
PIXEE MEDICAL Salaire
Les salaires sur les positions chez PIXEE MEDICAL
Salaire estimé
€ 2916
Salaire médian chez PIXEE MEDICAL
PIXEE MEDICAL recrute pour des postes:
technicien de production
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 38H Travail en journée
Expérience
- 1 an
Exigences
- contrôler l'état des stocks
- lancer des documents de production
- organiser le traitement des commandes
- élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- établir l'état d'avancement de travaux
Rémunération
- annuel de 24000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- le Technicien Production & Logistique assure l'appui technique à la production, les expéditions et la disponibilité des produits conçus et commercialisées par l'entreprise
testeur logiciel
Rémunération
- A partir de 26 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- coordonner la validation fonctionnelle et technique des produits
- chercher et déployer les outils de tests
- rédiger les scénarios de tests
- exécuter les tests et analyser les résultats de tests
- faire les tests de non régression
- rédiger les rapports de tests
- réaliser les revues de tests
- vous découvrirez le niveau d’exigence du médical et aurez la satisfaction de contribuer à une aventure permettant d’améliorer le service rendu aux patients
Exigences
- la maîtrise d’outils de test
- la connaissance de méthodologies de test logiciel
- connaissance des tests automatiques
- la capacité à intégrer rapidement les aspects fonctionnels et technique du logiciel testé
- nous recherchons une personne passionnée par l’innovation technique, autonome, proactive, curieuse, organisée et rigoureuse
- une certification ISTQB niveau avancé serait un plus
- avec de bonnes connaissances en test de produit, vous serez le garant de la qualité des tests des produits développés par Pixee Medical
architecte logiciel
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- analyse et compréhension des besoins
- conception de l’architecture du système au niveau fonctionnel et technique en fonction des besoins
- participation au développement de l’architecture
- contribution aux phases de tests et de validations
- correction et amélioration de l’architecture
- de plus, vous assurerez la faisabilité technique et les choix technologiques
- vous découvrirez le niveau d’exigence du médical et aurez la satisfaction de contribuer à une aventure permettant d’améliorer le service rendu aux patients
- vous définirez et participerez à la conception de la meilleure architecture possible en prenant en compte les contraintes projet et les évolutions possibles
Exigences
- vous êtes curieux/se, autonome, vous avez de bonnes capacités d'analyse et d'investigation
- bonnes connaissances scientifiques ou techniques en lien avec les projets R&D
- capacité à travailler en équipe
- esprit d'organisation et de planification
- qualités de synthèse et d analyse
- vous avez de solides connaissances en modélisation logicielle et réseaux
- bonne connaissance du fonctionnement d un projet R&D
- bonnes qualités relationnelles et de communication
graphiste
Rémunération
- A partir de 27 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- maîtrise de la suite Adobe
- maîtrise de WordPress
- maîtrise de l’intégration responsive des sites
- maîtrise des techniques de référencement naturel
- connaissances des langages HTML / CSS / Javascript
- connaissances en motion design
- curiosité, créativité, originalité
- autonomie et polyvalence
Responsabilité
- participation à la création de visuels pour des campagnes marketing/communication
- elaboration de bannières, Newsletters, visuels pour les réseaux sociaux
- création de vidéos publicitaires
- il établit un cahier des charges techniques de la conception du projet web en cours : ergonomie, mode de navigation, arborescence, scénarisation, identité visuelle et sonore, charte graphique, etc
- création de maquettes web
- refonte du site internet
- gestion de la plateforme membre
- autres tâches
directeur financier
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- superviser la stratégie administrative et financière de la société
- soutenir les efforts de planification et d'analyse financière
- préparer les budgets et suivre leur exécution
- suivre les KPI
- préparer les états et rapports financiers
- mettre en place un système de gestion analytique
- gérer les relations avec les banques et le cabinet comptable
- contrôler les flux et la gestion de la trésorerie
Exigences
- vous êtes issu d’une formation supérieure en finance Bac +5 minimum ou d’un DSCG et vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans une fonction de CFO/Responsable Financier en start-up/PME, préférablement dans un environnement à très forte croissance internationale
- solides compétences analytiques en matière de finances
- maitrise des logiciels ERP
ingénieure en industrie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 38H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
- déterminer des axes d'évolution technologiques
