PISCINES DU GARD Salaire
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Nîmes
111 IMPASSE DU DOUBS, 30900 NIMES
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Les salaires sur les positions chez PISCINES DU GARD
PISCINES DU GARD recrute pour des postes:
menuisière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
- débiter des pièces de rotin ou de bois
- poser des éléments de quincaillerie
- réaliser des gabarits de fabrication
- techniques de soudure
Rémunération
- SALAIRE SELON PROFIL
agent d'entretien
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
- assurer une maintenance de premier niveau
- contrôler une installation électrique
- diagnostiquer une panne sur une installation
- définir des besoins en approvisionnement
- démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
- entretenir des équipements
- entretenir un espace extérieur
Rémunération
- mensuel de 1771,20 Euros à 1771,20 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
- gestion du courrier
- petite maintenance des locaux et des matériels
- préparation des salles
- travaux de reprographie
- ouverture et entretien des sites et de leurs abords
- assurer les courses
formatrice
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 20H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
- 1 an
Exigences
- concevoir des modules de formation
- concevoir un programme de formation
- encadrer des stagiaires dans leurs missions
- français Langue Étrangère -FLE
- techniques pédagogiques
- actualiser des outils de formation / pédagogiques
- concevoir des outils de formation / pédagogiques
- techniques de formation individuelle
Rémunération
- mensuel de 2106,00 Euros à 2106,00 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle
- horaire de 26,56 Euros à 26,56 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
secrétaire
Responsabilité
- traitement des procès-verbaux et compte rendus des commissions internes
- organisation de différentes rencontres, séminaires, en interne et à l’extérieur
- organisation et gestion des rendez-vous, réunions et déplacements des agents de Direction
- elaboration, mise en forme et rédaction de courriers, courriels, documents, comptes rendus de réunions, diaporamas
- consolidation et mise en forme de divers tableaux de reportings hebdomadaires et mensuels
- mise en œuvre des instructions de l’équipe de direction dans le cadre de certains travaux à réaliser
- d’une expérience avérée sur le poste requis et plus particulièrement dans la rédaction de notes, compte rendus et procès-verbaux de séances
- A l’issue d’une phase de présélection qui permettra de retenir les candidats justifiant des conditions et profil requis, des épreuves de sélection seront organisées
Exigences
- L’obtention d’un BTS assistante de direction ou équivalent diplôme de l’Enseignement Supérieur d’un niveau minimum Bac +2 est exigée
- d’une aptitude à prendre des initiatives
- d’une grande discrétion
- niveau de qualification NIVEAU 3
- d’une maîtrise des outils bureautiques
- d’une capacité à suivre de nombreux dossiers
technicien
Rémunération
- niveau 3 soit 1 721,37 € BRUT / mois
- niveau 3 soit 1 721 € BRUT / mois
Exigences
- maîtrise des outils informatiques et vitesse de frappe sur clavier indispensables
- N.B. Le respect du secret médical et professionnel est impératif
- DUT Informatique
- une première expérience significative dans ce domaine serait appréciée
- savoir gérer une unité organisationnelle Active Directory
- DUT Réseaux et télécommunications
- savoir installer et exploiter des systèmes d'exploitation Serveur dans un environnement virtualisé ou physique, exploiter une architecture réseau
- DUT Services et réseaux de communication…)
Responsabilité
- vous serez chargé de contribuer à la gestion du courrier et/ou au traitement des facturations de frais de santé, etc
- garantir le fonctionnement optimal des composants du système d’information, dans le respect des procédures et des engagements de service
- gestion de l'Infrastructure et du Réseau
- gestion de l’Infrastructure et du Réseau
- la gestion des arrêts de travail maladie
- l’instruction de l’ouverture des droits et le calcul des montants des indemnités journalières maladie, maternité, paternité, accident du travail
- applications nationales et locales
- garantir le fonctionnement optimal des composants du système d'information, dans le respect des procédures et des engagements de service
infirmiere
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- niveau 6 E de la classification
Exigences
- capacité d’intégration pour un travail en équipe
- L’agent retenu bénéficiera d’une formation, avant sa prise de fonction de façon autonome sur les différents postes de travail
- infirmier Diplômé d’Etat, avec expérience d’au moins 5 ans
- formation de niveau 1 minimum en Education Thérapeutique du Patient et/ou expérience en service Diabétologie avec animation d’actions collectives
- capacité d'intégration pour un travail en équipe
