RH + Salaire
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Melun
4 RUE SAINT JACQUES, 77000 MELUN
SIREN:
383673183
Éducation

Les salaires sur les positions chez RH +

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
comptable
concepteur
technicien de maintenance
technicien
technico commerciale

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MISTER BILINGUE 4166 € +51.5%
RH + 3333 € +21.2%
INITIA 2333 € -15.2%
ASSOCIATION AGE D OR DE LA SARTHE 2250 € -18.2%
ASCOR 2000 € -27.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez RH +

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
3333 €
-14%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

concepteur
2916 €
1%
2945 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien
2500 €
3%
2568 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien de maintenance
2500 €
5%
2607 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

RH + recrute pour des postes:

conseiller clientèle

Responsabilité

  • 👉Fidéliser et développer le portefeuille client
  • vous êtes rattaché à l'agence qui est composée de 6 collaborateurs
  • 👉 Accueillir et orienter la clientèle en présentiel, par mail ou par téléphone
  • 👉Mener des actions de fidélisation et/ou de multi-équipement par des ventes additionnelles

Exigences

  • vous êtes idéalement diplômé dans le domaine des assurances et vous avez au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire?
  • 👉 Vous avez un véritable bel connaissance du marché pro/entreprise et vous êtes autonome et organisé ?

cuisinier

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • commerce RH
  • parfaitement autonome, de formation CAP-BM de cuisine, vous êtes pointilleux, respectueux des fiches recettes que vous élaborez, vous êtes un professionnel confirmé vous avez une connaissance des outils informatiques de base, gérez vos marges et pertes
  • vous avez une Expérience Réussie de 3 à 15 ans dans la fonction en supermarché, en restauration ou en tant qu 'artisan

responsable qualité

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • lire la suite
  • dans un contexte de création de poste, vous mettez en place le systÚme qualité au sein de notre structure visant à garantir la qualité auprÚs de nos adhérents et clients avec un objectif de certification en 2023
  • référent-e qualité vis-à-vis de l’interne et de l’externe, vous assurez les relations avec nos clients et avec les auditeurs
  • vous jouez un rÃŽle de fédérateur et d'animateur et donnez l'élan nécessaire à l'amélioration continue de notre offre de services. Vous assurez la promotion, la mise en place des actions qualité en interne et externe et en assurez le suivi
  • force de proposition dans votre domaine de compétences, vous travaillez sous l'autorité de la Direction, en étroite collaboration avec l'ensemble des services et notre réseau national
  • L'Association AST25, Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises , regroupant 82 collaborateurs au service de 6000 entreprises employant 68 000 salariés, recrute un-e Responsable Qualité

Exigences

  • de formation supérieure avec une spécialisation en Qualité, vous possédez une expérience réussie de 5 ans minimum acquise dans le secteur des services qui vous donne votre crédibilité face à des interlocuteurs variés et exigeants et vous permet de relever le challenge
  • aptitudes au management, sens critique, anticipation et prise de recul sur les décisions à forts enjeux ainsi que sens du client seront des atouts pour réussir dans ce poste
  • vous vous distinguez par votre rigueur et votre esprit d'analyse et de synthÚse. Doté-e d'un sens du dialogue et de la pédagogie, vous aimez travailler en équipe
  • de formation supérieure avec une spécialisation en Qualité, vous possédez une expérience réussie de 5 ans minimum acquise dans le secteur des services qui vous donne votre crédibilité face à des interlocuteurs variés et exigeants et vous permet de relever le challenge
  • offre d'emploi Responsable Qualité INTERVISTA RH

responsable paie

Exigences

  • votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre capacité à vous adapter à un contexte en développement et votre implication seront des atouts pour réussir dans ce poste
  • de formation BAC+2/4, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum à un poste similaire dans le secteur industriel. Vous maitrisez un logiciel de paie et êtes familiarisé-e avec un logiciel de gestion des temps

Responsabilité

  • vous assurez l’établissement d’environ 140 paies et déclarations sociales dans le respect des procédures internes et de la stratégie RH et fournissez les indicateurs RH nécessaires au pilotage de la fonction RH

automaticien

Responsabilité

  • rattaché au Service Maintenance, vous participez au développement et à la maintenance préventive et curative des équipements, installations et matériels du site

responsable maintenance

Responsabilité

  • assurer les actions de maintenance préventive de niveau 2, la maintenance de niveau 1 étant réalisé par des opérateurs référents
  • traiter les pannes sur un parc machine de machines-outils , fours
  • effectuer la maintenance améliorative en proposant des améliorations ou modifications d'équipements
  • animer la relation client en détectant les besoins et en proposant des solutions
  • définir la stratégie commerciale de vos comptes clients dans le but de les fidéliser et de les développer
  • mettre en œuvre et suivi des engagements contractuels et de la satisfaction client
  • garantir le bon respect des budgets
  • collaborer avec l’équipe de chargés de maintenance dédiée au compte client, pour assurer le déploiement de votre stratégie en ciblant les actions à engager

