|---|---|---|---|---|
| agent de maintenance | 2 152 € | 2 080 € | +3,5% | 3x / 12 mois |
- Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
- 3 à 4 recrutements
- 1 à 2 recrutements
Les salaires sur les positions chez PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
agent de maintenance
2152 €
10%
2367 €Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE recrute pour des postes:
directeur
Responsabilité
- la mission s’exerce dans 5 structures d’hébergement pérenne et peut déployer des solutions d’hébergement temporaire dans le cadre de l’urgence
- 125 agents, encadrés par 4 chefs de service et un coordonnateur de site
- L’élaboration et la mise en œuvre des projets d’établissements des structures de son pôle
- secteur d’activité du poste : Hébergement social pour enfants en difficultés
- assurer la gestion et l’animation des Ressources Humaines des services de son Pôle
- rattaché directement à la Direction Générale, vous avez en gestion le Pôle Protection de l’Enfance de l’association assurant des missions d’accueil d’urgence et d’accompagnement éducatif et socio-professionnel au titre de la protection de l’enfance
- assurer la gestion budgétaire, financière et logistique de son pôle
- en déclinaison de la politique associative vous piloterez la politique stratégique et opérationnelle du Pôle en cohérence avec les politiques sociales et médico-sociales nationales et départementales
Exigences
- disponible pour vos équipes, vous êtes doté de bonnes capacités d’analyse, de décision et d’anticipation
- vous avez une bonne maîtrise de la conduite de projets et possédez de bonnes capacités rédactionnelles
- force de proposition, vos capacités d’analyse et d’anticipation vous permettent d’être organisé et structurant pour vos collaborateurs
- titulaire du CAFDES, vous possédez une expérience de minimum 5 ans sur un poste d’encadrement dans le secteur médico-social et plus particulièrement dans le domaine de la protection de l’enfance
- véritable Manager doté de leadership, vous fédérez vos équipes autour de projets communs
- pour mener à bien votre mission vous maitrisez la gestion administrative et financière d’un établissement, la conduite du changement et la coordination de projet
- doté d’une expertise technique, vous justifiez de bonnes connaissances de l’environnement et des dispositifs médico-sociaux, de la réglementation des champs couverts par les établissements et des problématiques liées au public accueilli ou accompagné par la structure
- votre aisance relationnelle et votre sens de l’éthique sont des aptitudes qui vous définissent et vous permettront de réussir dans vos fonctions