- L'agent retenu bénéficiera d'une formation, avant sa prise de fonction de façon autonome sur les différents postes de travail
- empathie, écoute active, réactivité, bonne communication
- infirmier Diplômé d'Etat, avec expérience d'au moins 5 ans
Responsabilité
- il réalise plus de 7000 examens de prévention par an, des actions d'éducation en santé et en éducation thérapeutique à destination du public reçu
- dispense des conseils personnalisés d'éducation à la santé
- dispense des conseils personnalisés d’éducation à la santé
- le CES est composé d'une équipe pluridisciplinaire de médecins, de chirurgiens-dentistes, d'infirmiers et de secrétaires
- le CES est composé d'une équipe pluridisciplinaire de médecins, de chirurgiens-dentistes, d’infirmiers et de secrétaires
- gère le stock de fournitures médicales et le suivi de la maintenance du matériel médical
- la Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Gard gère un Centre d'Examens de Santé dont la mission principale est de réaliser des examens de prévention en santé auprès de la population et plus particulièrement en direction des publics les plus éloignés du système de soins, et ce, dans un objectif de dépistage et de prévention
- participe au programme ETP diabète et à d'autres actions collectives d'éducation à la santé
assistante administrative
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 17H30 Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
- 1 an
- 1 an - POSTE SIMILAIRE
- 2 ans
Exigences
- accueillir une clientèle
- classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
- modalités d'accueil
- orienter les personnes selon leur demande
- outils bureautiques
- saisir des documents numériques
- planifier des rendez-vous
- réaliser la gestion administrative du courrier
Rémunération
- mensuel de 1693,25 Euros à 1693,25 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle
- A NEGOCIER SELON PROFIL
- SELON EXPERIENCE
- mensuel de 1610,00 Euros à 1615,00 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
- compta : echéancier trésorerie, préparation déclaration TVA
- rédaction contrat de sous-traitance et clients
- tâches administratives
- rédaction devis, relance, facturation
- dossier administratif des appels d'offres
- suivi et analyse des indicateurs de gestion
- mise à jour et création de tableau de bords
- tâches administratives, secrétariat, accueil
secrétaire
Exigences
- autonome et organisé
- ponctuel et à l'aise avec le contact client
- maîtrise des logiciels informatiques
Responsabilité
- vente directe de produits et accessoires
- suivie des commandes et livraisons
- saisie des factures et utilisation de logiciels informatiques
- gestion du planning commercial
agent de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- contrôler une installation électrique
- diagnostiquer une panne sur une installation
- démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
- effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- entretenir un équipement, une machine, une installation
- implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
- monter des cloisons ou faux-plafonds
- monter du mobilier
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 1875,50 Euros sur 13 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
Responsabilité
- ou en partenariat
- agent qui assure des tâches de maintenance, d'entretien et de service divers
- travaux administratifs simples
- relève des consommations mensuelles de fluide
- récupération des commandes passées auprès des fournisseurs
- mise en place des salles selon configuration demandée par les services
- transport et installation de matériel sur les lieux des manifestations organisées par la CMA
- nettoyage des locaux (vider les corbeilles, contrôle des containers
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 12 mois
Exigences
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- comptabilité analytique
- comptabilité fournisseurs
- comptabilité générale
- comptabilité publique
- contrôler la conformité des données ou des documents
Rémunération
- mensuel de 2030,00 Euros à 2035,00 Euros sur 13 moisChèque repas
Responsabilité
- établissement et tenue des comptes comptables et analytiques du centre de profit au quotidien
- enregistrement et suivi des mouvements bancaires, rapprochements bancaires
- suivi budgétaire, effectuer des contrôles de cohérence des budgets : avancements, pointage avec les données comptables et analytiques
- exploiter, analyser les données issues de la comptabilité : répartition par service ou par action
- élaboration des situations comptables trimestrielles
- enregistrement des pièces comptables, établissement des factures
- établissement et enregistrement des écritures de bilan, dossier de clôture de fin d'année
- suivi des comptes fournisseurs, suivi et gestion des comptes clients, relances
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire moyen national
2587 €