Les salaires sur les positions chez PEUGEOT JAPY SA

PEUGEOT JAPY SA recrute pour des postes:

automaticienne

La langue

  • anglais

Exigences

  • 3 années d'expérience minimum acquises dans la robotique industrielle

Responsabilité

  • participation active à l'industrialisation au sein de l'équipe projet avec étude process détaillé VSN et flux implantation en îlot, cadence, productivité
  • amélioration continue, veille technologique, force de proposition 4.0, nouveaux moyens, consultation et suivi projet si rétrofits, évolution process
  • participation à l'étude technique, au choix du process et des moyens à l'évaluation CAPEX et des coûts de revient pièces
  • interface maintenance : contrats de maintenance, pièces de rechange, aide au diagnostic/dépannage
  • mise au point du système robotisé
  • cette liste n'est pas exhaustive

ingénieure de production

Exigences

  • analyser les données d'activité d'une production
  • déterminer des actions correctives
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • proposer des actions afin d'améliorer la productivité d'une activité
  • suivre et faire évoluer la planification de la production en fonction des flux, délais, approvisionnement
  • coordonnez des projets d'amélioration continue selon la méthodologie Lean Manufacturing pour optimiser les process de fabrication
  • définir des processus de production, établir des modes opératoires et rédiger des standards de travail
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

Éducation

  • bac+3, Bac+4 ou équivalent

gestionnaire paie

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • contrôler la gestion de la paie
  • droit du travail
  • établir une Déclaration Sociale Nominative
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • optimiser un processus de paie
  • saisir des éléments de paie
  • organisé, rigoureux, conscencieux, motivé et autonome
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

Responsabilité

  • vérifier et réaliser les déclarations mensuelles trimestrielles et annuelles
  • mettre à jour les compteurs
  • réaliser les SDTC
  • assurer la veille sociale
  • réaliser les déclarations attestations de salaires, MTT
  • mettre à jour les taux AT, MP, SMIC
  • suivre les heures de délégation
  • créer les nouveaux embauchés

directeur

Avantages

  • voiture de service
  • voiture de fonction
  • titres restaurants
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • ordinateur portable
  • mutuelle
  • plan epargne

Exigences

  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • quel est le profil idéal ?
  • lire la suite Postuler
  • conditions et Avantages
  • statut : Cadre
  • bac +5
  • lire la suite
  • management

Responsabilité

  • favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille
  • vous êtes le responsable de la gestion de votre centre de profit
  • accueillir chaque professionnel avec bienveillance et veiller à sa bonne intégration dans le groupe
  • participer à la dynamique de secteur
  • lire la suite
  • vous disposez de tous les moyens d'action nécessaires pour la réalisation de ces objectifs
  • vous êtes chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne et rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de frais d'exploitation
  • assurer un cadre sécurisant

La langue

  • espagnol
  • portugais
  • thaï
  • arabe
  • allemand
  • anglais
  • italien
  • néerlandais