- identifier les contraintes d'un projet
- élaborer des propositions techniques
- élaborer des solutions techniques et financières
- et chirurgiens orthopédiques) sur l'utilisation des produits commercialisés par l'entreprise (logiciel, instrument et
Rémunération
- annuel de 29000,00 Euros sur 12 moisA négocier selon profil
Responsabilité
- L'ingénieur/e application a pour mission de former et d'apporter un support technique aux utilisateurs (distributeurs
- il reporte au Directeur des Opérations des actions menées et remonte du terrain
- les informations techniques et la veille concurrentielle
développeur java
Rémunération
- A partir de 33 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- maitrise de Java
- maitrise de Git
- connaissance en programmation orienté objet
- connaissances des problématiques temps réel
- connaissance des calculs 3D
- vous êtes, passionné par l’innovation technique, autonome, proactif- , curieux- , organisé et rigoureux
- niveau Bac+5, Ingénieur ou Master 2 en informatique voir profil atypique
Responsabilité
- améliorer et développer les nouvelles fonctionnalités du logiciel
- participer à la conception et à la rédaction de spécifications techniques
- rattaché au service R&D vous participez au développement logiciel de notre application d'aide à la pose d'implants orthopédiques
- tester et documenter les différents développements
directeur
Rémunération
- A partir de 70 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- connaissances techniques en logiciel
- connaissances techniques en mécanique
- management et pilotage de projet
- maitrise de la conception selon l’ISO13485
- maitrise de la règlementation du DM
- maitrise des normes ISO 62304 et 60601
- connaissance Cybersécurité / Gestion donnés patients
- connaissance en IOT
Responsabilité
- manager les activités de conception & développement
- coordonner techniquement le développement des produits dans le respect des exigences qualité et règlementaires
- surveiller le respect du planning afin d’atteindre les objectifs fixés lors des revues de direction
- construire le budget et participer aux recherches de financement
- etudier la faisabilité technique et économique des projets
- gérer les dossiers brevets
- coordonner les activités liées au CIR
- la participation au lancement de nouveaux projets
responsable qualité
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- conception et mise en œuvre de la politique d’assurance qualité
- référent du système de management de la qualité auprès des autorités compétentes, organismes notifiés et certificateurs
- pilotage des revues de processus et revues de Direction
- contrôle et validation de la conformité des processus par rapport aux référentiels ou aux cahiers des charges ; traitement des NC
- le responsable assurance qualité établit, maintient, documente, met à jour et améliore en permanence le système de management de la qualité de l’entreprise
- sensibilisation et formation des collaborateurs à l’approche qualité
- diriger une équipe et optimiser l’organisation du travail
- vérification de la conformité des dispositifs avant mise sur le marché, libération et maîtrise des processus intervenants après la mise sur le marché des dispositifs médicaux
Exigences
- connaissance d’outil de GED
- une première expérience réussie de minimum 3 ans dans un domaine connexe
- avoir une bonne maîtrise des référentiels réglementaires
- connaissance des référentiels techniques liés aux activités de développement logiciel et instrumentations mécaniques serait un Expérience
- avoir une bonne maîtrise des référentiels cliniques
- connaissance ou expérience MDSAP
- bonne connaissance des référentiels transverses
- minimum 3 ans d’expériences dans un poste similaire
développeur fullstack
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
- 32 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- analyse et compréhension des besoins
- participation à l'implémentation d'interface web
- conception de l architecture du système au niveau fonctionnel et technique en fonction des besoins
- participation au développement de l architecture
- contribution aux phases de tests et de validations
- conception et implémentation d’applications web
- correction et amélioration de l architecture
- gestion des environnements de production
Exigences
- A l’aise avec les technologies et protocoles du web
- capacité à intervenir sur le frontend
- vous êtes curieux, autonome, vous avez de bonnes capacités d'analyse et d'investigation
- bonnes connaissances scientifiques ou techniques en lien avec les projets R&D
- capacité à travailler en équipe
- maîtrise d’au moins un langage de développement serveur
- connaissances en WebGL
- esprit d organisation et de planification
Évolution des revenus pour le poste de ingénieur
Évolution des revenus pour le poste de chargé d'affaires
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez PIXEE MEDICAL
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3166 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).