PôLE GÉRIATRIQUE RENNAIS Salaire

Rennes

Les salaires sur les positions chez PôLE GÉRIATRIQUE RENNAIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
gériatre médecin

Comparaison des salaires — gériatre médecin

Médiane du marché : 5833 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

POLE MEDICAL D ENNERY 9000 € +54.3%
PôLE GÉRIATRIQUE RENNAIS 4750 € -18.6%
Agem Santé 3416 € -41.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

PôLE GÉRIATRIQUE RENNAIS recrute pour des postes:

gériatre médecin

Commerce

  • médecine et Chirurgie
  • Médecine et Chirurgie

Type de contrat

  • CDI, Temps partiel

Rémunération

  • 57 000,00€ à 76 000,00€ par an

Responsabilité

  • assurer le suivi des patients
  • un Pôle Médico-Social de 224 lits
  • réaliser les examens de spécialité
  • participer aux projets médicaux et aux activités d’éducation thérapeutique
  • au regard des objectifs définis dans les projets d’établissement, assurer une prestation optimale des soins médicaux
  • travailler en collaboration avec la direction, sur les axes du d’établissement et dans le respect du projet médical
  • participer activement à développer des réseaux de partenariat tant en amont qu’en aval de l’offre de soins
  • travailler avec les équipes de soins dans une démarche d’amélioration de la qualité

cardiologue

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • le candidat sera inscrit au Conseil National de l’Ordre des Médecins et titulaire des diplômes d’études médicales
  • vous êtes inscrit au Conseil National de l’Ordre des Médecins et êtes titulaire d’une spécialisation en Cardiologie
  • moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
  • poste en CDI temps partiel avec possibilité d’activité libérale
  • pôLE GÉRIATRIQUE RENNAIS
  • cardiologue —
  • rennes
  • vous complèterez une équipe composée d’un cardiologue et de deux médecins gériatres

Responsabilité

  • travailler avec les équipes de soins dans une démarche d’amélioration de la qualité
  • participer aux projets médicaux et aux activités d’éducation thérapeutique
  • assurer le suivi des patients
  • garantir la qualité de la prise en charge des patients : Bilan d’entrée, décisions thérapeutiques, prescription des activités et des examens, observations, tenue du dossier patient informatisé…
  • participer activement à développer des réseaux de partenariat tant en amont qu’en aval de l’offre de soins
  • travaillez en collaboration avec la direction, sur les axes du projet d’entreprise, du projet d’établissement et dans le respect du projet médical
  • au regard des objectifs définis dans les projets d’établissement, assurer une prestation optimale des soins médicaux
  • participer à la formation des internes du service

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fixes Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 3200.0 Euros - 13 ème mois/ 14ème mois + intéressementPrimesComplémentaire santéIntéressement / participationCSE13 ème mois/ 14ème mois + intéressement
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12 moisPrimesComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3500.0 Euros sur 14.0 moisPrimesComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois
  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé - Diplôme d'Etat Infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 26600.0 Euros à 30800.0 Euros sur 14.0 moisMutuelleRestauration

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent santé - diplôme d'Etat Aide-Soignant (DEAS)

Exigences

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 28H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1637.0 Euros à 1685.0 Euros sur 14.0 moisPrimes
  • Salaire brut : Mensuel de 1710.0 Euros à 1800.0 Euros sur 14.0 moisPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - Diplôme Accompagnant Educatif et So

Exigences

  • Effectuer les courses d'une personne
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie