Les salaires sur les positions chez PERSPECTIVES RH

Salaire estimé

€ 2666

Salaire médian chez PERSPECTIVES RH

€ 2083 Salaire le plus bas
€ 2718 Le salaire moyen
€ 3333 Salaire le plus élevé

PERSPECTIVES RH recrute pour des postes:

gestionnaire paie

Commerce

  • comptabilité
  • Comptabilité

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • expérience Minimum 6 ans
  • vous avez impérativement une expérience similaire au sein d’un cabinet-conseil
  • de formation de type BTS, DUT Gestion du Personnel ou formation supérieure comptable ou financière , vous disposez d’une expérience professionnelle réussie de minimum 6 ans sur un poste similaire
  • reconnu pour votre esprit d’équipe, vous êtes une personne positive, tournée vers les autres
  • vous êtes organisé , autonome et rigoureux
  • aucune langue attendue
  • compétences attendues

Responsabilité

  • établir les déclarations sociales nominative mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • le contact et le conseil client notamment sur le calcul des congés payés, les arrêts maladie ou le solde de tout compte
  • la réalisation et le contrôle des bulletins de salaire
  • décompter les absences
  • veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales
  • la vérification du bon déroulement mensuel des opérations de paie et corriger les éventuelles erreurs signalées par les salariés des clients
  • assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
  • rattaché au Directeur du cabinet, vous prenez en charge la gestion des éléments de la paie d’un portefeuille de clients dans un environnement multi-conventions

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

Responsabilité

  • directement rattaché au Directeur Général, vous êtes chargé de la visite technique et commerciale des abattoirs sur votre large périmètre

assistant recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
  • autour de 1900
  • mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois
  • 2100 € brut/mois selon profil
  • A parti de 22K? brut/an

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Exigences

  • réactif , organisé , vous savez prioriser en fonction des urgences
  • vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique, conviviale et ouverte d'esprit
  • polyvalent et dynamique, vous savez faire preuve de rigueur administrative et bénéficiez d'un excellent relationnel pour échanger avec les candidats et les apprenants

Responsabilité

  • rattaché aux chargés de relations entreprises et intégré à une équipe de 2 assistants, vous garantissez la qualité et la disponibilité des candidats nécessaires pour les entreprises partenaires de l'école

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • 2 ans

Exigences

  • accueillir des patients
  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • tenir informé le praticien des activités
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier

Rémunération

  • 2000 € net/mois soit 30.800 K€ brut.an
  • mensuel de 2550,00 Euros sur 12 mois
  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • vous êtes l'interface entre la patientèle, le praticien et les autres professionnels de santé et êtes garant du suivi dans la prise en charge du patient
  • relation patientèle
  • créer et suivre les dossiers patients
  • assurer le bon fonctionnement du secrétariat
  • ainsi, vous vous occupez de la prise de rendez-vous, recevez le patient et sa famille, les rassurez si besoin
  • vous êtes très intégré au sein de l'équipe en place, composée de l'orthodontiste, d'une coordinatrice et d'une assistante clinique
  • préparation du devis de soin
  • avec l'appui d'une équipe de 8 personnes, nous assurons les fonctions de comptabilité, gestion, administration, qualité, accompagnement et animation du collectif

assistant dentaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • actualiser le dossier médical du patient
  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • organiser le planning des activités
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • réaliser des démarches médico administratives
  • planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • accueillir des patients
  • tenir informé le praticien des activités

Rémunération

  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • vous êtes l'interface entre la patientèle et le praticien et êtes garant du suivi dans la prise en charge du patient
  • ainsi, vous vous occupez de la prise de rendez-vous, recevez le patient et sa famille, les rassurez si besoin
  • vous êtes très intégré au sein de l'équipe en place, composée de l'orthodontiste, d'une coordinatrice et d'une assistante clinique

assistant commercial

Responsabilité

  • etre une assistance opérationnelle sur les plans d'actions commerciaux et marketing, en collaboration avec le Directeur Commercial
  • assurer les relances téléphoniques sur les offres ciblées, en fonction des priorités et sur indications données par votre N+1
  • gérer les facturations ponctuelles des services du Département Commercial
  • directement rattaché au Directeur du Développement Commercial, vous suivez les dossiers commerciaux, leur facturation et l'administration des ventes, la gestion et la mise à jour des informations
  • réaliser ponctuellement des missions de vente de produits « sur étagères »
  • réaliser des études de marché
  • mettre à jour les documents commerciaux
  • assurer l'accueil et le service des clients et prospects

Exigences

  • doté d'une forte orientation résultats, vous êtes réactif, dynamique et prenez des initiatives
  • autonome, souple et disponible, vous êtes organisé et rigoureux dans l'exécution des tâches qui vous sont confiées
  • de formation Bac+5 , vous justifiez d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans sur un poste similaire
  • une expérience dans la vente de prestations de services aux entreprises serait un plus
  • votre connaissance du territoire landais sera un vrai plus
  • vous êtes reconnu pour votre sens commercial et votre capacité d'écoute

technicien de maintenance industrielle

Avantages

  • voiture de fonction
  • mutuelle

Rémunération

  • selon profil et expérience
  • selon profil et expérienceAvantages : Voiture de fonction + tablette + mobile + mutuelle 100% prise en chargePrise de poste souhaitée : au plus vite

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • prendre contact avec les responsables de production des abattoirs
  • analyser la ligne de production, les outils et équipements en place sur sites
  • contrôler les pièces détachées
  • directement rattaché au Directeur Général, vous êtes chargé de la visite technique et commerciale des abattoirs sur votre large périmètre autour de Rennes et sur l'ensemble du secteur industriel où notre client est présent
  • directement rattaché au Directeur Général, vous êtes chargé de la visite technique et commerciale des abattoirs sur votre large périmètre autour de Tulle et sur l'ensemble du secteur industriel où notre client est présent
  • elaborer les devis techniques en clientèle
  • LES MISSIONSPrendre contact avec les responsables de production des abattoirsAnalyser la ligne de production, les outils et équipements en place sur sitesContrôler les pièces détachéesEffectuer la maintenance préventive et curative : actions de réparation, paramétrage, révision de l'ensemble des équipementsIntervenir sur les systèmes mécaniques / électriques en cas de dysfonctionnementDonner les instructions aux techniciens de maintenance sédentaires sur sitesProposer des axes d'amélioration en matière de process et d'installationsProposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance de l'outil de productionAssurer la traçabilité de vos visites en utilisant une GMAOFaire les comptes rendus de vos opérations, effectuer le reporting à la Direction sur la situation de chaque abattoirElaborer les devis techniques en clientèle
  • intervenir sur les systèmes mécaniques / électriques en cas de dysfonctionnement

Exigences

  • vous avez de solides compétences techniques en mécanique et en électricité
  • le permis B est requis pour ce poste
  • vous connaissez idéalement le secteur des abattoirs
  • réactif, vous savez faire preuve de réflexion et d'analyse dans la résolution de problème et être force de proposition pour la recherche d'amélioration
  • issu de formation type BTS maintenance industrielle ou DUT génie industriel et maintenance, vous possédez une expérience en qualité de technicien de maintenance ou d'électromécanicien
  • vous vous souciez également de la satisfaction client, vous avez un relationnel aisé et savez vous adapter à vos interlocuteurs
  • déplacements à prévoir
  • votre disponibilité et votre très grande mobilité seront indispensables pour réussir dans ce poste qui nécessite des déplacements quotidiens sur les sites des clients sur un large territoire

orthodontiste

Rémunération

  • 7 000,00€ /mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps plein, Temps partiel, Freelance / Indépendant

Exigences

  • orthodontiste de formation, vous êtes inscrit à l'Ordre des chirurgiens dentistes
  • toutes les candidatures seront étudiées par notre cabinet de recrutement
  • idéalement, vous êtes certifié Invisalign et avez des bases solides de travail en clinique
  • orthodontiste gerant ou similaire: 1 an
  • orthodontiste ou similaire: 1 an

contremaître

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • vous disposez de solides connaissances techniques en industrie
  • vous avez su développer de réelles capacités de pilotage d'une ou de plusieurs unités de fabrication
  • vous êtes reconnu pour votre management et êtes capable de diriger une équipe importante
  • vous maîtrisez les outils de gestion de production et avez une expérience en utilisation d'un ERP
  • votre rigueur, votre sens du travail en équipe et vos qualités relationnelles vous permettront d'être rapidement opérationnel à ce poste
  • vous possédez au moins 15 ans d'expérience professionnelle dont 7 ans d'expérience minimum en production industrielle sur un poste similaire , idéalement sur sites classés SEVESO
  • vous possédez au moins 15 ans d'expérience professionnelle dont 7 à 10 ans d'expérience en production industrielle sur un poste similaire , idéalement sur sites classés SEVESO
  • vous êtes titulaire nécessairement d'un diplôme technique de type minimum Bac+2/3 technique

Responsabilité

  • développer la sécurité des biens et des personnes à travers la politique HSE et faire appliquer les règles HSE
  • assurer l'organisation et le suivi de la production dans le respect des normes qualités applicables à la production
  • analyser, évaluer et optimiser l'utilisation des ressources et coordonner avec les services supports
  • gérer et contrôler l'utilisation des moyens matériels et équipements de production
  • proposer des améliorations des procédés de fabrication à l'ingénieur de production
  • durant vos premiers mois d'intégration au sein de l'entreprise, vous participerez activement à la montée en puissance d'une nouvelle ligne de conditionnement destinée à l'alimentaire
  • sous la responsabilité de l'ingénieur de production, vous pilotez au quotidien la production d'unités de conditionnement, dans le cadre du planning défini et des règles QHSE
  • dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à participer aux astreintes de production et à l'organisation interne d'un site SEVESO

chargé de communication

Avantages

  • voiture de service

Responsabilité

  • prospecter de nouveaux clients correspondant aux cibles définies
  • suivre les projets, contrôler les échéanciers
  • réaliser les propositions commerciales
  • suivre et relancer ces propositions commerciales
  • définir les processus à suivre dans la prise de contact, les rencontres chez le client…
  • effectuer un reporting régulier de son activité
  • assurer le lien, si nécessaire, entre les clients et les équipes internes
  • veiller à la rentabilité des projets

Exigences

  • vous avez un fort tempérament commercial et une appétence pour les services apportés aux entreprises
  • vous êtes organisé, savez optimiser votre temps, travaillez avec méthode et êtes reconnu pour votre autonomie
  • de formation Bac+4/5 , vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la vente de services en B2B
  • votre relationnel aisé vous permet de tisser des liens de confiance et de vous créer un réseau solide

Évolution des revenus pour le poste de comptable

0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
0400 €800 €1.2k €1.6k €2k €2.4k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez PERSPECTIVES RH

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef
2666 €
28%
3404 €
comptable
2666 €
8%
2867 €
technico commercial
3333 €
-11%
2980 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2718 €