PRODIA + Salaire

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4 avis au total
  Saint-Priest
2 ALLEE DU LAZIO, 69800 SAINT PRIEST
  http://www.prodiaplus.com
SIREN: 440852671
  Commerce
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Les salaires sur les positions chez PRODIA +

PRODIA + recrute pour des postes:

technicien

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • BTS Electrotechnique
  • BTS MS- maintenance des systèmes
  • BTS CRSA- Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques
  • vous êtes doté de sens pratique, rigoureux, vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine, et savez gérer votre autonomie
  • bac pro MELEC- métiers de l'électricité et de ses environnements connectés
  • bac pro MSPC- maintenance des systèmes de production connectés
  • BEP /BAC PRO / BTS Technicien

Responsabilité

  • prise en charge des interventions correctives
  • accompagnement téléphonique des approvisionneurs pour leurs petites interventions et pour le diagnostic des pannes
  • interventions préventives régulières suivant cahier des charges et planning à définir
  • préparation des distributeurs en atelier et installation chez les clients
  • mise en place du suivi des interventions

acheteur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • accompagner la direction achats dans les négociations des fournisseurs stratégiques
  • gérer le Suivi administratif avec la prise en charge et le traitement des litiges
  • contribuer au reporting achats vis-à-vis des décideurs du groupement
  • déployer la communication achats en participant au Webinaire et newsletters interne
  • prendre en charge de manière opérationnelle l’établissement des cahiers des charges et les consultations d’appel d’offres en respectant les QCD
  • accompagner la direction achats dans ces missions au quotidien
  • respecter et suivre les accords groupes et les atteintes d’o objectifs y compris dans leurs gestions financières
  • animer le collectif achat en collaboration étroite avec les dirigeants d’entreprise, leurs collaborateurs et la direction achats

Exigences

  • vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire
  • dans ce cadre, vous avez déjà travaillé au sein d'un service achat et maitrisez les process
  • vous avez de bonnes capacités d’analyse et vous êtes curieux
  • vous avez également de bonnes capacités relationnelles et savez allier flexibilité et rigueur opérationnelle
  • rémunération selon profil
  • vous avez un profil au minimum Bac +3 avec une spécialisation achat
  • vous souhaitez vous inscrire dans la durée dans une structure à taille humain dont les enjeux achats sont majeurs et la posture de l’acheteur doit être rigoureuse

chargé d'affaires

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • jusqu'à 36 000,00€ par an

Responsabilité

  • gestion administrative
  • prospection
  • fidéliser et suivi d’un portefeuille de clients Grands Comptes
  • fidéliser un portefeuille de clients, variés : Acheteur grand compte, responsable moyens généraux, CSE nationaux
  • analyser les données statistiques et proposer des solutions
  • suivre la mise en place des animations commerciales
  • développer le chiffre d’affaires sur les contrats existants que vous avez en gestion et être force de proposition auprès de nos clients sous contrôle du responsable commercial du compte
  • accompagner le déploiement des contrats nationaux en lien avec notre service exploitation

Exigences

  • au-delà de votre formation, nous recherchons surtout un savoir-faire et un savoir-être maitrisé à travers vos expériences
  • la connaissance de la clientèle multisite nationale est préférable
  • personne sérieuse, autonome, disposant d’excellentes capacités à communiquer à l’oral et à l’écrit, responsable dans votre activité, vous serez un maillon essentiel dans notre développement commercial

approvisionneur

Exigences

  • rigoureux
  • permis B obligatoire
  • indépendant
  • débutant accepté
  • autonome
  • connaissances techniques appréciées
  • mobile
  • diplomate

Responsabilité

  • préparer les produits
  • approvisionner les machines
  • gestion des stocks de la Tournée
  • vérifier les dates et faire tourner les produits
  • commande produits
  • nettoyage des machines à café selon les régles d'hygiène
  • chargement véhicule
  • relation avec la clientèle

assistant comptable

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • entre 21 et 23 000 € annuels selon expérience

Responsabilité

  • comptabilité clients
  • enregistrer les factures d’achats
  • comptabilité fournisseurs
  • etablir la facturation clients mensuelle
  • facturation
  • effectuer les règlements fournisseurs
  • saisie
  • etablir les déclarations mensuelles de TVA

