PEAKS Salaire
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Les salaires sur les positions chez PEAKS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
développeur abap
développeur fullstack
Comparaison des salaires — développeur abap
Médiane du marché : 3958 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
COGIGROUP 8000 € +102.1%
PEAKS 3333 € -15.8%
Comparaison des salaires — développeur fullstack
Médiane du marché : 3184 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
OPERAM 4166 € +30.8%
LINK 3333 € +4.7%
SCI TOURAINE POITOU 3333 € +4.7%
E2TIME COM 3166 € -0.6%
PEAKS 2916 € -8.4%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
PEAKS recrute pour des postes:
business analyst
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- sens de l'écoute, diplomatie, communication, qualité rédactionnelle, relationnel, adaptation, capacité d'analyse
- connaissance des outils CRM et ERP
- connaissances du langage SQL et de l’outil PowerBI
designer ui
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- 2 ans d'expérience minimum en UI design sur un poste similaire
- vous avez d'excellentes compétences en communication
Responsabilité
- contribuer à la conception de composants qui seront déployés au sein du Design
- system d’entreprise
- diffuser et évangéliser les méthodologies de design thinking au sein de l'entreprise
- comprendre les besoins utilisateurs
- animer des ateliers collaboratifs
- déployer des processus d’idéation et l’élaboration des concepts
- réaliser des restitutions claires afin d'en extraire des insights à forte valeur ajoutée
- au sein de l’entreprise, vous aurez l’occasion de travailler sur des secteurs variés B2BtoB2B et B2B et B2C
développeur net
Type de contrat
- CDI
Responsabilité
- vous participez aux développements des applications spécifiques d’interfaçages clients
- vous participez aux développements des applications métiers logistiques
- vous concevez l’architecture des applications
- vous analysez et rédigez des spécifications techniques
- vous participez aux estimations de charge et au planning de réalisation
- vous participez à la conception et au développement
- les tests, la recette, l’intégration continue et la mise en production
- support et maintenance
Exigences
- 2 ans min en développement d’applications C#, ASP.NET et la base de données postgre
- curiosité technique et polyvalence
- vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe : adaptabilité et esprit positif
devops
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- L’administrateur infrastructure et cloud a pour mission de concevoir des infrastructures systèmes et réseaux sur site et/ou en cloud en respectant les contraintes imposées par le système d’information dans lequel il évolue
- gérer et résoudre les incidents techniques sur le réseau et le système
- migration AWS
- mettre en œuvre une politique de sauvegarde
- evolution de l'architecture d'ansible
- une connaissance des méthodologies de développement et script de déploiement
- automatiser des tâches en programmant avec Python
- intégrer des solutions dans un système d’information
Exigences
- une expérience de 3-4 ans minimum est souhaitée
- maîtrise de l’environnement GNU/Linux
- une connaissance du développement et du langage informatique
assistant rh
Avantages
- mutuelle
- tickets restaurants
Rémunération
- 26 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- vous intégrez le service RH de Peaks composé de 3 personnes dont vous et la RRH à laquelle vous êtes directement rattaché
- vous intégrez le service RH de Peaks composé de 3 personnes dont vous et la RRH à laquelle
- de mois (transmission des éléments de paie, gestion des compteurs de cp/rtt, commandes de
- une équipe RH au rendez-vous pour vous accompagner, vous conseiller et vous former
- et avenants, solde de tout compte…), établissement des déclarations sociales, tenue des
- une passation en binôme avec notre gestionnaire de paie
- vos tâches principales : centralisation et vérification des EVP mensuels, procédures de fin
- vos tâches principales : centralisation et vérification des EVP mensuels, procédures de fin
Exigences
- nos attentes : vous disposez impérativement d’une expérience similaire d’au moins 2 ans
- manière générale, vous êtes au fait de la réglementation sociale, vous êtes rigoureux , vous
- avez un très bon relationnel, le sourire et le sens de la confidentialité
- pour faciliter votre intégration
développeur web
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- concevoir et développer les programmes et applications informatiques
- établir un cahier des charges
