Les salaires sur les positions chez REUNIR SERVICES

REUNIR SERVICES recrute pour des postes:

animateur

Rémunération

  • 39 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • ce pôle accompagne également les adhérents dans le domaine de la Responsabilité Sociétale de l Entreprise et déploie le Label Réunir RSE sur les 270 sites d exploitation des adhérents
  • la Direction Partenariat et Développement Durable recherche un animateur partenariat en CDI pour venir en appui des membres de l équipe
  • ce pôle joue un rôle majeur dans l intérêt des partenaires référencés chez Réunir et des adhérents de l association

responsable qualité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • réaliser le suivi de la démarche de certification AFNOR Engagement de services actuelle
  • animer le réseau de responsables Qualité des PME adhérentes
  • organiser et réaliser des audits internes Qualité
  • former et sensibiliser les salariés des PME adhérentes
  • suivre et analyser les indicateurs qualité
  • être l’interlocuteur de l’organisme AFNOR Certification
  • gérer la rédaction et le suivi des livrables liés à la démarche Qualité
  • suivre les sous-traitants en lien avec la démarche Qualité

juriste

Exigences

  • titulaire d’un diplôme d’études supérieures en RH ou droit social
  • la connaissance des fondamentaux de la paie serait un plus
  • profil recherché Bonnes capacités d'analyse et de rigueur, force de proposition, autonomie
  • vous faites preuve d'esprit d'équipe et de discrétion
  • elle a pour vocation de les représenter devant les différentes parties prenantes du secteur
  • dans un secteur en pleine mutation , nous recherchons un/une chargé de mission social et GRH
  • déplacements en région à prévoir
  • connaissance des fondamentaux RH : Droit Social, Administration du personnel, Développement RH

Responsabilité

  • la rédaction de notes d'information sur des thématiques juridiques ou RH
  • une veille réglementaire régulière
  • rattaché au responsable du Pôle Social & RH de REUNIR SERVICES
  • la réalisation d'audits sociaux
  • rattaché au responsable du Pôle RH Social de REUNIR SERVICES
  • L’animation de sessions de formation
  • des outils RH élaborés notamment lors des groupes de travail mis en place au sein du réseau
  • un accompagnement sur les questions portant sur les relations individuelles de travail et les relations sociales

ingénieur

Avantages

  • tickets restaurants

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous êtes également à l’aise sur tous les environnements informatiques, de bureau et mobiles
  • vous êtes autonome et rigoureux, et savez également travailler en équipe
  • vous avez le sens du service et de la satisfaction client, tout en ayant conscience des enjeux économiques
  • une connaissance de Java et des technologies embarquées serait un plus
  • vous faites preuve d’un esprit d’initiative et savez vous montrer curieux
  • titulaire d’un Bac + 5 dans le domaine de l’électronique ou de l’informatique, vous maîtrisez les outils et langages de développement web
  • 1 an min d’expérience
  • travailler pour des PME vous motive

Responsabilité

  • vous prendrez part au projet de plateforme de services numériques « Bus Connecté », axé autour du SAEIV développé par Réunir Services pour ses adhérents
  • vous travaillerez en synergie avec les autres pôles, principalement dans le cadre de l’assistance à la réponse à appels d’offres, pour présenter les solutions les mieux adaptées à chaque dossier
  • vous ferez équipe avec le chef de projet pour conseiller les adhérents dans leurs choix technologiques
  • sélection des candidatures
  • vous participerez activement à la vie de cette plateforme en la commercialisant et en la faisant évoluer
  • la société Réunir Services a pour vocation d’assister les adhérents dans des domaines variés tels que l’assistance à la réponse à appels d’offres, les aspects juridiques et environnementaux, la qualité, l’assurance ou les nouvelles technologies de l’information et de la communication
  • vous prendrez part au projet de plateforme de services numériques « Bus Connecté », axé autour du SAEIV développé par Réunir Services pour ses adhérents
  • vous assurerez également le service après-vente et le déploiement des nouvelles instances, sous la responsabilité du chef de projet

commercial

Commerce

  • tourisme

Responsabilité

  • ð Accueil client
  • ð Conseil, études personnalisées et rédaction des offres
  • ð Relances commerciales
  • ð Gestion, suivi et planification des réservations
  • ð Assistance terrain et accompagnement de groupes
  • MISSIONS : Autonome et travaillant en équipe sous la responsabilité de la direction commerciale, vous êtes chargé de gérer les demandes de devis d’un portefeuille de clients très variés

Exigences

  • L’usage d’une seconde langue étrangère est conseillée
  • de formation Tourisme, Transport voyageur ou commerciale, appréciant le travail en équipe, vous connaissez le secteur du tourisme en autocar et vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire
  • organisation personnelle, rigueur, dynamisme, qualité relationnelle et commerciale, réactivité et esprit d’initiative ainsi qu’une bonne maitrise des outils informatiques seront des atouts afin de réussir dans cette fonction

directeur

Commerce

  • service à la personne

Responsabilité

  • le poste est basé à Saint Péray
  • galeo, spécialisé dans le transport de voyageurs et gestion de mobilités par autocar, recrute un directeur développement des mobilités, en CDI, temps plein, statut cadre
  • sous la responsabilité de la direction générale, vous serez garant de l’organisation, du pilotage et du déploiement des moyens à mettre en place pour répondre efficacement aux appels d’offres en synergie avec la politique et la stratégie commerciale du groupe