Exigences

  • expérience exigée
  • rigueur
  • autonome
  • dynamique et volontaire
  • aptitudes au contrôle
  • excellente communication écrite et orale
  • réactivité et proactivité
  • maitrise des outils informatiques et bureautiques

directeur commercial

Avantages

  • voiture de fonction
  • mutuelle

Responsabilité

  • réaliser un diagnostic sur l'ensemble des prestations proposées
  • identifier les opportunités de business développement pour l'entreprise et proposer vos préconisations et plans d'actions
  • participer à la définition des budgets, fixer et animer les objectifs commerciaux
  • participer au déploiement de nouvelles offres en apportant votre vision et analyse du terrain
  • élaborer les offres techniques et commerciales les plus adaptées aux besoins du client
  • mener une veille permanente du marché et un reporting régulier auprès de la hiérarchie
  • négocier les accords commerciaux et les conditions tarifaires
  • développer la notoriété de l’entreprise auprès de réseaux professionnels, salons et autres animations

Exigences

  • issu d'une formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative et réussie dans le développement et l’encadrement commercial
  • dans un environnement évolutif, vous avez une vision du développement commercial sur le long terme
  • excellente élocution, présentation, communication
  • maîtrise des outils bureautiques Pack Office- Outlook- Réseaux sociaux
  • connaissance de CRM, ERP. Vous serez formé à nos outils internes
  • fixe + Variable
  • gestion du stress, du temps et des priorités
  • personne de terrain, orientée « clients-résultats-solutions », vous aimez les défis, vous êtes capable de comprendre rapidement les enjeux, réagir rapidement, vous adapter aux changements et saisir les opportunités

Rémunération

  • À négocier selon profil : Fixe + Variable

assistant commercial

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • À négocier selon profil

Responsabilité

  • accomplir les tâches administratives liées au service
  • traiter les demandes reçues par courriel et appels
  • prendre les RDV suite aux appels entrants
  • organiser les déplacements des commerciaux
  • gérer les plannings et suivre les RDV
  • assurer le suivi « Clients » et la mise à jour des dossiers
  • assister l’équipe commerciale lors d’évènements et animations « Clients »
  • traiter les commandes, réaliser les devis et factures

Type de contrat

  • TEMPS PLEIN 35h00

Exigences

  • très bonne élocution et communication écrite
  • bonne capacité d’adaptation
  • maîtrise des outils bureautiques Pack Office- Outlook
  • connaissance de CRM, ERP. Vous serez formé à nos outils internes
  • A l’aise avec les outils de communication : Réseaux Sociaux, marketing
  • issu d'une formation de type Bac +2, vous avez une expérience similaire réussie d'au moins 4 ans
  • gestion du stress, du temps et des priorités

coordinateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • responsable et autonome, votre personnalité, votre sérieux et votre force de proposition feront toute la différence
  • responsable et autonome, votre projet professionnel s’articule autour de la coordination de ressources transversales et d’animation de réseaux techniques indépendants
  • orthographe et grammaire
  • votre polyvalence technique et votre connaissance des métiers de la prestation de services sont un plus
  • outils de visioconférence
  • capacités rédactionnelles
  • votre personnalité, votre sérieux et votre force de proposition feront toute la différence

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • jusqu'à 3 200,00€ par mois
  • 30 000,00€ à 38 000,00€ par an

Responsabilité

  • intervenir en support auprès des adhérents
  • rédaction de process et de pas-à-pas
  • mettre en forme les consultations d’achat, intervenir en prescripteur sur les réponses aux appels d’offre commercial, et piloter les newsletters techniques avec le service de communication
  • animer le réseau technique et organiser les évènements internes : réunions techniques, comité de pilotage, commissions d’achat technique, rédaction de notes explicatives …
  • créer et gérer les documents internes : process, fiche produit, intranet …
  • piloter les projets transverses internes
  • gérer les évolutions de matériels en relation avec les fabricants, l’innovation technique et technologique nécessaire à nos métiers, la supervision machines, les problématiques fournisseurs, l’amélioration continue, la coordination technique opérationnelle
  • en charge de la technique et du pilotage des projets, vous serez en lien direct avec les équipes décisionnaires, en interaction avec vos collègues et nos adhérents : un acteur central pour construire l’avenir

assistant administratif

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • Assurer un accueil téléphonique
  • Classer des documents
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Archiver des dossiers et documents de référence
  • Chiffrage/calcul de coût
  • Codifier une facture

Salaire moyen national

2587 €