- analyser les besoins du client
- déterminer des mesures correctives
- analyser des problèmes techniques
- notre client : Fournisseur automobile, notre partenaire déploie son expertise des matériaux et du confort en misant sur l'agilité et une vision à long terme
Rémunération
- annuel de 20000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois
développeur java
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDI
La langue
- anglais
Responsabilité
- attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
- analyse et évalue les solutions possibles en lien avec le PO
- une direction technique au rendez-vous
- assurer la maintenance évolutive et corrective sur le produit
- développer le produit final attendu par le Product Owner
- appliquer les normes et process de fabrication
- etre force de proposition sur les choix techniques
- réaliser le développement et tester unitairement
Exigences
- diplômé d’un bac +5, vous êtes fort d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans sur un poste similaire
- java, spring, hibernate, angular, junitEntreprisePEAKS est une société de conseil, management et création de solutions numériques innovantes regroupant une communauté de spécialistes passionnés par les technologies
- curiosité
développeur android
La langue
- anglais
Type de contrat
- CDI
Responsabilité
- développement de fonctionnalités
- participer à l'analyse technique et l'étude détaillée
- développement de nouvelles fonctionnalités
- effectuer des test unitaires
- identifier et traiter les dysfonctionnements
- réaliser la documentation du code
- assurer la maintenance corrective et évolutive
Exigences
- vous apprenez vite et avez tendance à vous investir personnellement dans vos projets
- être force de proposition, pratiquer de la veille technologique et être autonome
- freelance ou profil à la recherche d’un CDI
- titulaire d’un bac+5 dans le domaine de l’informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 4 ans sur un poste similaire
développeur fullstack
Rémunération
- A négocier
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- définition des spécifications techniques
- design et choix technique autour de l'architecture de la solution
- au sein de l’équipe Développement, constituée d’une dizaine de personnes, vous êtes garant du bon fonctionnements des applications et vous ferez part de vos remarques sur le fonctionnement général de la cellule de développement afin d’améliorer la qualité des applications et du développement sur le projet en cours de migration des applications dans le cloud
- devenir à terme référent/lead tech sur certains ensembles du code
- développement et évolution des tests unitaires
- proposer des réponses innovantes aux problématiques techniques rencontrées
- assurer la bonne coordination avec les autres composants, dans le cycle de vie agile du projet
- etre force de proposition sur les choix techniques
Exigences
- angular ou
- vous avez une expérience significative de 5 ans minimum en Java
- nous sommes ouverts aux profils fullstack, front ou back
- vous savez appréhender de manière globale et transverse des solutions technologiques en place
- rigueur, autonomie, esprit d’équipe, curiosité, capacité d’initiative
chef
Rémunération
- A négocier
- 45 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- néerlandais
- allemand
- espagnol
- anglais
Responsabilité
- 3 ans d’expérience min dans le domaine du eCommerce & retail
- création de valeur en construisant et pilotant le service client d’une marketplace à rayonnement international
- faire des recommandations et participer à la stratégie de mise en place d’un service client
- compréhension globale d’un SI Retail & eCommerce amont
- identifier et comprendre les besoins métiers
- connaissance technique des flux d’échanges d’information au sein d’un SI
- recruter et manager une équipe
- bonne vision de l’approche omnicanale
Exigences
- de formation supérieure en informatique , vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans minimum au sein d’un éditeur de logiciel ou d’un intégrateur
- expérience importante en gestion de projet IT
- capacité d'organisation et à travailler de manière transverse
- appliquer le cadre opérationnel pour faciliter la collaboration avec les partenaires intégrateurs
- coordonner les différents services contribuant au projet
- traiter des problématiques d’exploitation liées aux applicatifs et à leur hébergement
- collaborer avec l’éditeur de la solution sélectionnée
- apporter votre expertise technique lors de comités de pilotage avec des clients et des partenaires dans des phases d’avant vente