Les salaires sur les positions chez ROYAL BOMBAY

ROYAL BOMBAY recrute pour des postes:

cuisinier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - en cuisine indienne

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 1750,00 Euros sur 12 mois

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - en cuisine indienne

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • langue Urdu

Rémunération

  • salaire selon votre expérience

serveuse de restaurant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • dresser les tables
  • nettoyer une salle de réception
  • débarrasser une table
  • qualités relationnelles

Rémunération

  • mensuel de 778,00 Euros à 780,00 Euros sur 12 mois

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • enregistrer des opérations comptables
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • renseigner un client
  • force de proposition
  • rigueur
  • autonomie

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 1655,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • transmettre des éléments de paie au cabinet comptable pour l'élaboration des fiches de paie
  • vérification des fiches de paie
  • vérification mensuelle des feuilles d'activité et note de frais suivi du planning
  • gestion administrative diverse
  • inscription à la visite médicale gestion des paies
  • traiter le courrier, réceptionner les appels téléphoniques, organiser l'agenda, les commandes de fournitures de bureau, le travail administratif des différents services et la trésorerie
  • vérification des planning
  • suivre la facturation, la facturation