Exigences

  • vous compétences techniques et vos qualités relationnelles vous permettront d'évoluer à moyen terme sur un poste à responsabilités
  • vous justifiez de 3 années min d'expérience en maintenance électromécanique
  • formation Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle
  • de formation technique ou commerciale

technicienne de maintenance industrielle

Exigences

  • vous êtes une personne rigoureuse, organisée, dotée d'un bon relationnel
  • son technicien de Maintenance
  • postuler auprès d'Axxens RH, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de vos candidatures
  • de formation Bac +2 Maintenance ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience significative dans un poste similaire
  • vous possédez des connaissances et compétences en automates programmables et électroniques, pneumatique, hydraulique et CN

Responsabilité

  • en fonction de votre profil, Changement ou réparation des pièces, ou organes mécaniques défectueux puis essais/réglages éventuels
  • participation à l'installation et à l'amélioration, de la partie mécanique, d'équipements automatisés autonomes ou de systèmes industriels
  • la capacité d'usiner des pièces simples serait un plus

gestionnaire paie

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • saisie des éléments variables de paie
  • préparation et validation des éléments de paie en collaboration avec la RRH
  • gestion-Suivi effectif : entrées / sorties du personnel, D.U.E., registre du personnel
  • veille sur l'actualité des lois sociales
  • gestion des accidents du travail : établir déclarations + attestations salaires
  • etablissement des soldes de tout compte
  • en collaboration avec le service RH et comptable, votre mission principale est de prendre en charge la gestion administrative du personnel et la paie pour une centaine de salariés
  • gestion des arrêts maladie, maternité, paternité

Exigences

  • votre rigueur, organisation, et votre réactivité sont des qualités nécessaires pour le poste
  • vous êtes également quelqu'un d'autonome et dynamique
  • postuler auprès d'Axxens RH, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de vos candidatures
  • vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maîtrisez notamment le Pack Office et des logiciels de comptabilité et paie tels que Sage

responsable logistique

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participez activement à la rentabilité de la filiale par votre action directe sur la satisfaction Client et le ratio coût transport/ventes
  • assurez une visite régulière des clients clés dans le but d'appréhender leurs besoins logistiques en proposant des solutions et services adaptés à l'activité commerciale et à son évolution
  • elaborez, proposez et suivez le budget des services, et corrigez les dérives constatées
  • etes garant de la définition et du contrôle des niveaux de stock, de leur intégrité et de la permanence de leur conformité
  • organisez le Service client afin d'optimiser l'interface client, en termes de prise de commandes et support à la force commerciale itinérante et sédentaire
  • optimisez la gestion des stocks des produits de négoce, en fonction des prévisions de ventes et du réalisé
  • coordonnez la gestion du flux des produits finis , depuis l'approvisionnement jusqu'à la livraison client, avec le meilleur rapport coût-qualité-délai
  • définissez le cahier des charges transport et celui des matériels de manutention et négociez les contrats en conséquence avec les transporteurs ou les prestataires

Exigences

  • rigoureux et méthodique, vous savez travailler avec un fort niveau d'autonomie et êtes capable d'avoir une vision d'ensemble
  • UN RESPONSABLE SUPPLY CHAIN en CDI
  • vous managez les services Clients et Logistique de la Région
  • vous organisez, planifiez, coordonnez et mettez en place l'ensemble des ressources appropriées et nécessaires à la performance du département Supply Chain
  • de formation supérieure spécialisée en logistique, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans à un poste similaire, qui vous a notamment permis de faire la preuve de vos qualités managériales
  • rattaché au Président de Région et membre du Comité de Direction, vous assurez la mise en oeuvre de la politique logistique amont et aval, ainsi que de la politique de service aux clients, avec pour objectif un haut niveau de satisfaction clients
  • poste à pourvoir en CDI à Saint-André-le-Gaz
  • intéressé , vous souhaitez avoir plus d'informations ? Merci d'adresser votre candidature par mail avec références RSC/CD pour première analyse de votre parcours

assistante commerciale

Responsabilité

  • traitement et suivi des commandes de l'établissement du devis à la facturation
  • relance des clients inactifs afin de renouer une collaboration pérenne
  • participer et suivre les campagnes d'e-marketing réalisées par l'entreprise pour générer de nouveaux clients
  • cette entreprise Alsacienne, est spécialisée dans la conception et la fabrication de matériels de transport de pose et tirage de câbles pour les secteurs télécom, énergie et industrie tertiaire
  • entretien d'une bonne relation avec les clients existants en s'assurant de leur satisfaction et en échangeant régulièrement avec ces derniers au sujet de leurs besoins présents ou à venir

Exigences

  • votre sens de l'organisation, votre notion du travail d'équipe et votre aisance relationnelle seront vos atouts pour réussir et vous épanouir sur cette fonction