Depuis quelque temps, on ne voit plus d’avis sur SABER AUTO PRESTIGE et ça m’intrigue. Avant, il y avait toujours quelqu’un pour donner son ressenti, qu’il soit positif ou négatif. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien l’entreprise préfère qu’on en parle moins ?
Quelle entreprise se soucie plus de communiquer avec les employés, par exemple par le biais de commentaires réguliers, SABER AUTO PRESTIGE ou TEAM LAFOND?